Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
- Quản lý chấm công
- Quản lý thông tin nhân sự
- Quan hệ lao động và truyền thông nội bộ
- Kiểm soát tuân thủ Nội quy
- Phối hợp hoạt động của Tổ chức Công đoàn
- Công tác Hành chính
Yêu cầu
Yêu cầu công việc:
• Tốt nghiệp cử nhân chính quy ngành Nhân sự, QTKD, Quản trị văn phòng ...
• Có kinh nghiệm từ 02 năm trở lên tại vị trí tương đương.
• Kỹ năng giao tiếp, kết nối tốt.
• Kỹ năng tổng hợp, phân tích dữ liệu, sắp xếp tổ chức tốt.
• Kỹ năng soạn thảo văn bản và tin học văn phòng tốt.
• Nhanh nhẹn
Quyền lợi
Nghỉ các chủ nhật và 2 thứ 7
Thu nhập: 10-15 triệu (theo năng lực)
Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động, thân thiện, cơ hội thăng tiến cao
Được hưởng đầy đủ các chế độ bảo hiểm và phúc lợi theo quy định của Công ty và Luật lao động hiện hành
Được đào tạo nâng cao kiến thức và kỹ năng chuyên môn
Thưởng lương tháng 13, thưởng theo chế độ Công ty
Nghỉ phép 12 ngày/năm
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:00 đến 17:00)
Nghỉ 2 thứ 7 & Chủ nhật
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: [protected info]
- Thu nhập: 10 - 15 triệu
Nơi làm việc
- - Hà Nội: Duy Tân, Cầu Giấy
GIỚI THIỆU CHUNG
Nhà máy sản xuất Dược phẩm Anvy Group được xây dựng tại địa điểm xã Tân Tiến, Huyện Văn Giang, tỉnh Hưng Yên với tổng diện tích lên tới 4 hecta, tổng vốn đầu tư nhà máy lên tới trên 500 tỷ đồng, đạt tiêu chuẩn GMP, với hệ thống dây chuyền EECV hiện đại hàng đầu châu Âu (xem chi tiết video giới thiệu nhà máy Anvy, tại xã Tân Tiến - Văn Giang - Hưng Yên
Anvy Group hoạt động dựa trên kim chỉ nam: 'LIÊN KẾT HỆ THỐNG GIÁ TRỊ BỀN VỮNG CHO CUỘC SỐNG". SLOGAN khẩu hiệu của Công ty:...
Quy mô công ty
Từ 101 - 500 nhân viên
Các thông tin được cung cấp chỉ nhằm mục đích cho người dùng tham khảo, JobOKO không đại diện và không có sự liên quan tới doanh nghiệp công ty cổ phần anvy trong các hoạt động tuyển dụng. Các thông tin bản quyền, nhãn hiệu hoặc bất kỳ quyền sở hữu trí tuệ nào liên quan đến nội dung, thương hiệu hay hình ảnh doanh nghiệp này không thuộc sở hữu của JobOKO.
Người dùng cần tự xác minh thông tin trước khi ứng tuyển, giao dịch hoặc đưa ra bất kỳ quyết định nào dựa trên các nội dung này.
