Lọc nâng cao

Việc làm nhân viên kỹ thuật (12.589 việc)

Up

Nhân viên Kỹ thuật Nông nghiệp

CÔNG TY TNHH VIDAN
Hồ Chí Minh
  • Hỗ trợ thực hiện hội thảo và tư vấn kỹ thuật, cách sử dụng phân bón cho nhà vườn, đi công tác tỉnh
  • Tham gia soạn thảo, xây dựng quy trình kỹ thuật chung
Từ 10- 12 triệu vnđ
Up
CÔNG TY TNHH PHÁT TRIỂN THƯƠNG MẠI TRẦN ANH
Hà Nội
  • Yêu cầu bằng cấp: Học chuyên ngành liên quan đến CNTT, Kỹ thuật, hoặc đã làm ngành nghề có liên quan
7.000.000 - 15.000.000 VNĐ/tháng
Up

Nhân Viên Kỹ Thuật

CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN THIẾT BỊ ĐIỆN TUẤN ÂN
Long An
  • Quản lý công nghệ và thiết bị sản xuất, quản lý tài liệu kỹ thuật, bản vẽ thiết kế, biên bản test trong quá trình sản xuất và giám sát hoạt động sản xuất theo quy trình sản xuất
  • Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương, ưu tiên ứng viên đã làm tại các công ty sản xuất thiết bị điện
11 - 13 triệu
Up

Nhân viên Kỹ thuật Dự án

CÔNG TY CỔ PHẦN AIPT VIỆT NAM
Hà Nội
  • Đang cần tuyển nhân sự phụ trách kỹ thuật theo mô tả dưới đây:
  • Hỗ trợ xử lý kỹ thuật đối với một số sản phẩm sau bán hàng cũng như hỗ trợ nhà cung cấp nước ngoài trong quá trình bàn giao hàng hoá cho khách hàng
Từ 10 - 20tr
Up

Nhân viên Kỹ thuật

Công ty TNHH Outlook Technical Services Việt Nam
Bình Dương
  • Được tham gia đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN.
  • Báo cáo các kết quả thử nghiệm cho TL.
Từ 10-15 triệu, thỏa thuận
Up

Nhân viên Kỹ thuật

Công ty TNHH Tín Nghĩa
Hà Nội
  • Quản lý toàn bộ hồ sơ kỹ thuật phương tiện: Quản lý hồ sơ phương tiện, thời gian đăng kí, đăng kiểm,
  • Làm báo cáo kỹ thuật theo tuần/tháng/năm và làm các công việc khác liên quan do Trưởng phòng và Ban giám đốc giao
7.000.000-12.000.000đ
Up

Nhân Viên Kỹ Thuật Ngành Ô Tô

CÔNG TY TNHH TOYOTA LONG THÀNH
Đồng Nai
  • Tốt nghiệp Trung cấp trở lên ngành kỹ thuật ô tô, cơ khí
  • Kinh nghiệm: 1 năm trở lên ở kỹ thuật sơn xe ô tô hoặc các vị trí tương đương
Thỏa thuận
Up

NHÂN VIÊN HỌC VIỆC KỸ THUẬT CAMERA

Công ty TNHH Thành Công Trường Thịnh
Hồ Chí Minh
  • Hỗ trợ, chịu trách nhiệm thực hiện sửa chữa, khắc phục các sự cố kỹ thuật
  • Được đào tạo kỹ năng, cơ hội học tập, trau dồi kiến thức về kỹ thuật
Thoả thuận
Up
CÔNG TY CỔ PHẦN VNDECO
Hồ Chí Minh, Hưng Yên
  • Thực hiện công tác giám sát chất lượng thi công dự án, Đảm bảo hồ sơ triển khai thiết kế kỹ thuật, thiết kế bản vẽ thi công đúng tiến độ, chất lượng
  • Tối thiểu 05 năm làm về hồ sơ chất lượng dự án giao thông, hạ tầng kỹ thuật
Từ 17.000.000 - 20.000.000
Up

Nhân Viên Kỹ Thuật

Công Ty TNHH Dịch Vụ Kỹ Thuật Tiêu Chuẩn Thông Dụng
Hải Phòng
  • Tốt nghiệp Đại học, cao đẳng các chuyên ngành kỹ thuật: điện, điện tử, điện tự động, lý hóa, cơ
  • Trợ cấp công tác, trợ cấp lái xe, trợ cấp nhà ở cho nhân viên ngoại tỉnh, trợ cấp ăn ca
Đến 20 triệu VNĐ
Up

Nhân viên Kỹ thuật

CÔNG TY CỔ PHẦN QUẢN LÝ BẤT ĐỘNG SẢN DKRA
Hồ Chí Minh
  • Vận hành các hệ thống kỹ thuật tại tòa nhà/chung cư/khu nghỉ dưỡng/khu đô thị
  • Kiểm tra, theo dõi các hệ thống kỹ thuật nhằm đảm bảo hoạt động liên tục, hiệu quả, tiết kiệm
Lên đến 10 triệu vnđ
Up

Nhân viên kỹ thuật

Công Ty TNHH Samas Wiring Systems Vina ( Samas Wiring Systems Vina)
Hà Nam
  • Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên, chuyên ngành kĩ thuật, công nghệ, cơ khí, điện tử
  • Ưu tiên có kinh nghiệm làm việc ở bộ phận kĩ thuật công ty sản xuất phụ tùng ô tô
9 Tr - 15 Tr VND
Up

Service Engineer

CÔNG TY TNHH SAIKOPACK VIỆT NAM
Hồ Chí Minh
  • Thăm dò nguyên nhân hư hỏng của thiết bị/máy móc và liên lạc với khách hàng để tìm giải pháp
  • Tính chủ động & cơ động cao, quản lý, tinh thần làm việc nhóm, giao tiếp, kỹ năng giải quyết vấn đề cao, đánh giá cấp dưới công bằng
9 -12 triệu
Up

Nhân Viên Kỹ Thuật Khuôn

CÔNG TY CỔ PHẦN THIẾT KẾ VÀ XÂY DỰNG GIZA VIỆT NAM
Hà Nam
  • Báo cáo công việc và thực hiện các trách nhiệm khác theo sự phân công của Trưởng phòng Kỹ Thuật
  • Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của TBP Kỹ Thuật và Giám Đốc sản xuất
Cạnh tranh
Up

Nhân Viên Kỹ Thuật Điện

TỔNG CÔNG TY CỔ PHẦN THƯƠNG MẠI XÂY DỰNG
Nghệ An
  • Ưu tiên ứng viênKỹ năng giao tiếp tốt, Kỹ năng hoạt động nhóm và Kỹ năng lãnh đạo
  • Ưu tiên các ứng viên có kinh nghiệm trong ngành sản xuất bột đá
Thương lượng
Up

Nhân viên Kỹ thuật toà nhà

CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ VÀ DỊCH VỤ SAO KIM
Hồ Chí Minh
  • Thực hiện công tác sửa chữa trong phạm vi công việc của bộ phận kỹ thuật
8,000,000 - 9,000,000
Up
Công ty Cổ phần Viễn thông FPT - Chi nhánh Đà Nẵng
Đà Nẵng
  • Hỗ trợ tư vấn kỹ thuật trực tiếp cho khách hàng
  • Khen thưởng: Lương tháng 13 và thưởng thi đua, thưởng top nhân viên xuất sắc của năm
Thỏa thuận
Up

Nhân Viên Kỹ Thuật

Công Ty TNHH Sắt Thép Ngọc Biển
Hồ Chí Minh, Vĩnh Long
  • Nam tốt nghiệp từ trung trở lên , ưu tiên ngành cơ khí , kỹ thuật , xây dựng
  • Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm về lĩnh vực gia công sản xuất tôn, xà gồ
Thỏa thuận
Up

Nhân Viên Kỹ Thuật

Công ty Cổ phần dịch vụ Bồ Câu
Hồ Chí Minh
  • Tốt nghiệp trung cấp, cao đẳng, đại học ngành kỹ thuật: Điện tử viễn thông, CNTT
  • Ưu tiên đã từng làm kỹ thuật dây máy cho các nhà mạng: VNPT, FPT, Viettel,
9 - 15 triệu
Up
CÔNG TY CỔ PHẦN ĐIỆN THIÊN ẤN
Hồ Chí Minh
  • Thực hiện các công việc liên quan đến đội kỹ thuật và công ty, tham gia công tác đào tạo khi công ty mở lớp
  • Kỹ năng làm việc độc lập, kỹ năng phối hợp nhóm
Theo thoả thuận
Tìm kiếm gần đây


    Nhân viên kỹ thuật là người chịu trách nhiệm xây dựng, vận hành, bảo dưỡng và sửa chữa các hệ thống máy móc, thiết bị trong các công ty, doanh nghiệp nhằm đảm bảo quy trình làm việc trơn tru và đạt hiệu quả cao. Họ cũng sẽ phải phối hợp với các bên liên quan để viết hướng dẫn sử dụng cho các loại máy móc cho từng công đoạn cũng như nghiên cứu tài liệu để nâng cấp máy móc, thiết bị của công ty.

    MỤC LỤC:
    I. Tổng quan về nhân viên kỹ thuật
    II. Nhân viên kỹ thuật cần có những kỹ năng gì?
    III. Môi trường làm việc của nhân viên kỹ thuật
    IV. Nhu cầu tuyển dụng và cơ hội thăng tiến đối với nhân viên kỹ thuật
    V. Kinh nghiệm xin việc làm nhân viên kỹ thuật
    VI. Câu hỏi phỏng vấn nhân viên kỹ thuật

    nhan vien ky thuat

    Những điều cần biết về việc làm nhân viên kỹ thuật

    Tìm hiểu công việc nhân viên kỹ thuật

    I. Tổng quan về nhân viên kỹ thuật

    1. Nhân viên kỹ thuật là làm gì?

    Công việc của nhân viên kỹ thuật tùy thuộc vào từng vị trí mà có những yêu cầu khác nhau. Tuy nhiên, một số nhiệm vụ phổ biến có thể kể đến như sau:
    • Giám sát và phân tích hệ thống dây điện.
    • Làm việc với kiến trúc sư và kỹ sư để xác định cách bố trí dây điện phù hợp nhất.
    • Kiểm thử thiết bị để kiểm soát an toàn và chất lượng.
    • Điều chỉnh hệ thống điện cũ để thay đổi, giảm thiểu chi phí, cải tiến, kiểm soát an toàn và chất lượng.
    • Sửa chữa thiết bị và đường dây bị hỏng.
    • Xem xét quy hoạch kiến trúc và lập yêu cầu kỹ thuật.

    Đọc thêm: Mô tả công việc Nhân Viên Kỹ Thuật chi tiết nhất

    2. Các vị trí việc làm nhân viên kỹ thuật

    Việc làm nhân viên kỹ thuật khá đa dạng, trải dài trong nhiều ngành nghề khác nhau. Những vị trí có nhu cầu tuyển dụng cao như:

    • Nhân viên kỹ thuật điện tử viễn thông.
    • Nhân viên kỹ thuật cơ khí.
    • Nhân viên kỹ thuật điện, điện tử.
    • Nhân viên kỹ thuật nội thất.
    • Nhân viên kỹ thuật ô tô/Kỹ thuật viên sửa chữa ô tô.
    • Nhân viên kỹ thuật máy tính.
    • Nhân viên kỹ thuật điện nước.
    • Nhân viên kỹ thuật mạng, phần mềm, IT phần cứng.
    • Nhân viên kỹ thuật hồ sơ.
    • Kỹ thuật viên sửa chữa thiết bị máy văn phòng.
    • Nhân viên kỹ thuật tòa nhà.
    • Nhân viên kỹ thuật dệt.
    • Kỹ thuật viên X Quang.
    • Nhân viên kỹ thuật bảo trì.

    Đọc thêm: Các việc làm vị trí Nhân viên kỹ thuật hấp dẫn

    3. Yêu cầu về trình độ, bằng cấp đối với nhân viên kỹ thuật

    Tùy theo từng ngành nghề mà nhân viên kỹ thuật sẽ phải đáp ứng những yêu cầu khác nhau về bằng cấp. Nhiều lĩnh vực chỉ yêu cầu bằng Trung cấp trong khi đó những ngành nghề khác lại yêu cầu phải có bằng Cử nhân Đại học cùng với những chứng chỉ khác.

    Về cơ bản, đã là nhân viên kỹ thuật thì cần phải am hiểu tất cả những kiến thức liên quan đến thiết bị máy móc, công cụ và thậm chí là cả những chương trình máy tính, phần mềm để đáp ứng yêu cầu của một dự án kỹ thuật. Dù ở mức độ bằng cấp nào thì bạn sẽ cần phải nắm vững nguyên lý hoạt động, kỹ thuật sửa chữa, bảo dưỡng các loại máy móc chuyên dụng trong ngành.

    4. Mức lương nhân viên kỹ thuật

    Mức lương của nhân viên kỹ thuật hiện nay khoảng 9 triệu đồng/tháng, phổ biến trong khoảng 7 - 10 triệu đồng/tháng. Mức lương này sẽ dao động tùy thuộc vào nhiều yếu tố khác nhau như kỹ năng, trình độ, kinh nghiệm làm việc của người nhân viên hay những yếu tố tác động bên ngoài như địa điểm làm việc, quy mô và chính sách của công ty,... Nhân viên kỹ thuật làm việc trong những ngành nghề khác nhau cũng sẽ có mức thu nhập khác nhau. Ví dụ:

    • Nhân viên kỹ thuật điện - điện tử: 7 - 11 triệu đồng/tháng.
    • Nhân viên kỹ thuật cơ khí: 6 - 8 triệu đồng/tháng.
    • Nhân viên kỹ thuật tòa nhà: 7 - 8 triệu đồng/tháng.
    • Nhân viên kỹ thuật mạng/IT phần cứng: 12 - 15 triệu đồng/tháng.
    • Kỹ thuật viên X-quang: 7 - 10 triệu đồng/tháng.


    Trình độ làm việc là yếu tố quyết định then chốt đối với mức lương nhân viên kỹ thuật. Những nhân viên mới ra trường thường nhận mức lương thấp hơn là những người có trình độ cao và có kinh nghiệm làm việc lâu năm. Những người đảm nhiệm chức vụ cao hơn như giám sát kỹ thuật hay giám đốc kỹ thuật thì thu nhập có thể lên đến vài chục triệu đồng mỗi tháng. Vì vậy, nếu có ý định tìm việc làm nhân viên kỹ thuật thì bạn hãy không ngừng trau dồi kỹ năng, kinh nghiệm sao cho trúng tuyển vào vị trí có thu nhập tốt.

    nhan vien ky thuat 2

    Thu nhập của nhân viên kỹ thuật cao hay thấp?

    II. Nhân viên kỹ thuật cần có những kỹ năng gì?

    1. Kỹ năng phân tích và giải quyết vấn đề

    Nhân viên kỹ thuật cần phải vận dụng những kiến thức và khả năng phân tích của mình để phát hiện và xử lý các sự cố trong quá trình làm việc. Kỹ năng phân tích tốt sẽ giúp họ phát hiện ra nguyên nhân gốc rễ của vấn đề và khắc phục một cách triệt để, tránh những sai sót lặp đi lặp lại.

    2. Kỹ năng công nghệ

    Nhân viên kỹ thuật cần phải liên tục cập nhật những thay đổi về công nghệ, ít nhất là trong lĩnh vực mình làm việc để có thể giải đáp cho khách hàng, cấp trên hoặc những đồng nghiệp khác trong công ty về cách thức sử dụng các công cụ, thiết bị, máy móc một cách an toàn.

    3. Kỹ năng giao tiếp tốt

    Kỹ năng giao tiếp tốt sẽ giúp bạn hiểu được các thông tin, thông báo, yêu cầu trong quá trình làm việc một cách rõ ràng nhất. Không chỉ hướng dẫn đồng nghiệp khác, bạn còn phải lắng nghe những yêu cầu, phản ánh, thắc mắc từ phía họ để có thể giải đáp kịp thời.

    Không chỉ giao tiếp tốt bằng lời nói, nhân viên kỹ thuật còn phải có kỹ năng đọc hiểu cũng như soạn thảo các loại văn bản. Kỹ năng đọc hiểu sẽ giúp bạn am hiểu tường tận những hướng dẫn sử dụng máy móc, công nghệ mới và vận dụng một cách hiệu quả trong quá trình làm việc. Bạn cũng sẽ thường xuyên phải viết báo cáo để nộp lên cấp trên.

    4. Kỹ năng quan sát

    Nhân viên kỹ thuật cần phải quan sát quá trình hoạt động của máy móc để kịp thời phát hiện và khắc phục sự cố trước khi xảy ra hậu quả nghiêm trọng. Trong một công xưởng may chẳng hạn, nhân viên kỹ thuật sẽ phải quan sát những thao tác trên máy của công nhân may và điều chỉnh kịp thời nếu chưa chính xác. Điều này không chỉ giúp đảm bảo an toàn cho mọi người mà còn giúp ngăn chặn các sự cố máy móc, tăng tuổi thọ cho máy.

    5. Kiên nhẫn, cẩn thận, tỉ mỉ

    Các sự cố kỹ thuật cần xử lý chưa bao giờ là đơn giản, đòi hỏi người nhân viên kỹ thuật phải thật kiên nhẫn và tỉ mỉ thì mới có thể xử lý được. Từ việc tìm hiểu nguyên nhân cho tới lên phương án khắc phục và trực tiếp thực hiện việc sửa chữa; mỗi công đoạn lại bao gồm rất nhiều công việc nhỏ khác. Nếu nóng vội, bạn sẽ không thể phát hiện ra nguyên nhân gốc rễ của vấn đề. Khi đó, việc sửa chữa sẽ không triệt để và các sự cố tương tự vẫn sẽ tiếp tục xảy ra.

    6. Kỹ năng quản lý thời gian

    Nhân viên kỹ thuật cũng cần phải có kỹ năng quản lý thời gian hiệu quả. Bạn sẽ cần phải hoàn thành công việc của mình trong thời hạn cho phép để không làm ảnh hưởng đến công việc của những người khác.

    7. Tinh thần trách nhiệm cao trong công việc

    Nhân viên kỹ thuật phải sẵn sàng làm việc mọi lúc mọi nơi, bất cứ khi nào có sự cố xảy ra, kể cả vào ban đêm hay ngày cuối tuần. Tinh thần trách nhiệm cao cũng thể hiện ở việc đảm bảo mọi hệ thống máy móc đều trong điều kiện tốt nhất; việc bảo dưỡng, sửa chữa được thực hiện định kỳ mà không cần sự nhắc nhở của cấp trên. Khi có sự cố xảy ra, những nhân viên kỹ thuật chuyên nghiệp cũng sẽ chủ động xử lý vấn đề, không đợi sự chỉ đạo hay trông chờ vào đồng nghiệp khác.

    III. Môi trường làm việc của nhân viên kỹ thuật

    Nhân viên kỹ thuật xuất hiện trong nhiều môi trường làm việc khác nhau. Họ có thể làm việc tại văn phòng (nhân viên kỹ thuật máy tính, IT phần cứng/phần mềm; kỹ thuật hồ sơ,...) hoặc tại các nhà máy, xưởng sản xuất (nhân viên kỹ thuật bảo trì máy móc công nghiệp, kỹ thuật cơ khí, kỹ thuật điện - điện tử,...). Cũng có những người làm việc tại các phòng nghiên cứu hay thiết kế như nhân viên kỹ thuật nội thất, kỹ thuật dệt,...

    Môi trường làm việc không cố định, thời gian làm việc cũng khá linh hoạt. Nếu làm việc tại các phòng nghiên cứu chẳng hạn, bạn hoàn toàn có thể làm việc theo giờ hành chính. Tuy nhiên, khi làm các công việc khác như kỹ thuật tòa nhà hay kỹ thuật điện, bạn thường sẽ phải làm việc theo ca do yêu cầu công việc phải trực 24/7.

    IV. Nhu cầu tuyển dụng và cơ hội thăng tiến đối với nhân viên kỹ thuật

    Nhân viên kỹ thuật là một trong những vị trí việc làm có nhu cầu tuyển dụng cao nhất hiện nay, cả đối với những người đã có và chưa có kinh nghiệm làm việc. Máy móc, thiết bị được áp dụng ngày càng rộng rãi trong sản xuất và đời sống con người nên cơ hội việc làm cho những người đam mê kỹ thuật ngày càng nhiều.

    Các công ty sản xuất muốn hoạt động hiệu quả phải có nhân viên kỹ thuật máy. Các cửa hàng bán thiết bị điện, điện tử muốn kinh doanh hiệu quả phải có nhân viên kỹ thuật am hiểu sản phẩm để tư vấn cho khách hàng đồng thời thực hiện việc bảo hành. Các văn phòng, công sở cũng cần phải có nhân viên kỹ thuật để đảm bảo hệ thống máy tính, trang thiết bị hoạt động ổn định,...

    Ngành kỹ thuật lương cao, cơ hội việc làm rộng mở đang thu hút nguồn nhân lực trẻ, tài năng. Chính điều này cũng đặt ra một thách thức đối với nhân viên kỹ thuật phải không ngừng mở rộng vốn kiến thức và kỹ năng của bản thân, học hỏi nhiều công nghệ mới và vận dụng một cách có hiệu quả vào công việc thì mới có thể đáp ứng yêu cầu của nhà tuyển dụng.

    Đọc thêm: Nhà tuyển dụng tìm kiếm phẩm chất nào của một ứng viên kỹ thuật?

    nhan vien ky thuat 3

    Nhu cầu tuyển nhân viên kỹ thuật ngày càng tăng cao

    V. Kinh nghiệm xin việc làm nhân viên kỹ thuật

    Để nhanh chóng chinh phục nhà tuyển dụng trong quá trình xin việc làm; trước hết, bạn cần phải thể hiện mình là người am hiểu kiến thức chuyên môn, cả trong CV và trong quá trình phỏng vấn. Trong CV xin việc, hãy trình bày những bằng cấp, chứng chỉ và kinh nghiệm của bạn một cách thật khéo léo. Nếu có quá nhiều kinh nghiệm, hãy cố gắng chọn những công việc liên quan nhất trong thời gian gần nhất.

    Kỹ năng mềm cũng là một yếu tố vô cùng quan trọng. Bạn sẽ khó có thể thể hiện điều này qua CV. Tuy nhiên, trong quá trình phỏng vấn, nhà tuyển dụng sẽ liên tiếp đặt ra những câu hỏi tình huống để thử thách ứng viên. Điều quan trọng là bạn phải thật bình tĩnh, tự tin và trả lời đúng vào trọng tâm của câu hỏi.

    Nhu cầu tuyển nhân viên kỹ thuật hiện nay rất cao, trong hầu hết mọi ngành nghề. Trên các trang tuyển dụng việc làm, mạng xã hội hay website công ty,... không khó để bạn tìm được một công việc theo đúng ngành nghề mà mình yêu thích. Nhanh hơn nữa, bạn có thể tận dụng các mối quan hệ người thân, bạn bè, đồng nghiệp cũ và nhờ họ giới thiệu công việc phù hợp. Khi đó, bạn vừa có thể tiết kiệm thời gian tìm kiếm mà cơ hội trúng tuyển cũng sẽ cao hơn.

    VI. Câu hỏi phỏng vấn nhân viên kỹ thuật

    Tìm hiểu và tập luyện cách trả lời câu hỏi phỏng vấn nhân viên kỹ thuật sẽ giúp bạn biết được những vấn đề phổ biến mà nhà tuyển dụng đưa ra, từ đó có sự chuẩn bị kỹ càng kiến thức và kỹ năng để gây ấn tượng tốt nhất. Một số câu hỏi phỏng vấn nhân viên kỹ thuật bạn có thể tham khảo dưới đây:

    1. Trước các dự án kỹ thuật, cần chuẩn bị gì về trang bị cũng như kiến thức hay không?

    2. Nếu trúng tuyển, bạn nghĩ mình sẽ phải đối mặt với những thách thức gì công việc nhân viên kỹ thuật.

    3. Bạn là một nhân viên kỹ thuật ưa thích làm việc độc lập hay làm việc nhóm?

    4. Bạn sẽ làm gì khi được giao một dự án kỹ thuật mà không chắc mình có thể hoàn thành được hay không?

    5. Khi phải làm việc cùng với một đồng nghiệp khó tính, bạn làm thế nào để đảm bảo hoàn thành công việc và vẫn tuân thủ các tiêu chuẩn kỹ thuật?

    Xem thêm: Cách trả lời câu hỏi phỏng vấn Nhân viên kỹ thuật hay
    hỗ trợ ứng viên

    Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.

    Giải thưởng
    của chúng tôi

    Top 3

    Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
    TT&TT 2022.

    Top 15

    Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.

    Top 10

    Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.

    Giải Đồng

    Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.