Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới
Mô tả công việc
- Quản lý 6-10 nhân viên kinh doanh.
- Giúp Giám đốc CN xây dựng kế hoạch kinh doanh theo năm, quý, tháng.
- Xây dựng và tổ chức triển khai công việc theo tuần nhằm đảm bảo mục tiêu doanh số tháng.
- Tổ chức tuyển dụng, đào tạo, huấn luyện, đánh giá nhân sự cấp dưới về kiến thức sản phẩm, kỹ năng bán hàng và thu thập data khách hàng.
- Giám sát, thúc đẩy nhân viên trong phòng hoạt động hiệu quả và đạt KPI. Lãnh đạo và hỗ trợ nhân viên kinh doanh trong phòng tư vấn khách hàng tiềm năng trở thành học viên.
- Phối hợp với các bộ phận trong chi nhánh để tổ chức các sự kiện MKT thu hút KH, tổ chức thực hiện quy trình tuyển sinh ( PT, Demo, sắp xếp lớp học...)
- Giám sát và phân công TVTS chăm sóc các KH để đảm bảo mục tiêu tái phí theo tháng/ quý/ năm.
- Thực hiện các báo cáo cho các cấp quản lý theo quy định.
- Thực hiện các yêu cầu khác dựa trên sự chỉ đạo của cấp trên trực tiếp.
- Báo cáo trực tiếp cho Giám đốc chi nhánh.
- Thời gian làm việc ( xoay ca): 9g-18h và 13h-21h
Yêu cầu
- Nam/Nữ 23 - 30 tuổi
- Tốt nghiệp Cao đẳng/ Đại học trở lên.
- Có ít nhất 01 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương hoặc kinh nghiệm làm TN TVTS từ 2 năm trở lên.
- Có khả năng giao tiếp/ thuyết trình.
- Có kỹ năng quản lý cấp trung( kỹ năng lập KH, giao việc, đào tạo huấn luyện ...)
- Có trách nhiệm và khả năng chịu được áp lực cao trong công việc.
- Yêu trẻ, đam mê công việc và có nhu cầu thăng tiến.
Quyền lợi
Lương: 15 Tr - 25 Tr VND
- Môi trường làm việc dân chủ, hiện đại, chuyên nghiệp, có cơ hội thăng tiến và ổn định lâu dài.
- Được đóng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của nhà nước.
- Được hưởng chế độ chăm sóc sức khỏe toàn diện.
- Được hưởng các quyền lợi khác theo chính sách của công ty
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 15/08/2023
- Thu nhập: 15 - 25 triệu VNĐ
