Tuyển dụng Production Manager / Quản Lý Sản Xuất Làm Việc Tại Hà Nam tại Hà Nội

Quản lý nhân lực:
Việc thiết lập cơ cấu nhân viên của bộ phận làm việc.
3)Thực hiện công tác quản lý, nghỉ việc hàng ngày của nhân viên trong bộ phận.
2)Tuyển dụng và đào tạo số lượng nhân sự của từng loại công việc trong bộ phận công việc.
Tổ chức quản lý sản xuất:
1)Tiến độ sản xuất của bộ phận kế hoạch, việc chuẩn bị sản phẩm / nguyên liệu / công cụ phụ trợ và nguyên liệu theo kế hoạch.
2)Tổ chức nhân sự tiến hành sản xuất, quản lý sản xuất, tổng kết sản lượng, tổng kết bất thường của dây chuyền sản xuất.
3)Tổng hợp sản lượng trong ngày.
Quản lý thiết bị:
2)Bảo trì, bảo dưỡng thiết bị.
3)Quản lý việc mượn và trả thiết bị.
1)Quy hoạch thiết bị theo năng lực sản xuất.
Quản lý các công việc khác:
1)Quản lý nguyên vật liệu phụ và phúc lợi nhân sự cần thiết cho sản xuất.
2)Quản lý văn phòng phẩm, tài liệu kỹ thuật và tài liệu hành chính theo yêu cầu của nhân viên trong bộ phận.
3)Quản lý 5S, có các thiết bị tĩnh điện, kiểm soát hỏa hoạn, nhân viên phân xưởng và quản lý an toàn vật phẩm, quản lý rác thải, v.v. Việc quản lý đời sống và công việc của nhân viên trong xưởng.
Quản lý chất lượng sản phẩm trên chuyền:
2)Tổng kết kinh nghiệm đánh giá IPQC / QA và đưa ra bản tóm tắt tốt về chất lượng sản phẩm bất thường. Kiểm tra việc thực hiện phân tích vấn đề và các biện pháp đối phó
1)Thực hiện các biện pháp phòng ngừa đối với chất lượng sản phẩm bất thường trước khi sản xuất.