Mô tả công việc
Công tác C&B (50%)
- Chịu trách nhiệm thực hiện công tác tính lương, thưởng, BHXH, thuế TNCN và các chính sách phúc lợi cho NLĐ đảm bảo chính xác và thời gian theo quy định
- Tham gia xây dựng và theo dõi đánh giá hiệu suất công việc định kỳ của nhân viên (KPI)
- Cập nhật ngân sách nhân sự (lương, thưởng, phúc lợi)
- Thực hiện công tác báo cáo quản trị như báo cáo biến động nhân sự, quỹ lương thưởng phúc lợi, nghỉ việc
Công tác Quản trị thông tin nhân sự và xử lý QHLĐ (30%)
- Quản trị thông tin nhân sự: Tiếp nhận thử việc, cập nhật data, quản lý hồ sơ nhân sự, soạn thảo văn bản liên quan nhân sự.
- Giám sát tuân thủ nội quy của nhân viên
- Xử lý QHLĐ theo phạm vi được phân công
- Thực hiện các thủ tục nhân sự: đánh giá nhân sự, bổ nhiệm, miễn nhiệm, nghỉ việc...
Tham gia xây dựng hệ thống quy chế, quy định, quy trình (20%)
- Xây dựng và hoàn thiện hệ thống quy trình, quy định trong công tác C&B và tổ chức đào tạo về nghiệp vụ
- Tham gia vào công tác hoạch định chính sách tổng đãi ngộ
- Tham gia hoạch định hệ thống quy trình, quy định vận hành
Yêu cầu
- 2 năm kinh nghiệm trở lên trong lĩnh vực C&B, làm việc tại các công ty có quy mô lớn
- Kĩ năng tư vấn, xây dựng hệ thống phúc lợi cho toàn công ty
- Kĩ năng tổng hợp, phân tích số liệu
- Kĩ năng excel tốt
- Nắm bắt nhanh công việc;
- Giao tiếp và trình bày tốt;
- Am hiểu công việc luật lao động, luật BHXH;
- Trung thực; cẩn thận, có trách nhiệm cao
- Thành thạo Microsoft Office
Quyền lợi
Lương 12-14 triệu, phụ cấp ăn trưa/xăng xe/điện thoại
Được hưởng chế độ BHYT, BHXH, BHTN theo quy định, mức đóng BHXH full lương
Bảo hiểm sức khoẻ cao cấp cho CBNV và 2 người thân, khám sức khoẻ định kỳ hàng năm
Hỗ trợ học phí cho con CBNV 8 triệu/năm/con
Thưởng cổ phiếu ESOP;
Tặng nhà/Mua nhà ưu đãi
Và rất nhiều chính sách phúc lợi khác (Lương tháng 13, Thưởng lễ tết, hiếu hỉ, sinh con, hoạt động teambuilding, du lịch trong và ngoài nước, hoạt động thể thao...)
Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm full lương, Phụ cấp thâm niên, Thưởng hiệu quả làm việc, Signing bonus, Du lịch hàng năm, Team building, Thưởng cổ phần, Khám sức khỏe định kỳ, Thưởng tháng 13
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:30 đến 17:30)
Thứ 7 (từ 08:30 đến 12:30)
Thông tin chung
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 17/12/2025
Tên công ty: Công Ty Cổ Phần Regal Group. Tên viết tắt: Regal Group JSC.
Địa chỉ: 52-54 Võ Văn Kiệt, An Hải Đông, Sơn Trà, Đà Nẵng.
Đất Xanh Miền Trung được thành lập ngày 8/4/2011, đã khẳng định thành công vị thế của một nhà phát triển bất động sản tiêu chuẩn quốc tế với hàng loạt dự án danh tiếng tại Việt Nam.
Với chiến lược phát triển bền vững được chuẩn bị từ nhiều năm trước, Đất Xanh Miền Trung đã chính thức chuyển mình từ doanh nghiệp bất động sản trở thành doanh nghiệp đa ngành, cung cấp hệ sinh thái sản phẩm, dịch vụ quy mô, đạt chuẩn quốc tế tiên phong khu vực và cả nước. Theo đó, loạt danh mục 8 thương hiệu sản phẩm và dịch vụ bao gồm: Regal Homes, Regal Hotels & Resorts, Regal Mall, Regal Food, Regal Office (thuộc dòng luxury) và Castia Homes, Castia S, Castia Lifestyle (thuộc dòng premium) với hàng chục thương hiệu thành viên tiếp tục mở rộng trong thời gian tới.
Tiếp nối Đất Xanh Miền Trung, các công ty Regal Homes, Regal Food, Regal Mall, Regal Hotels & Resorts sẽ trở thành các thương hiệu trị giá tỷ đô tiếp theo của Đất Xanh Miền Trung, mang tới bản sắc độc đáo và mô hình trải nghiệm tiện lợi, sang trọng khác biệt cho khách hàng trong một hệ sinh thái hoàn thiện, toàn diện.
Quy mô công ty
Từ 101 - 500 nhân viên
