Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
Lập kế hoạch tuyển dụng trong ngắn hạn và dài hạn phù hợp với mục tiêu kinh doanh của công ty
Xây dựng, đào tạo, quản lý đội nhóm nhân sự (quy mô 2 - 3 người)
Quản lý các kênh tuyển dụng, thương hiệu tuyển dụng, đầu mối làm việc với các đối tác tuyển dụng
Thực hiện công tác tìm nguồn, thu hút ứng viên, phỏng vấn, đánh giá ứng viên, xây dựng hệ thống mô tả công việc
Tham gia tổ chức hoạt động nâng cao trải nghiệm nhân sự, các chương trình nội bộ nhằm gắn kết của CBNV với công ty
Thực hiện công việc khác theo phân công của ban lãnh đạo
Yêu cầu
Nhân khẩu học:
Độ tuổi từ 27 - 35
Giới tính: không yêu cầu
Trình độ học vấn: Tốt nghiệp đại học trở lên các chuyên ngành quản trị nhân lực, quản trị kinh doanh ...
Có 05 năm kinh nghiệm trở lên trong lĩnh vực nhân sự hoặc > 02 năm từng giữ vai trò Trưởng nhóm.
Tư duy nhanh nhẹn, nghị lực và sáng tạo
Quản lý xây dựng, đào tạo đội nhóm
Quyền lợi
Lương cứng từ 15 - 18M/tháng + PC + Thưởng
Đóng BHXH và các phúc lợi khác theo quy định của luật lao động
Thông tin khác
Cấp bậc
Trưởng/Phó phòng
Kinh nghiệm
5 năm
Số lượng tuyển
1 người
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Giới tính
Không yêu cầu
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 19/07/2024
- Thu nhập: 15 - 18 triệu
Tầm nhìn
AWE khẳng định vị tri Trường Đào Tạo Thiết Kế Nội Thất - Kiến Trúc - Đồ Họa thực hành CHUYÊN SÂU, chất lượng hàng đầu Việt Nam. Tầm nhìn 2025, AWE trở thành trường dạy đa ngành nghề, đa lĩnh vực với định hước giáo dục Thực Hành Chuyên Sâu & Thực Tế.
Sứ mệnh
"Trao nghề dựng nghiệp": AWE mang sứ mệnh giúp cho hàng triệu các bạn trẻ Việt Nam học nghề thành công & tự tin tỏa sáng.
Giá trị cốt lõi
Phụng sự
Sản phẩm của mọi công ty có thể giống nhau nhưng chỉ khác nhau ở tinh thần phụng...
Quy mô công ty
Từ 26 - 100 nhân viên
