[AEON Hải Dương] - Trưởng nhóm Dịch vụ Khách hàng
Hạn nộp hồ sơ: 08/11/2026 (Còn 23 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
1. Quản lý hoạt động Thẻ thành viên AEON
Đảm bảo việc quản lý và sử dụng tiền mặt, các loại phiếu quà tặng, hàng hóa khuyến mại và quà tặng khuyến mại đúng mục đích, đúng quy định của Công ty.
Phổ biến và hướng dẫn đầy đủ các chương trình ưu đãi, khuyến mại đến nhân viên nhằm đảm bảo sự hiểu biết thống nhất và triển khai hiệu quả.
Chủ động xử lý hoặc hỗ trợ nhân viên giải quyết các vấn đề phát sinh liên quan đến tủ giữ đồ, hóa đơn VAT và chương trình tích điểm khách hàng.
Kiểm tra hằng ngày, đảm bảo các công cụ, trang thiết bị phục vụ công việc của bộ phận luôn đầy đủ và hoạt động tốt.
Hướng dẫn nhân viên sử dụng đúng cách các công cụ và thiết bị làm việc.
Trực tiếp xử lý hoặc hỗ trợ nhân viên giải quyết các khiếu nại, thắc mắc của khách hàng một cách nhanh chóng và chuyên nghiệp.
Thực hiện các báo cáo liên quan đến hoạt động của bộ phận Thẻ thành viên theo yêu cầu của Trưởng bộ phận và Quản lý Dịch vụ khách hàng.
2. Quản lý nhân sự
Lập kế hoạch và sắp xếp lịch làm việc, phân ca và bố trí nhân sự phù hợp với nhu cầu vận hành.
Đảm bảo nguồn nhân lực Dịch vụ khách hàng đầy đủ trong các tình huống phát sinh hoặc thời điểm cao điểm kinh doanh.
Kiểm tra và đảm bảo nhân viên tuân thủ quy định về thời gian làm việc và tác phong, đồng phục.
Chịu trách nhiệm về hiệu quả làm việc và chất lượng thực hiện công việc của nhân viên trong bộ phận.
Nhận diện và cải tiến các công việc không cần thiết nhằm nâng cao năng suất lao động.
Thường xuyên đào tạo, hướng dẫn và tạo động lực cho nhân viên trong quá trình làm việc.
Đánh giá và phát triển nguồn nhân lực kế thừa cho bộ phận.
Xây dựng môi trường làm việc tích cực, thúc đẩy tinh thần hợp tác và gắn kết đội ngũ.
3. Tuân thủ quy định và quy trình
Thực hiện nghiêm túc các quy trình làm việc, chính sách, quy định và nội quy của Công ty.
Theo dõi, kiểm tra, nhắc nhở và hướng dẫn nhân viên tuân thủ đầy đủ các quy định hiện hành.
4. Công việc khác
Hỗ trợ các phòng ban khác khi có yêu cầu nhằm đảm bảo hoạt động chung của siêu thị.
Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của Trưởng bộ phận Thẻ thành viên AEON, Quản lý trực tiếp và Ban Giám đốc Siêu thị.
Đảm bảo việc quản lý và sử dụng tiền mặt, các loại phiếu quà tặng, hàng hóa khuyến mại và quà tặng khuyến mại đúng mục đích, đúng quy định của Công ty.
Phổ biến và hướng dẫn đầy đủ các chương trình ưu đãi, khuyến mại đến nhân viên nhằm đảm bảo sự hiểu biết thống nhất và triển khai hiệu quả.
Chủ động xử lý hoặc hỗ trợ nhân viên giải quyết các vấn đề phát sinh liên quan đến tủ giữ đồ, hóa đơn VAT và chương trình tích điểm khách hàng.
Kiểm tra hằng ngày, đảm bảo các công cụ, trang thiết bị phục vụ công việc của bộ phận luôn đầy đủ và hoạt động tốt.
Hướng dẫn nhân viên sử dụng đúng cách các công cụ và thiết bị làm việc.
Trực tiếp xử lý hoặc hỗ trợ nhân viên giải quyết các khiếu nại, thắc mắc của khách hàng một cách nhanh chóng và chuyên nghiệp.
Thực hiện các báo cáo liên quan đến hoạt động của bộ phận Thẻ thành viên theo yêu cầu của Trưởng bộ phận và Quản lý Dịch vụ khách hàng.
2. Quản lý nhân sự
Lập kế hoạch và sắp xếp lịch làm việc, phân ca và bố trí nhân sự phù hợp với nhu cầu vận hành.
Đảm bảo nguồn nhân lực Dịch vụ khách hàng đầy đủ trong các tình huống phát sinh hoặc thời điểm cao điểm kinh doanh.
Kiểm tra và đảm bảo nhân viên tuân thủ quy định về thời gian làm việc và tác phong, đồng phục.
Chịu trách nhiệm về hiệu quả làm việc và chất lượng thực hiện công việc của nhân viên trong bộ phận.
Nhận diện và cải tiến các công việc không cần thiết nhằm nâng cao năng suất lao động.
Thường xuyên đào tạo, hướng dẫn và tạo động lực cho nhân viên trong quá trình làm việc.
Đánh giá và phát triển nguồn nhân lực kế thừa cho bộ phận.
Xây dựng môi trường làm việc tích cực, thúc đẩy tinh thần hợp tác và gắn kết đội ngũ.
3. Tuân thủ quy định và quy trình
Thực hiện nghiêm túc các quy trình làm việc, chính sách, quy định và nội quy của Công ty.
Theo dõi, kiểm tra, nhắc nhở và hướng dẫn nhân viên tuân thủ đầy đủ các quy định hiện hành.
4. Công việc khác
Hỗ trợ các phòng ban khác khi có yêu cầu nhằm đảm bảo hoạt động chung của siêu thị.
Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của Trưởng bộ phận Thẻ thành viên AEON, Quản lý trực tiếp và Ban Giám đốc Siêu thị.
Yêu cầu
Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên.
Có tối thiểu 01 năm kinh nghiệm ở vị trí liên quan.
Có kỹ năng giao tiếp, giải quyết vấn đề và quản lý đội nhóm tốt.
Tác phong lịch sự, thân thiện và chuyên nghiệp.
Có tư duy lấy khách hàng làm trọng tâm trong mọi hoạt động.
Có khả năng làm việc nhóm và chủ động thúc đẩy tinh thần đồng đội.
Có khả năng giao tiếp và sử dụng tiếng Anh là một lợi thế.
Sẵn sàng làm việc theo ca, kể cả các ngày Lễ, Tết.
Có thể điều chuyển công tác đến các siêu thị khác theo nhu cầu và sự phân công của Công ty là một lợi thế.
Có tối thiểu 01 năm kinh nghiệm ở vị trí liên quan.
Có kỹ năng giao tiếp, giải quyết vấn đề và quản lý đội nhóm tốt.
Tác phong lịch sự, thân thiện và chuyên nghiệp.
Có tư duy lấy khách hàng làm trọng tâm trong mọi hoạt động.
Có khả năng làm việc nhóm và chủ động thúc đẩy tinh thần đồng đội.
Có khả năng giao tiếp và sử dụng tiếng Anh là một lợi thế.
Sẵn sàng làm việc theo ca, kể cả các ngày Lễ, Tết.
Có thể điều chuyển công tác đến các siêu thị khác theo nhu cầu và sự phân công của Công ty là một lợi thế.
Quyền lợi
Lương & phụ cấp cạnh tranh, hấp dẫn.
Đầy đủ 3 loại bảo hiểm theo luật: BH Xã hội, BH Y tế, BH Thất nghiệp.
Thưởng tháng lương thứ 13 & 14, thưởng kết quả kinh doanh & thưởng kết quả làm việc.
Chiết khấu mua hàng hấp dẫn.
13 ngày phép/ năm.
Nhiều chương trình đào tạo nâng cao nghiệp vụ chuyên môn & kỹ năng mềm với đội ngũ nhân sự dày dặn kinh nghiệm.
Cơ hội phát triển đa dạng, lộ trình thăng tiến rõ ràng.
Xét tăng lương định kỳ hàng năm.
Tiệc nhân viên, nghỉ mát hàng năm.
Môi trường năng động với vô vàn các hoạt động nâng cao sức khỏe thể chất, tinh thần và trách nhiệm vì cộng đồng.
Đầy đủ 3 loại bảo hiểm theo luật: BH Xã hội, BH Y tế, BH Thất nghiệp.
Thưởng tháng lương thứ 13 & 14, thưởng kết quả kinh doanh & thưởng kết quả làm việc.
Chiết khấu mua hàng hấp dẫn.
13 ngày phép/ năm.
Nhiều chương trình đào tạo nâng cao nghiệp vụ chuyên môn & kỹ năng mềm với đội ngũ nhân sự dày dặn kinh nghiệm.
Cơ hội phát triển đa dạng, lộ trình thăng tiến rõ ràng.
Xét tăng lương định kỳ hàng năm.
Tiệc nhân viên, nghỉ mát hàng năm.
Môi trường năng động với vô vàn các hoạt động nâng cao sức khỏe thể chất, tinh thần và trách nhiệm vì cộng đồng.
Thông tin khác
Thời gian làm việc:
Xoay ca linh hoạt 8h/ngày, 6 ngày/tuần, nghỉ 1 ngày trong tuần
Không nghỉ thứ 7, Chủ nhật, Lễ tết
Địa điểm làm việc:
Hải Phòng
AEON Hải Dương, Thạch Khôi
(Trước sáp nhập: Hải Dương, Hải Dương | Sau sáp nhập: Thạch Khôi, Hải Phòng)
1. AEON Hải Dương, Thạch Khôi, Hải Phòng
(Trước sáp nhập: Hải Dương, Hải Dương | Sau sáp nhập: Thạch Khôi, Hải Phòng)
Xoay ca linh hoạt 8h/ngày, 6 ngày/tuần, nghỉ 1 ngày trong tuần
Không nghỉ thứ 7, Chủ nhật, Lễ tết
Địa điểm làm việc:
Hải Phòng
AEON Hải Dương, Thạch Khôi
(Trước sáp nhập: Hải Dương, Hải Dương | Sau sáp nhập: Thạch Khôi, Hải Phòng)
1. AEON Hải Dương, Thạch Khôi, Hải Phòng
(Trước sáp nhập: Hải Dương, Hải Dương | Sau sáp nhập: Thạch Khôi, Hải Phòng)
Thông tin chung
- Thu nhập: Thỏa thuận
Nơi làm việc
- AEON Hải Dương, Thạch Khôi
- (Trước sáp nhập: Hải Dương, Hải Dương | Sau sáp nhập: Thạch Khôi, Hải Phòng)
- 1. AEON Hải Dương, Thạch Khôi, Hải Phòng
- (Trước sáp nhập: Hải Dương, Hải Dương | Sau sáp nhập: Thạch Khôi, Hải Phòng)
Việc làm tương tự khác
Công Ty TNHH Perfect Companion Việt Nam
Hải Phòng, Hải Dương, Quảng Ninh
Cạnh tranh
CÔNG TY TNHH MF SOUTH EAST ASIA LOGISTICS
Hải Phòng, Nam Định
Thương lượng
CÔNG TY CỔ PHẦN VINHOMES - TẬP ĐOÀN VINGROUP
Hải Phòng
11 - 13 triệu VND
CÔNG TY CỔ PHẦN TƯ VẤN ĐẦU TƯ VÀ HỢP TÁC GIÁO DỤC QUỐC TẾ OKI
Hà Nội, Hải Phòng, Bắc Ninh, Hưng Yên, Ninh Bình, Thái Nguyên, Thanh Hóa, Tuyên Quang, Khác
20 - 50 triệu
CÔNG TY TNHH AEON VIỆT NAM
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: 30 đường Tân Thắng, phường Tân Sơn Nhì, Thành phố Hồ Chí Minh
- Quy mô: Từ 5000 - 10000 nhân viên
- Lĩnh vực: Bán lẻ/ Bán sỉ/ Thương mại, Kinh doanh
Thông tin công việc
Vị trí:
Nhân viên
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Nhân Viên Quản Lý Tiêu Chuẩn & Chất Lượng (QA) - Lương 12-15Tr Tại Hải Phòng
Công ty TNHH Hương liệu thực phẩm Việt Nam
Hải Phòng
12 - 15 triệu
Nhân Viên Kỹ Thuật - Lương Từ 12 Triệu - Làm việc giờ hành chính
Công ty TNHH thiết bị công nghệ Bình Minh
Hà Nội, Hồ Chí Minh, Hải Phòng, Bắc Ninh, Hưng Yên
Từ 12 triệu VND trở lên
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
02473.068.388
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu