Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới
Mô tả công việc
Địa Điểm: Quảng Ninh, HCM
Số lượng cần tuyển: 2
***MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
Nhiệm vụ chính:
- Thực hiện giám sát thi công trên công trường đảm bảo đúng kỹ thuật, chất lượng, an toàn vệ sinh lao động, đúng tiến độ...
- Quản lý, giám sát toàn bộ hoạt động trên công trường.
- Hướng dẫn các đội thợ thi công công trình đảm bảo đúng kỹ thuật, tiến độ, an toàn vệ sinh lao động.
- Lập tiến độ chi tiết, triển khai tổ chức thi công theo đúng kế hoạch để đảm bảo tiến độ như đã cam kết.
- Chịu trách nhiệm về mặt kỹ thuật, chất lượng, khối lượng, an toàn lao động và vệ sinh môi trường trên công trường.
- Bóc tách khối lượng, kết hợp với bộ phận thanh toán làm hồ sơ thanh toán với chủ đầu tư, tính toán khối lượng cho các tổ đội nhân công;
- Các công việc khác thực hiện theo sự phân công của CBQL trực tiếp.
Yêu cầu
***YÊU CẦU CÔNG VIỆC:
- Yêu cầu giới tính: Nam
- Tốt nghiệp Đại học chuyên nghành Xây dựng dân dụng, công nghiệp và các ngành liên quan
- Có kinh nghiệm 2 năm làm vị trí tương đương đã làm phần hầm, thân, hoàn thiện, ưu tiên ứng cử viên đã từng đi thi công công trình nhà cao tầng - cấp 1 trở lên;
- Nắm vững các tiêu chuẩn liên quan để phục vụ công tác giám sát thi công phần Hầm - Thân - Hoàn thiện;
- Nhanh nhẹn, tinh thần làm việc chăm chỉ;
- Nhiệt tình, chịu áp lực công việc cao
*** QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG:
- Mức lương cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực
- Tháng lương thứ 13
- Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp
- Cơ hội được đào tạo nâng cao nghiệp vụ
- Các chế độ phúc lợi xã hội như: BHYT, BHXH, BH thất nghiệp theo quy định của Luật lao động
- Các phúc lợi khác theo chế độ công ty: Du lịch, nghỉ phép,Thưởng lễ 30/5, 1/5, 2/9, Tết dương lịch.
Quyền lợi
Lương tháng 13
Các chế độ phúc lợi xã hội như: BHYT, BHXH, BH thất nghiệp theo quy định của Luật lao động
Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: [protected info]
- Thu nhập: Thỏa thuận
Được thành lập từ năm 2012 với tên gọi ban đầu là Công ty cổ phần xây dựng DOZA , cùng với sự phát triển mạnh mẽ cả về quy mô tổ chức và lĩnh vực hoạt động sản xuất kinh doanh. Tên gọi tiếng Việt: CÔNG TY CỔ PHẦN XÂY DỰNG DOZA Tên giao dịch quốc tế: DOZA CONSTRUCTION JOINT STOCK COMPANY Tên viết tắt: DOZA JSC Trụ sở chính: Lô 1, Biệt Thự 5, khu bán đảo Linh Đàm, P. Hoàng Liệt, Q. Hoàng Mai, TP. Hà Nội, Việt Nam Thời gian thành lập: Tháng 10 năm 2012 Giấy chứng nhận đăng ký kinh doanh số 0106008104 do sở kế hoạch & đầu tư thành phố Hà Nội cấp. Đăng ký lần đầu: ngày 09 tháng 10 năm 2012 Đăng ký thay đổi lần thứ 04: ngày 23 tháng 12 năm 2014 Mã số thuế: 0106008104 do Cục thuế thành phố Hà Nội cấp. Ngay từ khi thành lập, Công ty cổ phần xây dựng DOZA đã định hướng phát triển của mình vào ngành xây dựng dân dụng và công nghiệp là đơn vị có truyền thống, chủ lực cung cấp các dịch vụ "Tư vấn thiết kế, cung cấp vật tư, thi công xây lắp và hoàn thiện trang trí nội ngoại thất công trình , thiết kế lắp đặt bảng biển nhận diện thương hiệu. "
Được thành lập từ năm 2012 với tên gọi ban đầu là Công ty cổ phần xây dựng DOZA , cùng với sự phát triển mạnh mẽ cả về quy mô tổ chức và lĩnh vực hoạt động sản xuất kinh doanh. Tên gọi tiếng Việt: CÔNG TY CỔ PHẦN XÂY DỰNG DOZA Tên giao dịch quốc tế: DOZA CONSTRUCTION JOINT STOCK COMPANY Tên viết tắt: DOZA JSC Trụ sở chính: Lô 1, Biệt Thự 5, khu bán đảo Linh Đàm, P. Hoàng Liệt, Q. Hoàng Mai, TP. Hà Nội, Việt Nam Thời gian thành lập: Tháng 10 năm 2012 Giấy chứng nhận đăng ký kinh doanh số 0106008104 do sở kế hoạch & đầu tư thành phố Hà Nội cấp. Đăng ký lần đầu: ngày 09 tháng 10 năm 2012 Đăng ký thay đổi lần thứ 04: ngày 23 tháng 12 năm 2014 Mã số thuế: 0106008104 do Cục thuế thành phố Hà Nội cấp. Ngay từ khi thành lập, Công ty cổ phần xây dựng DOZA đã định hướng phát triển của mình vào ngành xây dựng dân dụng và công nghiệp là đơn vị có truyền thống, chủ lực cung cấp các dịch vụ "Tư vấn thiết kế, cung cấp vật tư, thi công xây lắp và hoàn thiện trang trí nội ngoại thất công trình , thiết kế lắp đặt bảng biển nhận diện thương hiệu. "
Quy mô công ty
Từ 26 - 100 nhân viên