Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
Mô tả Công việc
* Mô tả công việc:
- Điều hành và quản lý hoạt động Phòng hành chính Nhân sự, đảm bảo xây dựng và duy trì, sử dụng nguồn nhân lực hiệu quả.
- Hoạch định chiến lược nhân sự và lên kế hoạch tuyển dụng phù hợp với nhu cầu phát triển của công ty
- Xây dựng và phát triển văn hóa doanh nghiệp
- Hỗ trợ các bộ phận khác trong việc quản lý, đào tạo, tuyển dụng nhân sự và thực hiện công tác hành chính
- Kết hợp với các trưởng bộ phận xây dựng bộ tiêu chí đánh giá nhân sự và các chương trình phát triển nghề nghiệp cho nhân viên
- Kiểm soát việc thực hiện chế độ lương, phúc lợi cho người lao động.
- Các công việc khác theo sự phân công của lãnh đạo
Yêu cầu
Yêu Cầu Công Việc
Yêu cầu công việc:
- Có ít nhất 3-5 năm kinh nghiệm làm vị trí Trưởng phòng nhân sự
- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Kinh tế Lao động, Quản trị Nhân sự..và/ hoặc các chuyên ngành khác tương đương.
- Sử dụng thành thạo tin học văn phòng
- Kỹ năng tổ chức & quản lý thời gian tốt
- Kỹ năng giao tiếp tốt, tinh thần làm việc nhóm tốt
- Tư duy logic, tiếp thu nhanh, tính cách cởi mở, chủ động
- Nắm vững về luật Lao Động, luật Dân sự, Luật BHXH, Luật công đoàn...
- Hiểu biết về các quy định pháp luật về lao động và hành chính nhân sự
- Kỹ năng lãnh đạo, quản lý và giải quyết vấn đề tốt
- Khả năng sử dụng các phần mềm và công cụ hỗ trợ quản lý nhân sự
- Kỹ năng giao tiếp, thuyết phục, tạo động lực tốt
- Cẩn thận, chi tiết, có khả năng tổ chức, kiểm soát công việc hiệu quả
- Kỹ năng quản trị tốt (bao gồm lập và quản trị kế hoạch, chỉ tiêu, ngân sách hoạt động...)
- Kỹ năng huấn luyện, đào tạo nhân viên tốt
- Năng động, nhiệt tình, thích ứng với hoàn cảnh và chịu được áp lực trong công việc
Quyền lợi
Laptop
Chế độ bảo hiểm
Phụ cấp
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Nghỉ phép năm
Thông tin khác
Bằng cấp:
Đại học
Độ tuổi:
30 - 45
Lương:
Trên
30 Tr
VND
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 23/05/2024
- Thu nhập: Trên 30 Tr VND
