Mô tả công việc
Tiếp nhận, chăm sóc và tư vấn khách hàng; hỗ trợ gặp khách khi cần.
Lập báo giá, tư vấn và chốt đơn hàng may đồng phục.
Thực hiện các công việc khác theo phân công của Ban
Giám đốc.
Yêu cầu
Nữ 22 - 35 tuổi.
Tốt nghiệp Trung cấp, Cao đẳng hoặc Đại học.
Thành thạo tin học văn phòng cơ bản (Word, Excel).
Có kỹ năng giao tiếp và
chăm sóc khách hàng.
Quyền lợi
Lương cơ bản: 7.000.000đ - 12.000.000/tháng (Tùy vào năng lực).
Hoa hồng: 1,5% doanh số quy đổi của các đơn hàng hoàn thành.
Thử việc lương cơ bản (7tr) + phụ cấp xe (200k) + chuyên cần đủ tháng (1tr) + hoa hồng.
Thử việc 2 tháng nhận 85% tổng lương.
Có thể nhận 100% lương sau 1 tháng thử việc, nếu có doanh số.
Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định khi vào chính thức.
Mỗi tháng được 01 ngày phép (không bị trừ lương).
Trang bị đầy đủ trang thiết bị làm việc (máy tính/điện thoại).
Thông tin khác
Thời gian làm việc:
Từ Thứ 2 đến Thứ 7 ([protected info], ✓Thứ 2 - Thứ 7: [protected info] (thứ 7: 8:00 - 16:00)
✓Nghỉ trưa: 12:00 - 13:30 )
Thông tin chung
- Thu nhập: 7 - 12 triệu VNĐ
Nơi làm việc
- Phổ Quang, Tân Bình, Hồ Chí Minh
- (Trước sáp nhập: Tân Bình, Hồ Chí Minh | Sau sáp nhập: Tân Sơn Hòa, Hồ Chí Minh)
- 1. Phổ Quang, Tân Bình, Hồ Chí Minh
- (Trước sáp nhập: Tân Bình, Hồ Chí Minh | Sau sáp nhập: Tân Sơn Hòa, Hồ Chí Minh)
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 03/09/2026
Công Ty Cổ Phần Gold Garment là một đơn vị chuyên sản xuất và cung cấp các sản phẩm áo quần thời trang. Với tiêu chí chất lượng và sự đa dạng trong sản phẩm, công ty phát triển các dòng trang phục dành cho mọi lứa tuổi, từ trẻ nhỏ đến người lớn, bao gồm các loại áo polo, áo thun, đồ ngủ, trang...
Quy mô công ty
Chưa rõ
Các thông tin được cung cấp chỉ nhằm mục đích cho người dùng tham khảo, JobOKO không đại diện và không có sự liên quan tới doanh nghiệp công ty cổ phần sản xuất xuất nhập khẩu gold group trong các hoạt động tuyển dụng. Các thông tin bản quyền, nhãn hiệu hoặc bất kỳ quyền sở hữu trí tuệ nào liên quan đến nội dung, thương hiệu hay hình ảnh doanh nghiệp này không thuộc sở hữu của JobOKO.
Người dùng cần tự xác minh thông tin trước khi ứng tuyển, giao dịch hoặc đưa ra bất kỳ quyết định nào dựa trên các nội dung này.