Trưởng Phòng Marketing

Kinh nghiệm: Từ 4năm trong ngành Marketing, với ít nhất 2 năm kinh nghiệm quản lý thực chiến mảng E-commerce/Live-commerce. Ưu tiên ứng viên từ các brand bán sàn quy mô 200 - 500 tỷ/năm (Thời trang, FMCG, Mẹ & Bé).
BẠN PHÙ HỢP NẾU:
Đã từng LẬP VÀ TỰ TAY VẬN HÀNH kế hoạch marketing chi tiết theo nhịp launch lặp lại tại công ty e-commerce/live-commerce
Yêu thích giải BÀI TOÁN MỞ RỘNG
Đã quản đội từ 5 - 7 người trở lên và để lại quy trình vận hành cụ thể, đảm bảo hệ thống vẫn chạy trơn tru khi bạn vắng mặt.
Đọc số quảng cáo đa nền tảng trôi chảy và ra quyết định cắt/tăng bằng số, không bằng cảm tính
Hiểu content bằng dữ liệu; đã ứng dụng AI để tăng sản lượng và hiệu quả content
Tác phong Hands-on: Sẵn sàng xắn tay áo trực tiếp làm mẫu những phần việc mới để tự dựng quy trình, tuyệt đối không quan liêu.
BẠN KHÔNG PHÙ HỢP NẾU:
Quen làm việc với ngân sách lớn và bộ máy đông người hỗ trợ - ở đây mọi đồng chi tiêu phải chứng minh hiệu quả
Muốn làm chiến lược thương hiệu trước, làm số sau
Giỏi tự tay làm nhưng chưa từng xây đội
Muốn một môi trường làm việc với nhịp chậm rãi, ổn định và nhàn hạ.
OB MANG LẠI GÌ:
Ghế Head đầu tiên với ownership trọn vẹn - thứ không công ty lớn nào cho bạn ở thời điểm này của sự nghiệp
Môi trường tăng trưởng cao với văn hóa hợp tác và tôn trọng
Làm việc trực tiếp với founder, văn hóa tranh luận thẳng thắn
Thu nhập thỏa thuận theo năng lực + thưởng theo kết quả; chúng tôi sẵn sàng trả xứng đáng cho đúng người
CÁCH ỨNG TUYỂN: Gửi CV kèm 3 DÒNG VỀ THÀNH TÍCH BẠN TỰ HÀO NHẤT TRONG SỰ NGHIỆP - CÓ CON SỐ. Hồ sơ thiếu 3 dòng này sẽ không được ưu tiên xem xét.