Chuyên Viên C&B - Thu Nhập từ 12-16tr

Phụ trách C&B công ty thành viên:
Quản lý thông tin và dữ liệu nhân sự
Quản lý, cập nhật và lưu trữ hồ sơ nhân sự đầy đủ, chính xác.
Tổng hợp, phân tích và lập các báo cáo nhân sự định kỳ/đột xuất phục vụ công tác quản trị và yêu cầu của cơ quan chức năng.
Thực hiện công tác tiền lương và phúc lợi
Kiểm soát và hướng dẫn chấm công, đảm bảo tuân thủ quy định của Công ty.
Thực hiện tính lương, phụ cấp, thưởng và các khoản thu nhập khác theo quy chế hiện hành.
Theo dõi dữ liệu chuyên cần, phép năm, làm thêm giờ phục vụ công tác tính lương.
Lập và gửi phiếu lương cho người lao động, đảm bảo minh bạch và đúng hạn.
Tham gia xây dựng, theo dõi và kiểm soát ngân sách tiền lương và phúc lợi hàng năm.
Đề xuất cải tiến, điều chỉnh chính sách lương thưởng và phúc lợi phù hợp với tình hình thực tế và thị trường.
Quản lý bảo hiểm
Thực hiện thủ tục báo tăng/giảm và các nghiệp vụ liên quan đến bảo hiểm bắt buộc.
Phối hợp xử lý hồ sơ chế độ BHXH, BHYT, BHTN cho người lao động.
Hướng dẫn, giải đáp các thắc mắc liên quan đến chính sách bảo hiểm.
Theo dõi và quản lý các chương trình bảo hiểm sức khỏe (nếu có).
Thuế thu nhập cá nhân (TNCN)
Tính toán, kê khai và nộp thuế TNCN định kỳ theo quy định.
Quản lý đăng ký mã số thuế cá nhân và người phụ thuộc cho người lao động.
Thực hiện quyết toán thuế TNCN năm và hỗ trợ người lao động trong các vấn đề liên quan.
Tuân thủ pháp luật và cập nhật chính sách
Cập nhật kịp thời các quy định pháp luật về lao động, tiền lương, bảo hiểm và thuế.
Đảm bảo các chính sách, quy trình nội bộ tuân thủ quy định hiện hành.
Truyền thông và hướng dẫn người lao động thực hiện đúng quy định.