Trang 3 - Tìm việc làm nhân viên phát triển mẫu tại Ninh Bình (58 việc)

- Tìm kiếm và phát triển khách hàng mới
- Đào tạo bài bản, phát triển chuyên môn

- Mã ngành nghề 332-Nhân viên bán hàng, mua sắm và môi giới
- 3.Chức danh công việc:Nhân viên bán hàng, mua sắm và môi giới

- Phát triển và chăm sóc hệ thống đại lý phân bón
- Nhân viên toàn thời gian

- Chủ động tìm kiếm và phát triển nguồn khách hàng mới
- Có khả năng tìm kiếm và phát triển khách hàng

- Tìm kiếm và phát triển khách hàng doanh nghiệp có nhu cầu sử dụng phần mềm quản trị
- Có đam mê kinh doanh và mong muốn phát triển trong lĩnh vực công nghệ, phần mềm doanh nghiệp

- Duy trì và phát triển mối quan hệ với các điểm bán hiện có
- Mở rộng thị trường, tìm kiếm và phát triển thêm điểm bán mới tại khu vực

- Chức vụ:Nhân Viên
- Hải Dương + Hải Phòng (Ưu tiên ứng viên cư trú tại Hải Phòng)

- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, mức thu nhập thỏa đáng và cơ hội phát triển nghề nghiệp

- Công nhân kiểm tra hàng hóa, đóng gói và sắp xếp đá theo mẫu

- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, mức thu nhập thỏa đáng và cơ hội phát triển nghề nghiệp
- Nhân viên toàn thời gian

- Lộ trình phát triển rõ ràng:Nhân viên → Trưởng nhóm → Quản lý Kinh doanh
- Nhân viên toàn thời gian

- Chức danh công việc:Nhân viên kỹ thuật sản xuất đế giày PU
- Ghi chép dữ liệu sản xuất: lập báo cáo về thông số máy, tỷ lệ lỗi, nguyên nhân lỗi, sản lượng và các vấn đề phát sinh

- Sẵn sàng phát triển sự nghiệp với vị trí Chuyên viên Kế hoạch?
- Thực hiện công tác thị trường, duy trì và phát triển mối quan hệ với chủ đầu tư, đơn vị tư vấn và các đối tác liên quan

- Tham gia tìm kiếm, chăm sóc và phát triển khách hàng cá nhân/doanh nghiệp
- Môi trường năng động, chuyên nghiệp, khuyến khích phát triển bản thân

- Giám sát tiến độ thực hiện hợp đồng, phối hợp xử lý các vấn đề phát sinh trong quá trình triển khai dự án
- Tối thiểu 05 năm kinh nghiệm trong công tác kế hoạch, đấu thầu hoặc phát triển dự án xây dựng

- Lên kế hoạch, xây dựng nội dung và trực tiếp đào tạo cho nhân viên kinh doanh
- Kinh nghiệm: có từ 1-3 năm kinh nghiệm làm về đào tạo nhân viên kinh doanh tại doanh nghiệp
Xem tất cả: Kinh nghiệm kinh doanh tuyển dụng việc làm

- Lên kế hoạch, xây dựng nội dung và trực tiếp đào tạo cho nhân viên kinh doanh
- Kinh nghiệm: có từ 1-3 năm kinh nghiệm làm về đào tạo nhân viên kinh doanh tại doanh nghiệp

- Tìm kiếm, xây dựng và phát triển quan hệ hợp tác với các KOL/ KOC, cộng đồng Crypto, sàn giao dịch
- Phát triển user/partner và gia tăng khối lượng giao dịch
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Chức danh: trưởng phòng phát triển kinh doanh · nhân viên phát triển mẫu · phát triển kinh doanh · phát triển mặt bằng · phát triển phần mềm
Địa điểm: Hà Nội · Hồ Chí Minh · Đà Nẵng · Cần Thơ · Hải Phòng · thêm ›
Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.
Giải thưởng của chúng tôi
Giải đồng
Chương trình Make in Viet-Nam 2023
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ TT&TT 2022
Top 10
Dự án xuất sắc nhất Viet-Solutions 2020 - Chương trình Chuyển đổi số Quốc gia của Bộ TT&TT


