Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
- Chịu trách nhiệm quản lý toàn bộ hoạt động của Phòng Nhân sự
- Tư vấn, tham mưu cho Ban lãnh đạo chính sách, quy chế quản lý bộ máy nhân sự trong công ty
- Xây dựng hệ thống văn bản pháp lý: Nội quy lao động, quy chế, quy trình, quy định...tổ chức thực hiện, kiểm soát
- Theo dõi, giải quyết các vấn đề về quan hệ lao động, HĐLĐ, [protected info] CBNV Công ty
- Tổ chức bộ máy, xây dựng quy trình vận hành, mô tả công việc của Phòng Nhân sự
- Chịu trách nhiệm về công tác tuyển dụng, xây dựng kế hoạch tuyển dụng
- Quản lý, cập nhật, lưu trữ hồ sơ, văn bản
Yêu cầu
- Tốt nghiệp Đại học trở lên.
- Tiếng Hàn giao tiếp
- Có từ 4 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương, ưu tiên có kinh nghiệm F&B
- Kỹ năng quản lý và xử lý vấn đề
- Chịu được áp lực cao trong công việc
Quyền lợi
- Được tham gia bảo hiểm đầy đủ theo quy định của pháp luật
- Nghỉ lễ theo quy định của pháp luật.
- Hưởng các khoản phúc lợi như: sinh nhật, ốm đau, hiếu hỉ, thưởng Lễ, Tết, ...
- Thời gian làm việc: T2 - T7 (cách tuần); 9h-18h
Khám sức khỏe định kỳ, Thưởng tháng 13, Team building, Du lịch hàng năm
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 7 (từ 09:00 đến 18:00)
Thử 7 làm việc cách tuần
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 30/11/2025
- Thu nhập: Thoả thuận
Nơi làm việc
- - Hồ Chí Minh: 215A1-2 Nguyễn Văn Hưởng, Phường Thảo Điền, Thủ Đức
