Trưởng phòng Marketing

Hà Nội
19 - 20 triệu
2 năm kinh nghiệm
Hạn nộp hồ sơ: 07/10/2026 (Còn 16 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
OMess
Nhà tuyển dụng đang online

Mô tả công việc

Mô tả Công việc
- Thúc đẩy doanh số bán hàng, chạy doanh số, tăng doanh thu và các chương trình thu hút khách hàng.
- Xây dựng chiến lược marketing tổng thể phù hợp với định hướng của công ty qua từng thời kỳ.
- Theo dõi, quản lý ngân sách , chi phí Marketing
- Quản lý, theo dõi chương trình quảng cáo, khuyến mại
- Xây dựng các kênh phân phối sản phẩm: online và offline
- Tuyển dụng nhân sự MKT
- Tổ chức điều hành,phương thức triển khai, phân công và kiểm soát các hoạt động của phòng Marketing
- Tìm kiếm, tiếp cận và khai thác thị trường, phát triển hệ thống showroom.
- Xây dựng phương thức tiếp cận khách hàng mới, phát triển quan hệ với các khách hàng cũ, đưa hình ảnh, sản phẩm và thương hiệu tới khách hàng.
- Thiết lập quan hệ với các doanh nghiệp, hiệp hội, câu lạc bộ để đồng hành trong các sự kiện.
- Lập kế hoạch và tổ chức triển khai thực hiện các Event, sự kiện truyền thông.
- Nghiên cứu, tìm hiểu đối thủ cạnh tranh và đề xuất các kế hoạch tiếp thị và truyền thông phù hợp.
- Tổng hợp và phản hồi thông tin về sản phẩm, dịch vụ, chương trình khuyến mại, chính sách bán hàng của đối thủ cạnh tranh định kỳ báo cáo cho TGĐ
- Các công việc khác phát sinh theo yêu cầu của Ban Giám đốc.
QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG
- Lương khởi điểm: 19tr + % doanh số phòng MKT + % doanh số tổng, thu nhập không giới hạn
- Được hưởng lương thâm niên theo quy định
- Được xét thưởng và tăng lương theo hiệu quả công việc.
- Được hưởng BHXH, BHYT,.. chế độ các dịp lễ tết, sinh nhật, hiếu hỉ, du lịch, lương tháng thứ 13...

Yêu cầu

Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Marketing hoặc tương đương
- Có ít nhất 02 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương
- Có tư duy tốt và tầm nhìn chiến lược , cải tiến trong công việc
- Có khả năng lập chiến lược, mục tiêu, định hướng & xây dựng thương hiệu
- Khả năng đàm phán, thuyết phục, tổ chức, quản lý, lãnh đạo
- Chịu áp lực cao trong công việc, năng động, sáng tạo,
- Ưu tiên ứng viên đã làm việc trong hệ thống (chuỗi) bán lẻ thời trang.

Quyền lợi

Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Phụ cấp
Đồng phục
Chế độ thưởng
Đào tạo
Tăng lương
Công tác phí
Phụ cấp thâm niên
Nghỉ phép năm

Thông tin chung

  • Thu nhập: 19 Tr - 20 Tr VND

Nơi làm việc

  • Khu Đô thị GELEXIMCO, Đường Lê Trọng Tấn, La Phù, Hoài Đức, Hà Nội

Công ty TNHH Keiko Việt Nam

Xem trang công ty
Địa chỉ công ty: 23 Lê Văn Lương Thanh Xuân Hà Nội
Quy mô: Từ 101 - 500 nhân viên
Lĩnh vực: Bán lẻ/ Bán sỉ/ Thương mại
Thông tin công việc
Vị trí:
Quản lý
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Digital Marketing Leader(UA Marketing, Mobile App)
Công ty TNHH TeenUp
Hà Nội
Công ty TNHH TeenUp
Tới 25 triệu
Trưởng Phòng Marketing - Thu Nhập Up To 25 Triệu - Hoàng Mai,
Công Ty Cổ Phần Giáo Dục Moonlight
Hà Nội
Công Ty Cổ Phần Giáo Dục Moonlight
15 - 25 triệu
Trưởng phòng Marketing
Công ty Cổ phần Thương mại HMH Việt Nam
Hà Nội
Công ty Cổ phần Thương mại HMH Việt Nam
20-30 triệu VND
Marketing Manager
CÔNG TY CỔ PHẦN QUỐC TẾ HOMEFARM
Hà Nội
CÔNG TY CỔ PHẦN QUỐC TẾ HOMEFARM
Thỏa thuận
Brand Leader Ecommerce
Công ty cổ phần TCR Distributing
Hà Nội, Hồ Chí Minh
Công ty cổ phần TCR Distributing
cứng Từ 20.000.000
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
  • Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
  • Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
  • Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
  • Không yêu cầu trình độ.
  • Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
  • Địa điểm xa văn phòng công ty.
  • Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
  • Tải app, nạp tiền.
  • Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
  • Mô tả công việc chung chung
  • Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
  • Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.