Căn cứ vào nhu cầu nhân sự, Công ty TNHH một thành viên Cho thuê tài chính Ngân hàng TMCP Ngoại thương Việt Nam (Công ty) cần tuyển dụng cán bộ vào làm việc tại Trụ sở chính, cụ thể như sau:
Mô tả công việc:
- Thực hiện các chỉ tiêu, kế hoạch kinh doanh và các công việc khác được lãnh đạo phòng giao.
- Thực hiện tìm kiếm, tiếp cận, phát triển khách hàng cho thuê tài chính, duy trì quan hệ với khách hàng hiện có.
- Lập hồ sơ cho thuê tài chính; thẩm định, thực hiện các thủ tục cấp tín dụng cho khách hàng.
- Quản lý khách hàng cho thuê tài chính (Theo dõi, đôn đốc khách hàng trả gốc, lãi, phí đầy đủ và đúng hạn; kiểm kê tài sản; theo dõi tình hình hoạt động của khách hàng, kịp thời phát hiện và xử lý các rủi ro phát sinh; chăm sóc và duy trì quan hệ thường xuyên với các khách hàng cho thuê tài chính).
- Điều kiện chung: Là công dân Việt Nam, có sức khỏe đáp ứng yêu cầu công việc, ngoại hình ưa nhìn; có phẩm chất đạo đức tốt.
- Yêu cầu về trình độ:
+ Chuyên môn: Tốt nghiệp đại học hệ chính quy các chuyên ngành đào tạo: Ngân hàng, Tài chính, Kinh tế, Quản trị kinh doanh.
+ Ngoại ngữ: Tiếng Anh chứng chỉ B hoặc tương đương trở lên.
+ Tin học: Tin học văn phòng hoặc tương đương trở lên.
- Yêu cầu về kỹ năng:
+ Có kỹ năng giao tiếp tốt.
+ Có kỹ năng marketing, bán hàng.
+ Có kỹ năng đàm phán, thuyết phục.
+ Có kỹ năng phân tích và lập kế hoạch.
+ Có kỹ năng soạn thảo văn bản.
+ Có kỹ năng thuyết trình.
- Yêu cầu độ tuổi: Không quá 35 tuổi tại thời điểm nộp hồ sơ.
QUYỀN LỢI:
- Thu nhập cạnh tranh: Tự hào với mức tăng trưởng thu nhập bình quân hàng năm ấn tượng, Công Ty TNHH Một Thành Viên Cho Thuê Tài Chính Ngân Hàng TMCP Ngoại Thương Việt Nam cam kết mang đến cho bạn một nguồn thu nhập cạnh tranh và ngày càng gia tăng so với mặt bằng chung của thị trường.
- Chính sách đãi ngộ phong phú: Chúng tôi quan tâm đến bạn cả trong công việc lẫn cuộc sống với các hỗ trợ đa dạng như:
+ Những món quà ý nghĩa và chương trình đặc biệt nhân dịp sinh nhật.
+ Hỗ trợ chi phí đi lại khi đi công tác
+ Các hoạt động du lịch, nghỉ dưỡng thú vị, gắn kết đội ngũ.
- An tâm về sức khỏe và tương lai: Chúng tôi trang bị cho toàn bộ nhân viên chương trình bảo hiểm chăm sóc sức khỏe, bảo hiểm nhân thọ, để bạn và gia đình luôn được
bảo vệ một cách tốt nhất.
- Hỗ trợ công tác tận tâm: Khi bạn cần di chuyển cho công việc, chúng tôi luôn sẵn sàng hỗ trợ công tác phí và xe đưa đón của công ty, đảm bảo sự thuận tiện và thoải mái cho bạn.
- Lịch làm việc lý tưởng: Tận hưởng sự cân bằng giữa công việc và cuộc sống với lịch làm việc từ thứ 2 đến thứ 6.
HÌNH THỨC TUYỂN DỤNG
Ứng viên đủ điều kiện tham gia dự tuyển sẽ qua 02 vòng thi:
- Thi viết nghiệp vụ;
- Thi phỏng vấn (đối với những ứng viên qua vòng thi viết nghiệp vụ).
HỒ SƠ DỰ TUYỂN
- Đơn dự tuyển;
- Sơ yếu lý lịch tự thuật khai trong giai đoạn 06 tháng gần nhất có chứng nhận của đơn vị, cơ quan nhà nước có thẩm quyền;
- Bản sao các văn bằng và bảng điểm (không cần công chứng/chứng thực);
- Bản sao chứng chỉ ngoại ngữ, tin học (không cần công chứng/chứng thực);
- Giấy chứng nhận sức khỏe trong thời gian 06 tháng gần nhất;
- 02 ảnh 4x6 (chụp trong vòng 06 tháng tính đến thời điểm nộp hồ sơ).
THỜI GIAN, ĐỊA ĐIỂM VÀ HÌNH THỨC NHẬN HỒ SƠ
a) Thời gian nhận hồ sơ: Tới ngày 16/06/2025
b) Hình thức nộp hồ sơ:
- Nộp hồ sơ trực tiếp: ứng viên có thể nộp hồ sơ trực tiếp tại phòng Hành chính Nhân sự - Tầng 4, tòa 25T1 N05 Hoàng Đạo Thúy, phường Trung Hòa, quận Cầu Giấy, Hà Nội.
- Nộp hồ sơ qua email: ứng viên có thể scan/chụp hồ sơ và gửi thông qua Joboko. Đối với những ứng viên nộp hồ sơ qua email phải bổ sung đầy đủ hồ sơ bản cứng khi tham dự vòng thi viết nghiệp vụ/phỏng vấn.
Lưu ý:
* Ứng viên hoàn toàn chịu trách nhiệm về tính chính xác và trung thực của hồ sơ. Trường hợp Công ty phát hiện hồ sơ đăng ký của thí sinh không chính xác, trung thực, kết quả của thí sinh sẽ bị hủy bỏ.
* Công ty chỉ thông báo lịch thi đối với ứng viên đủ điều kiện dự thi và không hoàn trả hồ sơ đối với những ứng viên đã nộp.
