Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới
Mô tả công việc
- Thiết lập hệ thống:
+ Làm checklist rủi ro cơ bản theo từng khối/phòng
+ Xây dựng file quản lý đơn giản: danh sách rủi ro, mức độ ảnh hưởng, mức độ kiểm soát hiện tại
- Phối hợp nội bộ:
+ Làm việc định kỳ với các quản lý đầu khối để nắm bắt tình hình, cập nhật rủi ro mới
+ Làm trung gian giữa đơn vị vận hành - pháp lý - tài chính - công nghệ nếu phát sinh tình huống liên phòng
- Quản lý sự cố:
+ Tiếp nhận phản ánh sự cố từ các phòng ban (qua email, form online)
+ Tổng hợp, phân tích, đưa ra nhận định nguyên nhân sơ bộ và đề xuất hướng khắc phục
- Báo cáo:
+ Lập báo cáo rủi ro hàng tháng trình CEO (có thể theo mẫu 5W1H)
+ Đề xuất các cải tiến nhỏ, khả thi để ngăn chặn sự cố
Yêu cầu
- Tốt nghiệp Đại học trở lên, chuyên ngành Tài chính, Kế toán, Kiểm toán, Pháp lý
- Từ 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tài chính - kế toán, kiểm toán, QTRR hoặc vận hành; tối thiểu 3 năm vị trí quản lý; am hiểu vận hành doanh nghiệp bán lẻ là lợi thế; Ưu tiên ứng viên từng triển khai hệ thống quản trị rủi ro doanh nghiệp.
- Kiến thức:
+ Hiểu hệ thống vận hành doanh nghiệp; nắm được phương pháp quản trị rủi ro
+ Biết phân tích nguyên nhân gốc và đề xuất cải tiến quy trình
- Kỹ năng:
+ Quản lý đội nhóm, phân công và kiểm soát công việc hiệu quả
+ Lập kế hoạch và tổ chức thực hiện;
+ Ra quyết định trong điều kiện áp lực cao
+ Giao tiếp trung lập, khách quan, không thiên vị
+ Thành thạo Excel/Google Sheet; biết dựng bảng hoặc sơ đồ logic đơn giản
+ Khả năng phân tích, tổng hợp tốt; báo cáo rõ ràng và logicN- Năng lực:
+ Tư duy hệ thống, tư duy cải tiến; thiết kế quy trình, hệ thống
+ Giao tiếp, phản biện
- Thái độ & tố chất:
+ Chính trực, trung thực, có tinh thần trách nhiệm cao
+ Chịu được áp lực công việc
+ Chủ động, kiên trì và cam kết hành động đến cùng
+ Có tư duy hệ thống và tinh thần học hỏi không ngừng
- Yêu cầu khác:
+ Ưu tiên Nam, có kinh nghiệm trong lĩnh vực bán lẻ hoặc tài chính - ngân hàng
+ Có khả năng làm việc độc lập, xây từ đầu hệ thống quản trị rủi ro
Quyền lợi
Được hưởng chế độ BHYT, BHXH, BHTN theo quy định
12 ngày nghỉ phép có lương
Chương trình team building để kết nối đồng nghiệp
Được đào tạo thường xuyên
Thông tin khác
Loại công việc
Nhân viên toàn thời gian
Cấp bậc
Quản lý / Trưởng phòng
Học vấn
Cử nhân
Kinh nghiệm
5 - 10 năm kinh nghiệm
Giới tính
Bất kỳ
Tuổi
Dưới 35
Ngành nghề
Tài chính / Đầu tư
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 16/09/2025
- Thu nhập: Cạnh tranh
Nơi làm việc
- 170 Đê La Thành, Đống Đa, Hà Nội
