Mô tả công việc
- Quản lý và điều hành toàn bộ hoạt động nhân sự vận hành tại nhà máy.
- Xây dựng, rà soát và triển khai các quy trình liên quan đến chấm công, tính lương, nghỉ phép, tăng ca, ca đêm và chế độ phúc lợi cho người lao động.
- Kiểm soát dữ liệu lương, thưởng, phụ cấp, bảo hiểm xã hội, thuế thu nhập cá nhân và các khoản khấu trừ theo quy định.
- Theo dõi, quản lý hồ sơ nhân sự, hợp đồng lao động, quyết định điều động, bổ nhiệm, tăng lương, nghỉ việc và các thủ tục liên quan.
- Phối hợp với các bộ phận sản xuất, hành chính, tài chính và quản lý người nước ngoài để giải quyết các vấn đề nhân sự phát sinh.
- Quản lý, phân công công việc và đào tạo nhân viên trong phòng nhân sự vận hành.
- Kiểm tra tính chính xác của báo cáo nhân sự, báo cáo chấm công, lương và các báo cáo bất thường.
- Làm việc với cơ quan BHXH, cơ quan thuế hoặc cơ quan chức năng khi cần thiết.
- Cập nhật và đảm bảo việc thực hiện đúng các quy định của Luật Lao động, BHXH và thuế TNCN.
- Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Ban Giám đốc.
Yêu cầu
- Tốt nghiệp Cao đẳng hoặc Đại học chuyên ngành Nhân sự, Quản trị kinh doanh, Luật, Kế toán hoặc các ngành liên quan.
- Có ít nhất 05 năm kinh nghiệm về nhân sự vận hành, hành chính nhân sự, C&B, chấm công hoặc BHXH tại nhà máy hoặc doanh nghiệp có quy mô lao động lớn.
- Có kinh nghiệm thực tế về chấm công, nghỉ phép, tăng ca, ca đêm, dữ liệu lương, hợp đồng lao động, nghỉ việc, BHXH và thuế TNCN.
- Am hiểu Luật Lao động Việt Nam, BHXH, thuế TNCN và các quy định quản lý lao động là lợi thế.
- Có khả năng quản lý nhân viên, phân công công việc, theo dõi tiến độ, kiểm tra dữ liệu và báo cáo bất thường.
- Sử dụng tốt Excel, Word, PowerPoint; các hàm Excel cơ bản hoặc từng sử dụng ERP/HRIS là lợi thế.
- Cẩn thận, trách nhiệm, ổn định, có tinh thần bảo mật thông tin và chịu được áp lực công việc liên quan đến chấm công, lương và hồ sơ pháp lý.
- Có khả năng giao tiếp và phối hợp với các bộ phận sản xuất, hành chính, tài chính và quản lý người nước ngoài.
- Ưu tiên ứng viên có
tiếng Trung 4 kỹ năng: nghe, nói, đọc, viết. Có thể đọc biểu mẫu, quy định và giao tiếp công việc hằng ngày bằng tiếng Trung là lợi thế lớn.
Quyền lợi
- Lương thỏa thuận.
- Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
- Thưởng và các chế độ phúc lợi hấp dẫn theo chính sách công ty.
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, ổn định và có cơ hội phát triển lâu dài.
Thông tin khác
Loại công việc
Nhân viên toàn thời gian
Cấp bậc
Quản lý / Trưởng phòng
Học vấn
Cao đẳng
Kinh nghiệm
5 - 10 năm kinh nghiệm
Giới tính
Bất kỳ
Ngành nghề
Nhân sự
,
Biên phiên dịch /
Thông dịch viênThông tin chung
Nơi làm việc
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 09/09/2026
