- Chi tiết công việc
- Giới thiệu công ty
Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
Mô tả Công việc
Quản Lý Quy Trình Tuyển Dụng và Tuyển Chọn:
- Phát triển và thực hiện chiến lược tuyển dụng để thu hút và giữ chân nhân tài.
- Xây dựng quy trình tuyển dụng chuyên nghiệp.
- Đảm bảo tiêu chuẩn chất lượng và phù hợp với chân dung ứng viên
Phát Triển và Quản Lý Chính Sách Nhân Sự:
- Phối hợp với các bộ phận khác để phát triển và cập nhật chính sách nhân sự liên quan đến lợi ích, kỷ luật, tiền lương, và cơ hội phát triển.
- Đảm bảo rằng chính sách và thủ tục nhân sự tuân thủ các quy định pháp luật.
Quản Lý Hiệu Suất và Phát Triển Năng Lực:
- Xây dựng và triển khai các chương trình đánh giá hiệu suất
- Phát triển các chương trình đào tạo và phát triển năng lực nhằm nâng cao kỹ năng và hiệu suất của nhân viên.
Quản Lý Quan Hệ Lao Động:
- Tham mưu, xử lý các vấn đề liên quan đến quan hệ lao động và giải quyết các mối quan hệ lao động một cách công bằng và chuyên nghiệp.
- Tạo ra môi trường làm việc tích cực và hỗ trợ để tăng cường sự hài lòng và cam kết của nhân viên.
Đào tạo & phát triển Văn hóa doanh nghiệp
- Tham gia xây dựng chương trình đào tạo, triển khai cùng đào tạo các kênh kinh doanh
- Triển khai và lan tỏa văn hóa doanh nghiệp đến từng CBNV
- Các yêu cầu khác từ Giám đốc
Quản Lý Quy Trình Tuyển Dụng và Tuyển Chọn:
- Phát triển và thực hiện chiến lược tuyển dụng để thu hút và giữ chân nhân tài.
- Xây dựng quy trình tuyển dụng chuyên nghiệp.
- Đảm bảo tiêu chuẩn chất lượng và phù hợp với chân dung ứng viên
Phát Triển và Quản Lý Chính Sách Nhân Sự:
- Phối hợp với các bộ phận khác để phát triển và cập nhật chính sách nhân sự liên quan đến lợi ích, kỷ luật, tiền lương, và cơ hội phát triển.
- Đảm bảo rằng chính sách và thủ tục nhân sự tuân thủ các quy định pháp luật.
Quản Lý Hiệu Suất và Phát Triển Năng Lực:
- Xây dựng và triển khai các chương trình đánh giá hiệu suất
- Phát triển các chương trình đào tạo và phát triển năng lực nhằm nâng cao kỹ năng và hiệu suất của nhân viên.
Quản Lý Quan Hệ Lao Động:
- Tham mưu, xử lý các vấn đề liên quan đến quan hệ lao động và giải quyết các mối quan hệ lao động một cách công bằng và chuyên nghiệp.
- Tạo ra môi trường làm việc tích cực và hỗ trợ để tăng cường sự hài lòng và cam kết của nhân viên.
Đào tạo & phát triển Văn hóa doanh nghiệp
- Tham gia xây dựng chương trình đào tạo, triển khai cùng đào tạo các kênh kinh doanh
- Triển khai và lan tỏa văn hóa doanh nghiệp đến từng CBNV
- Các yêu cầu khác từ Giám đốc
Yêu cầu công việc
Yêu Cầu Công Việc
YÊU CẦU:
- Kinh nghiệm: Ít nhất 2 năm làm việc tại các vị trí tương đương.
- Độ tuổi: Từ 35 tuổi đến 45 tuổi
- Ưu tiên ứng viên từng làm tại Công ty Mỹ Phẩm, Dược Phẩm, Thực phẩm chức năng, Sản xuất...
- Có năng lực quản lý, điều tiết công việc và nhân sự hiệu quả.
- Tuy duy tốt
- Năng động, tác phong chuyên nghiệp, chịu đựng được áp lực cao trong công việc.
- Am hiểu về quản trị nhân sự quản lý hành chính
- Am hiểu Luật Lao động, Luật bảo hiểm xã hội và pháp luật
- Đại học trở lên chuyên ngành về quản trị nhân sự, pháp lý
3. QUYỀN LỢI:
- Lương: thương lượng
- Được làm việc trong môi trường trẻ trung và năng động, tinh thần làm việc cao.
- Các chế độ phúc lợi xã hội như: BHYT, BHXH, BH thất nghiệp, công đoàn theo quy định của Luật lao động.
- Thưởng các ngày sinh nhật, ốm đau, lễ tết... theo quy định.
- Xem xét và điểu chỉnh lương hàng năm
- Khám sức khỏe định kỳ hàng năm.
- Chương trình team building hàng năm
- Thời gian làm việc: từ 8h00 đến 17h00 từ thứ 2 đến hết sáng thứ 7
YÊU CẦU:
- Kinh nghiệm: Ít nhất 2 năm làm việc tại các vị trí tương đương.
- Độ tuổi: Từ 35 tuổi đến 45 tuổi
- Ưu tiên ứng viên từng làm tại Công ty Mỹ Phẩm, Dược Phẩm, Thực phẩm chức năng, Sản xuất...
- Có năng lực quản lý, điều tiết công việc và nhân sự hiệu quả.
- Tuy duy tốt
- Năng động, tác phong chuyên nghiệp, chịu đựng được áp lực cao trong công việc.
- Am hiểu về quản trị nhân sự quản lý hành chính
- Am hiểu Luật Lao động, Luật bảo hiểm xã hội và pháp luật
- Đại học trở lên chuyên ngành về quản trị nhân sự, pháp lý
3. QUYỀN LỢI:
- Lương: thương lượng
- Được làm việc trong môi trường trẻ trung và năng động, tinh thần làm việc cao.
- Các chế độ phúc lợi xã hội như: BHYT, BHXH, BH thất nghiệp, công đoàn theo quy định của Luật lao động.
- Thưởng các ngày sinh nhật, ốm đau, lễ tết... theo quy định.
- Xem xét và điểu chỉnh lương hàng năm
- Khám sức khỏe định kỳ hàng năm.
- Chương trình team building hàng năm
- Thời gian làm việc: từ 8h00 đến 17h00 từ thứ 2 đến hết sáng thứ 7
Quyền lợi được hưởng
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Nghỉ phép năm
Du Lịch
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Nghỉ phép năm
Thông tin khác
Bằng cấp:
Đại học
Độ tuổi:
35 - 45
Lương:
Trên
25 Tr
VND
Đại học
Độ tuổi:
35 - 45
Lương:
Trên
25 Tr
VND
Nộp hồ sơ liên hệ
Công ty TNHH Động Học Stella
Giới thiệu công ty
Xem trang công ty
Được thành lập vào năm 2009, Stella Kinetics có phong cách quản lý chuyên nghiệp cùng tinh thần khởi nghiệp đầy mới mẻ và sáng tạo. Sứ mệnh: phát triển mang tính đột phá các sản phẩm có nguồn gốc từ thảo dược thiên nhiên và các thiết bị hỗ trợ cho ngành chăm sóc sức khỏe và sắc đẹp, tạo nên sự...
Được thành lập vào năm 2009, Stella Kinetics có phong cách quản lý chuyên nghiệp cùng tinh thần khởi nghiệp đầy mới mẻ và sáng tạo. Sứ mệnh: phát triển mang tính đột phá các sản phẩm có nguồn gốc từ thảo dược thiên nhiên và các thiết bị hỗ trợ cho ngành chăm sóc sức khỏe và sắc đẹp, tạo nên sự...
Quy mô công ty
Từ 26 - 100 nhân viên
Việc làm tương tự
Công ty CP Dịch vụ Quản lý BDS Kim Ngân
Trên 30 Tr VND
23/05/2024
Hồ Chí Minh
CÔNG TY CỔ PHẦN ĐÁ HOA CƯƠNG CHÂU ÂU
Thương lượng
05/05/2024
Hồ Chí Minh
CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN HOA SEN
Cạnh tranh
07/06/2024
Hồ Chí Minh, Bình Dương
CÔNG TY CỔ PHẦN KINH DOANH VÀ DỊCH VỤ BẤT ĐỘNG SẢN PHÁT ĐẠT
Thoả thuận
23/05/2024
Hồ Chí Minh
Công ty Cổ Phần Thực Phẩm Vĩnh Tân
Thỏa thuận
13/05/2024
Hồ Chí Minh
hỗ trợ doanh nghiệp
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.