Chuyên Viên Đào Tạo
Hạn nộp hồ sơ: 31/10/2026 (Còn 16 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
Mô tả Công việc
NHIỆM VỤ CHÍNH
Đào tạo chuyên môn cho nhân viên giúp việc.
Phân tích nhu cầu đào tạo của các phòng ban:
Làm việc trực tiếp với các trưởng phòng ban để xác định những kỹ năng và kiến thức cần thiết cho nhân viên.
Thu thập phản hồi từ nhân viên về những khó khăn và thách thức trong công việc để thiết kế các chương trình đào tạo phù hợp.
Xây dựng và triển khai các chương trình đào tạo nội bộ:
Thiết kế các khóa đào tạo phù hợp với nhu cầu của từng phòng ban và từng nhóm nhân viên.
Sử dụng các phương pháp đào tạo đa dạng (ví dụ: đào tạo trực tuyến, đào tạo trực tiếp) để đảm bảo hiệu quả.
Tìm kiếm và hợp tác với các chuyên gia đào tạo bên ngoài (nếu cần).
Theo dõi và đánh giá hiệu quả đào tạo:
Thu thập phản hồi từ nhân viên sau khi tham gia các khóa đào tạo.
Đánh giá sự cải thiện về kiến thức, kỹ năng và hiệu suất làm việc của nhân viên sau khi được đào tạo.
Đề xuất các giải pháp cải tiến chương trình đào tạo.
Quản lý và phát triển các tài liệu đào tạo:
Cập nhật và duy trì các tài liệu đào tạo hiện có.
Tìm kiếm và đánh giá các nguồn tài liệu đào tạo mới.
Xây dựng thư viện tài liệu đào tạo nội bộ.
Xây dựng văn hóa học tập trong công ty:
Khuyến khích nhân viên tham gia các khóa đào tạo và chia sẻ kiến thức.
Tổ chức các buổi hội thảo, workshop và các sự kiện học tập khác.
Xây dựng một môi trường làm việc nơi mọi người được khuyến khích học hỏi và phát triển.
Các công việc khác:
Hỗ trợ các hoạt động tuyển dụng và đánh giá nhân viên.
Tham gia vào các dự án phát triển nhân sự khác của công ty.
THÔNG TIN VÀ BÁO CÁO
Báo cáo định kỳ và đột xuất theo yêu cầu của Trưởng phòng Đào tạo về các hoạt động thuộc lĩnh vực được phân công theo quy định.
THỜI GIAN VÀ CHẾ ĐỘ LÀM VIỆC
Thời gian làm việc:.
Thứ 2- thứ 6, thứ 7 làm cách tuần
8h-12h, 13h30 - 17h30
8 tiếng/ ngày
Chế độ làm việc:
Nghỉ phép: Theo quy định của Công ty.
Nghỉ các trường hợp khác (ốm/ hiếu /hỉ/ tang chế...): Theo quy chế Công ty.
3. Địa điểm làm việc:
91 Nguyễn Khuyến, Văn Miếu - Quốc Tử giám, Hà Nội
QUYỀN LỢI
Mức lương: Tổng thu nhập từ 10 triệu -15 triệu.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, vui vẻ.
Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế và đầy đủ quyền lợi theo quy định của pháp luật lao động.
Tham gia các hoạt động nội bộ: Tiệc sinh nhật hàng tháng, tiệc Giáng sinh, du lịch hàng năm
Quà sinh nhật, ngày lễ cho nhân viên và gia đình (8/3, 1/6, 20/10, Tết Trung thu,...).
NHIỆM VỤ CHÍNH
Đào tạo chuyên môn cho nhân viên giúp việc.
Phân tích nhu cầu đào tạo của các phòng ban:
Làm việc trực tiếp với các trưởng phòng ban để xác định những kỹ năng và kiến thức cần thiết cho nhân viên.
Thu thập phản hồi từ nhân viên về những khó khăn và thách thức trong công việc để thiết kế các chương trình đào tạo phù hợp.
Xây dựng và triển khai các chương trình đào tạo nội bộ:
Thiết kế các khóa đào tạo phù hợp với nhu cầu của từng phòng ban và từng nhóm nhân viên.
Sử dụng các phương pháp đào tạo đa dạng (ví dụ: đào tạo trực tuyến, đào tạo trực tiếp) để đảm bảo hiệu quả.
Tìm kiếm và hợp tác với các chuyên gia đào tạo bên ngoài (nếu cần).
Theo dõi và đánh giá hiệu quả đào tạo:
Thu thập phản hồi từ nhân viên sau khi tham gia các khóa đào tạo.
Đánh giá sự cải thiện về kiến thức, kỹ năng và hiệu suất làm việc của nhân viên sau khi được đào tạo.
Đề xuất các giải pháp cải tiến chương trình đào tạo.
Quản lý và phát triển các tài liệu đào tạo:
Cập nhật và duy trì các tài liệu đào tạo hiện có.
Tìm kiếm và đánh giá các nguồn tài liệu đào tạo mới.
Xây dựng thư viện tài liệu đào tạo nội bộ.
Xây dựng văn hóa học tập trong công ty:
Khuyến khích nhân viên tham gia các khóa đào tạo và chia sẻ kiến thức.
Tổ chức các buổi hội thảo, workshop và các sự kiện học tập khác.
Xây dựng một môi trường làm việc nơi mọi người được khuyến khích học hỏi và phát triển.
Các công việc khác:
Hỗ trợ các hoạt động tuyển dụng và đánh giá nhân viên.
Tham gia vào các dự án phát triển nhân sự khác của công ty.
THÔNG TIN VÀ BÁO CÁO
Báo cáo định kỳ và đột xuất theo yêu cầu của Trưởng phòng Đào tạo về các hoạt động thuộc lĩnh vực được phân công theo quy định.
THỜI GIAN VÀ CHẾ ĐỘ LÀM VIỆC
Thời gian làm việc:.
Thứ 2- thứ 6, thứ 7 làm cách tuần
8h-12h, 13h30 - 17h30
8 tiếng/ ngày
Chế độ làm việc:
Nghỉ phép: Theo quy định của Công ty.
Nghỉ các trường hợp khác (ốm/ hiếu /hỉ/ tang chế...): Theo quy chế Công ty.
3. Địa điểm làm việc:
91 Nguyễn Khuyến, Văn Miếu - Quốc Tử giám, Hà Nội
QUYỀN LỢI
Mức lương: Tổng thu nhập từ 10 triệu -15 triệu.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, vui vẻ.
Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế và đầy đủ quyền lợi theo quy định của pháp luật lao động.
Tham gia các hoạt động nội bộ: Tiệc sinh nhật hàng tháng, tiệc Giáng sinh, du lịch hàng năm
Quà sinh nhật, ngày lễ cho nhân viên và gia đình (8/3, 1/6, 20/10, Tết Trung thu,...).
Yêu cầu
Yêu Cầu Công Việc
TIÊU CHUẨN NĂNG LỰC
Yêu cần chung:
Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên, ưu tiên các chuyên ngành Sư phạm, Quản trị Nhân lực, Tâm lý học, hoặc các ngành liên quan.
Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực đào tạo nội bộ, ưu tiên kinh nghiệm đào tạo lao động phổ thông.
Sử dụng thành thạo tin học văn phòng
Có kỹ năng giao tiếp tốt, bao gồm khả năng thuyết trình trước đám đông, giao tiếp hiệu quả.
Có kỹ năng xây dựng giáo trình và tài liệu đào tạo.
Có khả năng làm việc độc lập, tự quản lý thời gian và hoàn thành công việc đúng hạn.
Có khả năng làm việc nhóm hiệu quả, hợp tác với các đồng nghiệp để đạt được mục tiêu chung.
Có tinh thần nhiệt tình, trách nhiệm cao và luôn sẵn sàng học hỏi những kiến thức và kỹ năng mới.
TIÊU CHUẨN NĂNG LỰC
Yêu cần chung:
Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên, ưu tiên các chuyên ngành Sư phạm, Quản trị Nhân lực, Tâm lý học, hoặc các ngành liên quan.
Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực đào tạo nội bộ, ưu tiên kinh nghiệm đào tạo lao động phổ thông.
Sử dụng thành thạo tin học văn phòng
Có kỹ năng giao tiếp tốt, bao gồm khả năng thuyết trình trước đám đông, giao tiếp hiệu quả.
Có kỹ năng xây dựng giáo trình và tài liệu đào tạo.
Có khả năng làm việc độc lập, tự quản lý thời gian và hoàn thành công việc đúng hạn.
Có khả năng làm việc nhóm hiệu quả, hợp tác với các đồng nghiệp để đạt được mục tiêu chung.
Có tinh thần nhiệt tình, trách nhiệm cao và luôn sẵn sàng học hỏi những kiến thức và kỹ năng mới.
Quyền lợi
Chế độ bảo hiểm
Phụ cấp
Chế độ thưởng
Đào tạo
Nghỉ phép năm
Phụ cấp
Chế độ thưởng
Đào tạo
Nghỉ phép năm
Thông tin chung
- Thu nhập: 10 - 15 Triệu VND
Nơi làm việc
- 91 Nguyễn Khuyến, Văn Miếu - Quốc Tử Giám, Hà Nội
Việc làm tương tự khác
Công ty Cổ phần Y Dược Vietlife
Hà Nội
18 - 25 Triệu VND
CÔNG TY CỔ PHẦN THƯƠNG MẠI JDD VIỆT NAM
Hà Nội
12 - 17 triệu
CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN DANKO
Hà Nội
15.000.000 - 25.000.000
CÔNG TY CỔ PHẦN DIANA UNICHARM
Hà Nội, Long An
18 - 30 triệu VNĐ
CÔNG TY CỔ PHẦN PHÁT TRIỂN DỊCH VỤ NHÀ SẠCH HMC
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: Phòng 1309 - Tầng 13 - Khu A - Toà M3 - M4 - 91 Nguyễn Chí Thanh - Phường Láng Hạ - Quận Đống Đa - TP Hà Nội
- Quy mô: Từ 1000 - 5000 nhân viên
Thông tin công việc
Vị trí:
Nhân viên
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
02473.068.388
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu