Mô tả công việc
1. Nhân viên IT hỗ trợ hệ thống. Số lượng: 1
• Hỗ trợ xây dựng hệ thống mới SAP, Hỗ trợ việc liên quan hệ thống trong bộ phận.
• Làm việc trực tiếp với IT Người Nhật.
• Thực hiện các công việc khác theo chỉ thị của cấp trên.
• Chi tiết trao đổi trong buổi phỏng vấn.
2.
Nhân viên kế hoạch sản xuất tiếng Nhật. Số lượng: 1
• Lập kế hoạch sản xuất dựa trên đơn hàng, năng lực sản xuất và nguồn lực hiện có.
• Theo dõi, giám sát tiến độ, chất lượng, hiệu suất sản xuất hằng ngày và xử lý các vấn đề phát sinh.
• Phân tích tình hình sản xuất, đề xuất và triển khai các hoạt động cải tiến.
• Quản lý tồn kho nguyên vật liệu, theo dõi tình hình nguyên liệu nhập xuất.
• Thực hiện kiểm kê tháng, kiểm kê quý, năm tài chính.
• Quản lý định mức nguyên vật liệu ( Quản lý BOM).
• Lập kế hoạch phân ca, quản lý công.
• Thực hiện các công việc khác theo chỉ thị của cấp trên.
• Chi tiết trao đổi trong buổi phỏng vấn.
3. Nhân viên quản lý sản xuất tiếng Nhật. Số lượng: 1
• Lập và triển khai kế hoạch sản xuất ngày/tuần từ kế hoạch tháng.
• Tổ chức,
giám sát sản xuất đảm bảo tiến độ giao hàng.
• Kiểm soát chất lượng, hiệu suất và xử lý phát sinh.
• Phân tích dữ liệu sản xuất, đánh giá hiệu quả hoạt động và đề xuất các giải pháp cải tiến liên tục.
• Lập kế hoạch phân ca, quản lý nhân công và tối ưu nguồn lực sản xuất.
• Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của cấp trên.
• Trao đổi chi tiết trong quá trình phỏng vấn.
Yêu cầu
1. Nhân viên IT
• Tốt nghiệp đại học kỹ thuật chuyên ngành phầm mềm.
• Tiếng Anh giao tiếp, có thể đọc viết tốt ( Biết thêm tiếng Nhật JLPT N3 là một lợi thế).
2.
Nhân viên sản xuất• Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học.
• Kinh nghiệm: Có ít nhất 01 năm kinh nghiệm ở công việc tương đương là một lợi thế.
• Tiếng Nhật: Yêu cầu JLPT N3 trở lên. Có thể giao tiếp bằng tiếng Nhật thành thạo.
• Thành thạo tin học văn phòng (đặc biệt thành thạo Excel)
• Có kỹ năng quản lý nhân sự, giải quyết vấn đề, có tư duy cải tiến sản xuất.
• Có khả năng làm việc trong môi trường phòng sạch, có thể làm ca (Khi cần thiết)
Quyền Lợi
• Nhân viên Chính thức, Hợp đồng lâu dài, Lương tăng đều hàng năm,
• Ngày làm việc ít: 251 công/năm
• Du lịch hè, Nhiều hoạt động ngoại khóa, thể thao, văn hóa
• Có xe đưa đón từ Hà Nội, Hải Dương, Bắc Ninh và Hưng Yên về nhà máy
Quyền lợi
Thưởng
Nhân viên Chính thức, Kí Hợp đồng lâu dài. Ngày làm việc ít: 251 công/năm, 21-22 công/tháng. Nghỉ tất cả các ngày Chủ nhật và hầu hết các ngày thứ 7.
Cơ hội du lịch
Du lịch hè, Nhiều hoạt động ngoại khóa, thể thao, văn hóa
Xe đưa đón
Có xe đưa đón từ Hà Nội, Hải Dương, Bắc Ninh và Hưng Yên về nhà máy
Thông tin khác
NGÀY ĐĂNG
27/03/2026
CẤP BẬC
Nhân viên
NGÀNH NGHỀ
Sản Xuất > Hoạch Định & Quản Lý Sản Xuất
KỸ NĂNG
Chất Lượng Sản Phẩm, Quản Lý Sản Xuất, Tiếng Nhật, Cải Tiến Thiết Kế, Phát Triển Sản Phẩm
LĨNH VỰC
Sản xuất
NGÔN NGỮ TRÌNH BÀY HỒ SƠ
Bất kỳ
SỐ NĂM KINH NGHIỆM TỐI THIỂU
1
QUỐC TỊCH
Không hiển thị
Xem thêm
Thông tin chung
Nơi làm việc
- Lô B1, Khu công nghiệp Thăng Long II, Liêu Xá, Yên Mỹ, Hưng Yên
- Hải Dương, Việt Nam
- Hà Nội, Hanoi, Vietnam
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 27/04/2026
