Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới
Mô tả công việc
1. Budgeting and planning:
Plan, organize and control all activities of the department. Participate in developing department goals, objectives and systems.
Responsible for preparing annual budget for office, planning and controlling the expenditures to support effectively for the company operation.
2. Policies and procedures
Support General Manager and cooperate with Team Managers to develop and administer various Accounting, IT, human resources and administration plans, policies and procedures.
3. Staff evaluation and development
Supervise tasks allocation to subordinates. Monitor and evaluate members' performance.
Supervise target setting for subordinates and evaluate their target achievement. Advise and communicate career direction for subordinates, conduct coaching and training for members for their development and career advancement.
Yêu cầu
Certification University Degree
major in HR/Business Administration, Economics or Foreign studies.
Experience At least 2 year experience in the same position.
Skills Have a good knowledge of Vietnamese law and regulations related.
Have a complete understanding of the Company's internal rules and regulations.
High sense of responsibility, hospitality and thoughtfulness.
Good organization and planning skills.
Strong leadership, interpersonal and negotiation skills.
Good communication and problem solving skills.
Fluent in written and spoken English.
Quyền lợi
Bảo hiểm theo quy định
Du Lịch
Thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Thông tin khác
Hình thức: Nhân viên chính thức
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 31/01/2019
- Thu nhập: 2.000 - 3.000 USD
Các thông tin được cung cấp chỉ nhằm mục đích cho người dùng tham khảo, JobOKO không đại diện và không có sự liên quan tới doanh nghiệp công ty cổ phần vhrs trong các hoạt động tuyển dụng. Các thông tin bản quyền, nhãn hiệu hoặc bất kỳ quyền sở hữu trí tuệ nào liên quan đến nội dung, thương hiệu hay hình ảnh doanh nghiệp này không thuộc sở hữu của JobOKO.
Người dùng cần tự xác minh thông tin trước khi ứng tuyển, giao dịch hoặc đưa ra bất kỳ quyết định nào dựa trên các nội dung này.