Trang 16 - Tìm việc làm thợ làm cửa nhựa (2.509 việc)

- Làm sạch xe hơi, sofa tại nhà cho khách hàng
- Làm việc theo nhóm

- Ghi chép, nhập số liệu sổ sách và làm báo cáo theo quy định gửi quản lý

- Nam từ 20 - 33 tuổi, sức khỏe tốt, có khả năng làm việc ngoài trời
- Bao ăn ở, tuần off 1 ngày, làm giờ hành chính

- Môi trường làm việc ổn định, thân thiện
- Du lịch hàng năm, Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm sức khỏe, Phụ cấp thâm niên, Thưởng tháng 13, Team building, Thưởng hiệu quả làm việc

- Kinh nghiệm từ 1 năm trở lên làm việc trong các xưởng, nhà máy
- Có thể đi làm xoay ca

- Có khả năng làm việc ngoài giờ (Lắp đặt cho khách theo giờ khách yêu cầu)

- Địa điểm làm việc

- Làm việc thứ 2 - thứ 7( thứ 7 chỉ làm buổi sáng)
- Kinh nghiệm: Có tối thiểu 05 năm kinh nghiệm làm kinh doanh hoặc quản lý kinh doanh trong ngành vật liệu xây dựng (kênh dự án)

- Có kỹ năng làm việc nhóm, kỹ năng giao tiếp tốt
- Thời gian làm việc:

- Môi trường làm việc năng động, hiện đại, chuyên nghiệp, đoàn kết, hỗ trợ
- Thời gian làm việc

- Có thể làm việc Online hoặc Offline
- Linh hoạt thời gian & địa điểm: Có thể làm online từ xa hoặc offline tại văn phòng

- Môi trường:Làm việc trong hệ thống chuỗi cửa hàng tiện lợi chuyên nghiệp, tôn trọng sự sáng tạo và tính chủ động
- Địa điểm làm việc: Hà Nội

- Có từ 6 tháng - 1 năm kinh nghiệm làm trong ngành nhà hàng/khách sạn F&B, Siêu thị bán lẻ, Cửa hàng tiện lợi
- Phối hợp với Quản lý Nhà hàng trong việc giám sát và đánh giá hiệu quả làm việc của nhân viên

- Theo dõi và kiểm soát lượng hàng xuất - nhập hàng ngày tại cửa hàng, chịu trách nhiệm về hình ảnh và hàng hóa trưng bày tại Showroom
- Quản lý, giám sát nhân sự, sắp xếp thời gian làm việc, đào tạo hướng dẫn nâng cao kỹ năng bán hàng cho nhân viên

- Nghiên cứu, thử nghiệm và đa dạng hóa liên tục các kênh tuyển dụng Mass (Khối cửa hàng, Khối Công nhân, Kỹ thuật viên Nhà máy)
- Thời gian làm việc từ thứ 2 đến thứ 6 hàng tuần (08h00-17h30)

- Tham mưu CEO về org design khi chuỗi mở rộng (ví dụ: cần Regional Manager khi đạt 80+cửa hàng)
- Lộ trình phát triển: Lộ trình phát triển: lộ trình Chief People Officer (CPO) khi công ty đạt 100+cửa hàng và 1.500+ nhân sự

- Làm việc chặt chẽ với các bộ phận liên quan như Content, Digital, Graphic Designer để đảm bảo sự nhất quán về hình ảnh và thông điệp
- Kỹ năng làm việc nhóm, giao tiếp tốt, chủ động trong công việc

- Làm việc hoàn toàn linh hoạt, không yêu cầu có mặt tại văn phòng
- Không áp dụng thời gian làm việc cố định

- Chúng tôi tạo ra các AI Agents giúp doanh nghiệp tăng doanh thu, tối ưu vận hành và nâng cao năng suất làm việc
- Làm việc trực tiếp với Founder

- Hỗ trợ phát triển đối tác (Đại lý/cửa hàng):
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm hỗ trợ kinh doanh, hành chính kinh doanh, hoặc đã từng làm trong lĩnh vực ứng dụng/dịch vụ
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Chức danh: thợ làm lốp ô tô · thợ làm socola · thợ làm bánh · thợ cửa nhôm · thợ nguội
Địa điểm: Hà Nội · Hồ Chí Minh · Đà Nẵng · Cần Thơ · Hải Phòng · thêm ›
Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.
Giải thưởng của chúng tôi
Giải đồng
Chương trình Make in Viet-Nam 2023
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ TT&TT 2022
Top 10
Dự án xuất sắc nhất Viet-Solutions 2020 - Chương trình Chuyển đổi số Quốc gia của Bộ TT&TT


