Mẫu CV Thực tập sinh Tuyển dụng
Hoạt động Joboko
Xem thêmCareer Insights #4: Biến động nhân sự Tài chính - Ngân hàng: Chớp thời cơ vàng
Cạnh tranh khốc liệt cùng với sự thay đổi mạnh mẽ trong cấu trúc nhân sự của nhóm ngành tài chính ngân hàng (TC-NH) đã mang tới rất nhiều cơ hội về các vị trí công việc mới. Các vị trí hot Sales B2B/B2C, Fintech, Digital Banking,... đang được săn đón, hứa hẹn chế độ hấp dẫn và lộ trình thăng tiến nhanh chóng. Thêm vào đó, cơ hội việc làm ngày càng rộng mở với khả năng năng luân chuyển linh hoạt giữa các vị trí, doanh nghiệp cùng ngành.
NHỮNG CÔNG NGHỆ TUYỂN DỤNG TIÊN TIẾN PHÁT TRIỂN BỞI JOBOKO
Nền tảng tuyển dụng JobOKO đã thu hút 200.000 doanh nghiệp và 1.5 triệu ứng viên hoạt động thường xuyên trên hệ thống. Mỗi ngày, JobOKO có tới 2.500 lượt ứng tuyển và 30.000 ứng viên truy cập tìm việc làm. Không chỉ tạo nên những con số ấn tượng, JobOKO còn khẳng định vị thế bằng hàng loạt giải thưởng danh giá từ các tổ chức uy tín, nhờ vào công nghệ tiên tiến và giá trị thực tiễn mang lại cho cả nhà tuyển dụng lẫn người tìm việc.
JobOKO đồng hành cùng ISTART CAMP 2024: Kết nối việc làm, kiến tạo tương lai
Chuỗi sự kiện ISTART CAMP 2024 kéo dài 3 ngày với mục tiêu rèn luyện kỹ năng, định hướng nghề nghiệp đã diễn ra thành công rực rỡ, thu hút sự tham gia của hơn 1000 bạn trẻ.
Bí quyết để CV tỏa sáng và phỏng vấn thành công
Sự kiện "Career Insights #2: CV Viết Thế Nào 'ĐÚNG'? Phỏng Vấn Sao 'TRÚNG'?" vào tối ngày 27/08/2024 đã diễn ra thành công rực rỡ, thu hút sự quan tâm của đông đảo ứng viên và NTD với hơn 1000 người tham gia cùng hàng trăm câu hỏi được gửi về cho BTC.
Tìm hiểu về CV Thực tập sinh Tuyển dụng và cách viết chi tiết nhất
Giai đoạn học tập thực tế tại các doanh nghiệp phù hợp là thời gian quan trọng để tìm kiếm công việc mơ ước nếu sinh viên biết cách tận dụng. Để có cơ hội tham gia vào giai đoạn thực tập tại doanh nghiệp, bạn cần chuẩn bị kỹ lưỡng một bản CV thực tập hoàn chỉnh để gửi đến nhà tuyển dụng. Để tạo ấn tượng với nhà tuyển dụng, hãy tham khảo ngay cách viết CV xin thực tập dưới đây nhé.
I. Khái quát về vị trí thực tập sinh tuyển dụng
Thực tập sinh tuyển dụng là cơ hội tuyệt vời để bạn học hỏi và phát triển kỹ năng trong lĩnh vực nhân sự của một tổ chức hoặc doanh nghiệp. Trong vai trò này, bạn sẽ được hỗ trợ để tham gia vào các hoạt động quan trọng như sắp xếp CV, tìm kiếm ứng viên có tiềm năng và nâng cao kỹ năng cũng như kinh nghiệm cho bản thân.
Công việc của một thực tập sinh tuyển dụng thường bao gồm:
- Hỗ trợ nhân sự chính thức trong việc sắp xếp CV, tìm kiếm ứng viên, đăng tin tuyển dụng.
- Thực hiện các công việc khác như nhập liệu, sắp xếp hồ sơ, chuẩn bị phòng họp và phỏng vấn ứng viên.
- Nắm bắt thông tin mới nhất về thị trường tuyển dụng và mức lương trong các ngành nghề.
- Đảm nhận các công việc lễ tân và hành chính khi cần thiết.
Khi viết CV cho vị trí thực tập tuyển dụng, hãy tập trung vào việc thể hiện kỹ năng và kinh nghiệm cá nhân của bạn, đặc biệt là khả năng giao tiếp và xử lý tình huống. Nếu bạn đã tham gia vào các hoạt động CLB ở trường như tuyển thành viên, lên kế hoạch hoạt động hay xây dựng CLB, hãy chắc chắn ghi rõ vào CV vì điều này sẽ là một điểm cộng quan trọng trong mắt nhà tuyển dụng đấy. Chúc bạn may mắn!
II. Hướng dẫn cách viết CV thực tập sinh tuyển dụng
1. Giới thiệu bản thân trong CV xin việc thực tập sinh tuyển dụng
Trong mỗi bản CV xin việc, việc giới thiệu bản thân là một phần quan trọng không thể thiếu, dành cho cả sinh viên mới ra trường và những người đã có kinh nghiệm. Phần này giúp nhà tuyển dụng tiếp cận thông tin cá nhân của bạn và liên hệ khi cần thiết, đặc biệt khi bạn được chọn để tham gia vào vòng phỏng vấn trực tiếp.
Khi viết phần giới thiệu bản thân trong CV cho những người chưa có kinh nghiệm, cần bao gồm các thông tin cơ bản như họ tên, ngày tháng năm sinh để nhà tuyển dụng hiểu rõ về tuổi của bạn, địa chỉ và nơi bạn đang sinh sống, số điện thoại liên hệ và địa chỉ email để dễ dàng liên lạc. Ngoài ra, cũng nên cung cấp các liên kết đến các trang mạng xã hội liên quan đến công việc như Blog, LinkedIn, Portfolio để nhà tuyển dụng có thể tìm hiểu thêm về bạn qua những thông tin này.
2. Hướng dẫn cách viết mục tiêu nghề nghiệp cho CV thực tập sinh
Trong sự nghiệp, mục tiêu chính là điểm đến hoặc vị trí mà bạn ao ước, con đường mà bạn sẽ bước để đạt được ước mơ trong tương lai của mình. Đối với CV của sinh viên chưa tốt nghiệp, hãy thể hiện rõ ràng để nhà tuyển dụng thấy rõ ràng rằng mục tiêu của bạn phù hợp với công việc và lĩnh vực bạn muốn theo đuổi. Hơn nữa, bạn cũng có thể tích hợp yếu tố chiều dài vào mục tiêu nghề nghiệp, vì không ai muốn tuyển dụng nhân sự chỉ để làm việc ngắn hạn, gây lãng phí về chi phí đào tạo và tuyển dụng.
Khi viết CV cho sinh viên chưa tốt nghiệp, trong phần mục tiêu nghề nghiệp, bạn có thể phân chia thành hai phần: mục tiêu ngắn hạn và mục tiêu dài hạn một cách cụ thể. Mục tiêu ngắn hạn là kế hoạch và dự định cho công việc trong tương lai gần của bạn, trong khi mục tiêu dài hạn là những mục tiêu lớn hơn, quan trọng và có ảnh hưởng sâu rộng đến sự nghiệp của bạn trong tương lai.
3. Trình bày trình độ học vấn trong CV Thực tập sinh tuyển dụng
Nếu là một người chưa có kinh nghiệm làm việc nhiều hoặc là sinh viên mới ra trường, chưa tốt nghiệp, khi viết phần học vấn trong CV thực tập sinh tuyển dụng, bạn cần nhớ một số điều này nhé:
- Đặt trình độ học vấn cao nhất lên đầu. Các thông tin tiếp theo sẽ theo thứ tự từ gần đến xa.
- Không cần phải ghi chi tiết về các cấp học nhỏ như cấp 1, cấp 2. Chỉ cần nêu rõ cao đẳng, trung cấp, đại học, cao học. Nếu cấp 3 liên quan đến chuyên ngành hoặc có thành tích, bạn có thể đề cập.
- Thành tích học tập thường bị bỏ sót. Nếu có điểm số cao, học bổng, giải thưởng, hãy thêm vào CV để gây ấn tượng với nhà tuyển dụng.
- Để CV thu hút, bạn có thể chia nhỏ phần về học vấn như chuyên môn, thành tích, chứng chỉ, giải thưởng.
- Nếu ứng tuyển vào vị trí không liên quan đến chuyên ngành, hãy giảm thông tin không cần thiết và thêm về các khóa học liên quan mà bạn đã tham gia.
4. Cách viết kinh nghiệm làm việc đối với thực tập sinh nhân sự
Đối với CV của sinh viên chưa tốt nghiệp, thường không có nhiều thông tin về kinh nghiệm làm việc. Tuy nhiên, ở phần này, bạn có thể ghi chép những hoạt động mà bạn đã tham gia trong suốt thời gian học tập như:
- Các hoạt động tình nguyện và cộng đồng mà bạn đã tham gia
- Công việc bán thời gian mà bạn từng làm
Khi trình bày thông tin này, bạn nên sắp xếp chúng theo thứ tự từ công việc gần đây nhất đến xa nhất. Mỗi công việc chỉ nên tập trung vào những kỹ năng liên quan đến vị trí và lĩnh vực bạn đang ứng tuyển, tránh việc dài dòng và liệt kê quá nhiều hoạt động khiến cho CV bị dài dòng và có thêm thông tin không cần thiết.
5. Kỹ năng mà một thực tập sinh tuyển dụng cần có để liệt kê trong CV
Đối với những người đã có kinh nghiệm làm việc, việc sở hữu các kỹ năng chỉ là một phần nhỏ giúp tăng điểm cho CV của bạn. Tuy nhiên, đối với sinh viên chưa tốt nghiệp và chưa tích lũy được nhiều kinh nghiệm làm việc, hãy tập trung vào việc làm nổi bật những kỹ năng cứng và mềm của bản thân.
Nếu bạn có các kỹ năng liên quan đến vị trí hoặc lĩnh vực tuyển dụng, đừng ngần ngại thêm chúng vào CV của mình. Đó có thể là kỹ năng quản lý ứng viên, khả năng nhận biết cảm xúc, tổ chức ngày đầu tiên cho nhân viên mới, khả năng giải quyết xung đột, thu hút ứng viên, phỏng vấn, sàng lọc ứng viên, đào tạo và phát triển con người, tuyển dụng, làm việc đa nhiệm, quản lý thời gian, giao tiếp, tư duy phản biện, tổ chức, ra quyết định, giải quyết vấn đề...
6. Cách ghi giải thưởng, thành tích cho CV thực tập sinh tuyển dụng
Giống như phần học vấn, nếu bạn có bất kỳ giải thưởng, thành tích hoặc chứng chỉ nào, đừng ngần ngại thêm chúng vào sơ yếu lý lịch của mình. Điều này sẽ giúp tạo điểm nhấn tích cực và thu hút sự chú ý từ phía nhà tuyển dụng khi họ xem xét hồ sơ của bạn. Bằng cách này, bạn có cơ hội thể hiện rõ ràng khả năng, kỹ năng và thành tựu cá nhân mà bạn đã đạt được, từ đó tạo ra ấn tượng mạnh mẽ và tăng cơ hội thành công trong quá trình tìm kiếm việc làm.
7. Cách ghi sở thích của ứng viên trong CV thực tập sinh tuyển dụng
Đa số mọi người thường bỏ qua phần này khi viết CV. Tuy nhiên, đây là điều không nên vì đây cũng là một yếu tố quan trọng để nhà tuyển dụng đánh giá tính cách của bạn. Từ đó, họ sẽ xem xét xem bạn có phù hợp với văn hóa và hoạt động của công ty hay không. Vì vậy, hãy thêm vào CV của bạn một vài sở thích tích cực khi ứng tuyển vào vị trí thực tập.
III. Những lưu ý khi viết CV thực tập sinh tuyển dụng
- Đừng viết quá nhiều trong CV của bạn. Thông thường, nhà tuyển dụng không có thời gian đọc một bản CV dài. Thay vào đó, họ thường chỉ quét qua để đánh giá khả năng và tính cách của ứng viên. Vì vậy, CV nào quá dài và không tập trung sẽ bị bỏ qua. Một lời khuyên khi viết CV cho thực tập sinh là hãy trình bày ngắn gọn, súc tích và thể hiện đúng khả năng của bạn.
- Một vấn đề mà hầu hết các bạn sinh viên thường gặp phải là việc dùng ảnh selfie cho CV. Dù không sai, nhưng điều này có thể làm cho CV của bạn thiếu đi sự chuyên nghiệp. Vì vậy, hãy sử dụng ảnh chân dung, nghiêm túc và tươi tắn để tránh ảnh hưởng xấu đến ấn tượng với nhà tuyển dụng nhé.
- Hãy tránh sao chép quá nhiều từ các mẫu CV trên internet nhé. Mỗi ngày, nhà tuyển dụng có thể đọc hàng trăm CV khác nhau, vì vậy hãy làm cho CV của bạn nổi bật và độc đáo hơn bằng cách sử dụng các từ khóa và hoạt động đặc biệt để thu hút sự chú ý của họ.
- Để thể hiện rõ năng lực làm việc và mục tiêu phát triển cá nhân một cách thuyết phục, đừng ngần ngại gửi kèm CV cùng các thành tích, giải thưởng mà bạn đã đạt được nhé. Việc này không chỉ giúp tạo ấn tượng tích cực với nhà tuyển dụng mà còn chứng minh bạn phù hợp với vị trí mà bạn đang ứng tuyển đó.
- Thông thường, mỗi công ty sẽ chỉ dành khoảng 8 giây để xem qua hồ sơ của ứng viên. Vì vậy, để để lại ấn tượng tốt với nhà tuyển dụng, các bạn sinh viên nên chuẩn bị CV một cách cẩn thận và dễ đọc nhất có thể. Đôi khi, dù CV của bạn không có nhiều điểm nổi bật, nhưng nếu được trình bày một cách logic và gọn gàng, đó cũng là một lợi thế trong mắt nhà tuyển dụng đấy.
- Thường thì, chúng ta thường gửi CV xin việc qua email đến nhà tuyển dụng. Vì vậy, việc đặt tiêu đề cho file CV là điểm quan trọng mà bạn cần chú ý. Điều này sẽ thể hiện sự chuyên nghiệp, chỉn chu và tinh tế của bạn ngay từ phần đầu tiên.
- Nếu công ty yêu cầu một định dạng hoặc tên cụ thể cho CV, hãy tuân thủ theo yêu cầu đó.
- Trong trường hợp công ty không có yêu cầu cụ thể, bạn có thể chọn một trong hai cách là CV - HỌ VÀ TÊN - VỊ TRÍ ỨNG TUYỂN hoặc CV - VỊ TRÍ ỨNG TUYỂN - HỌ VÀ TÊN để đặt tiêu đều cho CV.
Đây là những cách đơn giản và dễ thực hiện để giúp CV của bạn nổi bật và dễ nhận biết hơn đối với nhà tuyển dụng. Chúc bạn thành công trong việc tìm kiếm việc làm
Hỗ trợ ứng viên
Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.