Việc làm cán bộ đào tạo tại Hà Nội (1.559 việc)
- Vị trí:Cán bộ Điều phối đào tạo
- Ngành nghề: Tổ chức và quản lý đào tạo/Khảo thí
- Triển khai chương trình đào tạo: Trực tiếp đứng giảng dạy các lớp nội bộ cơ bản: Hội nhập, quy trình làm việc, kỹ năng cơ bản
- Lập báo cáo đánh giá nhu cầu đào tạo và đề xuất các chương trình đào tạo phù hợp
- Vị trí:Cán bộ Tổ chức và Quản lý đào tạo (Fschool Bắc Từ Liêm)
- Tổ chức lớp học, xếp thời khoá biểu theo quy định của Nhà trường và quy chế của Sở/Bộ Giáo dục và Đào tạo
Xem tất cả: Việc làm tại Hà Nội - Tìm việc làm Quản lý đào tạo
- Quản lý tài liệu đào tạo về chuyên môn do Hãng cung cấp
- Tổ chức đào tạo về kiến thức chuyên môn sản phẩm (các dòng xe thuộc Mitsubishi và các dòng xe cạnh tranh khác)
- Quản lý ngân sách, chi phí đào tạo liên quan tới các khóa đào tạo tại học viện
- Xây dựng quy chế, quy định cho hoạt động đào tạo tại học viện
- Xây dựng Chiến lược đào tạo và phát triển nguồn nhân lực
- Xây dựng và triển khai Kế hoạch đào tạo
Xem tất cả: Việc làm tại Hà Nội - Tìm việc làm Giám Đốc Đào Tạo
- Hỗ trợ tổ chức các chương trình đào tạo nội bộ: Workshop, Semina,
- Tham gia và thực hiện lên ý tưởng thiết kế nội dung đào tạo (Slide bài giảng, Khảo sát, Catalogue, các ấn phẩm, )
- Hiện tại chúng tôi đang cần tuyển vị trị trí "Trưởng bộ phận Kinh doanh/Trưởng bộ phận Đào tạo", "TUYỂN DỤNG DIGITAL ARTIST 2D/CHUYÊN VIÊN ART/NHÂN VIÊN HẬU KỲ"
- Trưởng bộ phận Đào tạo:
Xem tất cả: Tìm việc làm TRƯỞNG BỘ PHẬN KINH DOANH
- Đảm bảo chất lượng đào tạo của các lớp
- Được đào tạo từ đầu nếu chưa có kinh nghiệm
- Kết hợp với các nhân sự đào tạo (Nội bộ và Đối tác) để xây dựng bộ tài liệu chuyên môn
- 1.Công tác Đào tạo (chính)
- Điều phối, thúc đẩy hoạt động đào tạo nội bộ của các đơn vị phòng ban
- Là bệ phóng cho tương lai, cơ hội được học hỏi, đào tạo về các kiến thức về Đào tạo
- Dự trù ngân sách đào tạo
- Bằng đại học trong lĩnh vực nhân sự, đào tạo và phát triển nguồn nhân lực
- Đánh giá kết quả thực hiện công việc của nhân viên và đào tạo nhân viên theo chuẩn
Xem tất cả: Tìm việc làm Trưởng bộ phận
- Quản lý và đào tạo nhân viên kinh doanh mới
- Đánh giá năng lực nhân viên thường xuyên để xác định vấn đề cần thay đổi hoặc đưa ra chương trình đào tạo thích hợp
- Tham mưu về công tác đào tạo cho các Trưởng bộ phận, phòng ban và Ban lãnh đạo Công ty
- 10.Theo dõi kế hoạch hành động các bộ phận thuộc Phòng Đào tạo theo tuần/tháng/quí/năm
- Nghiên cứu tìm hiểu các phương pháp đào tạo phù hợp với thực tế và yêu cầu của công ty
- Tham gia đề xuất và tư vấn/tổ chức các chương trình đào tạo thuê ngoài nếu có
- Khả năng thăng tiến cao, có cơ hội được lựa chọn và đào tạo thành cán bộ nguồn của công ty
- Được đào tạo nâng cao về chuyên môn, nghiệp vụ và kỹ năng quản lý trong nước và nước ngoài
- Được tham gia đào tạo các kỹ năng công việc hàng tháng
- Được đào tạo thêm để nâng cao nghiệp vụ chuyên môn
- Đứng lớp/tổ chức các event đào tạo nội bộ/workshop/thuê ngoài (nếu có)
- Tối thiểu 06 tháng kinh nghiệm ở các vị trí đào tạo nội bộ hoặc tương đương
- Có kỹ năng tuyển dụng, đào tạo, teamwork, tạo động lực cho nhân viên của mình phát huy tối đa năng lực
- Miễn phí 100% đối với các khóa học tại Trường doanh nhân HBR (Gói đào tạo với tổng trị giá 300.000.000 vnđ)
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Chức danh: CHUYÊN VIÊN ĐÀO TẠO NỘI BỘ · cán bộ hiện trường · cán bộ kế hoạch · Cán Bộ Tuyển Sinh
Địa điểm: Hà Nội · Hồ Chí Minh · Đà Nẵng · Cần Thơ · Hải Phòng · thêm ›
Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.