Mô tả công việc
• Xây dựng chiến lược Marketing & Thương hiệu cho chuỗi Trung tâm Anh ngữ và hệ sinh thái giáo dục của Tập đoàn;
• Xây dựng định vị, câu chuyện thương hiệu, thông điệp truyền thông và hình ảnh nhận diện nhất quán trên toàn hệ thống;
• Quản lý, triển khai các hoạt động marketing online/offline, truyền thông thương hiệu, quảng cáo, sự kiện và hoạt động cộng đồng nhằm phát triển khách hàng tiềm năng;
• Quản lý ngân sách marketing, tối ưu chi phí, hiệu quả truyền thông và tỷ lệ chuyển đổi tuyển sinh;
• Phân tích thị trường, hành vi khách hàng, hiệu quả chiến dịch để đề xuất giải pháp nâng cao năng lực cạnh tranh thương hiệu;
• Xây dựng, đào tạo và phát triển đội ngũ Marketing có tư duy thương hiệu, sáng tạo và định hướng hiệu quả;
• Phối hợp với Vận hành, Tuyển sinh, Đào tạo và các đơn vị liên quan để đồng bộ chiến lược thương hiệu, trải nghiệm khách hàng và mục tiêu kinh doanh.
Yêu cầu
Yêu cầu:
• Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Marketing, Truyền thông, Quản trị Kinh doanh hoặc các chuyên ngành liên quan;
• Có kinh nghiệm ít nhất 3 năm ở vị trí tương đương trong lĩnh vực Giáo dục, Trung tâm Anh ngữ hoặc chuỗi bán lẻ;
• Có hiểu biết về công tác tổng hợp, theo dõi tiến độ, điều phối công việc, quản lý hồ sơ, tổ chức họp và hỗ trợ vận hành trong môi trường doanh nghiệp.
• Có năng lực xây dựng chiến lược marketing và triển khai thực tế hiệu quả;
• Có kinh nghiệm quản lý đội nhóm, quản lý chiến dịch và ngân sách marketing;
• Am hiểu marketing online, offline, truyền thông thương hiệu và phát triển khách hàng;
• Kỹ năng phân tích dữ liệu, lập kế hoạch, tổ chức và quản lý công việc tốt;
• Chủ động, sáng tạo, tư duy phát triển và chịu được áp lực cao trong công việc.
• Có tư duy nhân văn, tinh tế trong cảm nhận thương hiệu, nhạy bén, thấu hiểu cảm xúc và hành vi khách hàng; đề cao sự chân thực, trách nhiệm và tính nhất quán trong xây dựng hình ảnh doanh nghiệp.
• Ưu tiên ứng viên từng làm việc trong Tập đoàn, Công ty bán lẻ, ngành giáo dục, đào tạo
Quyền lợi
• Thu nhập cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực (trao đổi cụ thể khi phỏng vấn), không giới hạn theo khung cố định, tương xứng với giá trị đóng góp, kết quả và hiệu quả làm việc thực tế của cá nhân và Tập đoàn
• Cơ cấu thu nhập gồm: Lương cứng + Phụ cấp + Thưởng hiệu quả công việc + Thưởng theo kết quả tuyển sinh/kinh doanh + Thưởng chiến dịch + Thưởng khác
• Được trao quyền, ghi nhận đúng giá trị đóng góp và có cơ hội phát triển lên các vai trò quản lý/cấp cao hơn. Có lộ trình thăng tiến rõ ràng
• Được tham gia xây dựng, vận hành và phát triển hệ sinh thái giáo dục có định hướng mở rộng dài hạn
• Môi trường làm việc đề cao con người, trí tuệ, tinh thần cống hiến, chia sẻ và giá trị thật
• Được đào tạo, đồng hành và hỗ trợ nguồn lực để phát triển năng lực chuyên môn, năng lực quản lý và tư duy lãnh đạo
• Hưởng đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN, nghỉ phép, nghỉ Lễ/Tết và các chính sách phúc lợi theo quy định.
• Thời gian làm việc: Từ thứ 2 đến hết thứ 6, linh hoạt theo vị trí công việc.
Quyền lợi
Thưởng
Cơ cấu thu nhập gồm: Lương cứng + Phụ cấp + Thưởng hiệu quả công việc + Thưởng theo kết quả tuyển sinh/kinh doanh + Thưởng chiến dịch + Thưởng khác
Nghỉ phép có lương
Hưởng đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN, nghỉ phép, nghỉ Lễ/Tết và các chính sách phúc lợi theo quy định.
Đào tạo
Được đào tạo, đồng hành và hỗ trợ nguồn lực để phát triển năng lực chuyên môn, năng lực quản lý và tư duy lãnh đạo
Xem thêm
Thông tin khác
CẤP BẬC
Trưởng phòng
NGÀNH NGHỀ
Tiếp Thị, Quảng Cáo/Truyền Thông > Tiếp Thị
KỸ NĂNG
Tư Vấn Chiến Lược Marketing, Quản Lý Đội Nhóm, Phân tích dữ liệu, Marketing Online, Sáng Tạo
LĨNH VỰC
Giáo dục/Đào Tạo
NGÔN NGỮ TRÌNH BÀY HỒ SƠ
Bất kỳ
SỐ NĂM KINH NGHIỆM TỐI THIỂU
3
QUỐC TỊCH
Không hiển thị
Xem thêm
Thông tin chung
Nơi làm việc
- 158 Phố Chùa Láng, Láng, Hà Nội, Việt Nam
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 06/06/2026