VIỆC LÀM NHÂN VIÊN HÀNH CHÍNH NHÂN SỰ tại Hà Nội - Wct Client

Nội dung công việc
Quản lý hành chính văn phòng: Điều hành, tổ chức và theo dõi các hoạt động hành chính tại công ty, bao gồm quản lý tài sản, trang thiết bị, văn phòng phẩm, và các công tác hậu cần khác.
Soạn thảo, kiểm tra và quản lý các loại hợp đồng: Hợp đồng thương mại và thương mại quốc tế:Hợp đồng mua bán, hợp đồng vận chuyển, hợp đồng dịch vụ, và các hợp đồng quốc tế liên quan đến xuất nhập khẩu.
Hợp đồng lao động: Lập mới, điều chỉnh và gia hạn hợp đồng lao động; quản lý thông tin hợp đồng và đảm bảo tuân thủ các quy định của pháp luật về lao động.
Hợp đồng thuê, mua bán tài sản: Lập hợp đồng mua bán hoặc thuê mướn thiết bị, tài sản của công ty. Hợp đồng đầu tư: các hợp đồng liên quan đến các dự án đầu tư của công ty, phối hợp với các bộ phận liên quan để đảm bảo tính hợp lệ và lợi ích của công ty.
Quản lý hồ sơ pháp lý và nhân sự: Lưu trữ và quản lý hồ sơ nhân sự, hợp đồng lao động, quyết định bổ nhiệm, miễn nhiệm và các tài liệu pháp lý liên quan.
Cập nhật thông tin và theo dõi sự thay đổi trong hệ thống nhân sự (nghỉ phép, thôi việc, khen thưởng, kỷ luật,...).
Thực hiện công tác báo cáo: Lập báo cáo định kỳ về hoạt động hành chính, nhân sự và hợp đồng cho ban lãnh đạo.
Yêu cầu công việc
Giới tính: Nữ
Trình độ: Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Luật Kinh tế (ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm tại các văn phòng luật).
Kinh nghiệm: Ít nhất 3 năm làm việc liên tục trong các vị trí tương đương, đặc biệt trong lĩnh vực logistics hoặc xuất nhập khẩu.
Kỹ năng: Thành thạo trong việc soạn thảo và kiểm tra các loại hợp đồng pháp lý, có kiến thức vững về pháp luật lao động và thương mại quốc tế.