Chuyên viên Hỗ trợ kinh doanh - Khu vực Bắc Ninh

Ngân Hàng TMCP Quốc Dân NCB

Địa điểm làm việc: Bắc Ninh

Hết hạn: Còn 8 ngày

Chi tiết công việc
Giới thiệu công ty

Thu nhập: 9 Tr - 15 Tr VND

Loại hình: Toàn thời gian

Chức vụ: Nhân viên

Kinh nghiệm: 1 năm

Mô tả công việc

Mô tả Công việc
Tiếp nhận, bàn giao, quản lý, lưu trữ hồ sơ tín dụng
Soạn thảo văn bản tín dụng thuộc thẩm quyền kiểm soát của Trưởng đơn vị
Giám sát ký kết hồ sơ, công chứng, phong tỏa tài sản bảo đảm
Nhập/xuất kho/xuất mượn vật lý hồ sơ tài sản bảo đảm
Khởi tạo giao dịch đề xuất giải ngân tín dụng lên HTTD tập trung
Hỗ trợ, giám sát sau giải ngân tín dụng
Mảng công việc Hành chính

Yêu cầu

Yêu Cầu Công Việc
Trình độ Đại học Chuyên ngành Kinh tế, tài chính, ngân hàng, quản trị kinh doanh, luật, kế toán
Có ít nhất 01 năm kinh nghiệp tại lĩnh vực tác nghiệp tín dụng/hỗ trợ tín dụng/kiểm soát tín dụng hoặc lĩnh vực tín dụng ngân hàng.
Hiểu biết về kiến thức nghiệp vụ tín dụng, tác nghiệp tín dụng/hỗ trợ tín dụng/kiểm soát tín dụng ngân hàng
Có kĩ năng giao tiếp tốt; giải quyết vấn đề
Cẩn thận, chuyên cần, tỉ mỉ và chịu được áp lực công việc tốt
Có khả năng làm việc độc lập và làm việc theo nhóm
Có kỹ năng lập kế hoạch; tổ chức công vệc
Có thể đi công tác, luân chuyển địa điểm làm việc

Quyền lợi

Chế độ bảo hiểm

Du Lịch

Phụ cấp

Đồng phục

Chế độ thưởng

Chăm sóc sức khỏe

Đào tạo

Tăng lương

Thông tin chung

Thu nhập: 9 Tr - 15 Tr VND

Nơi làm việc

18-20 Nguyễn Cao, Ninh Xá, Bắc Ninh

Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:

Hạn nộp: 31/03/2025

Giới thiệu công ty Xem trang công ty

Thành lập năm 1995 với tên gọi Ngân hàng Sông Kiên, NCB đã trải qua hai lần đổi tên quan trọng - thành Navibank và cuối cùng là NCB vào năm 2014, đánh dấu hành trình chuyển mình từ một ngân hàng nông thôn thành ngân hàng đô thị hiện đại.

Bước ngoặt quan trọng đến vào năm 2013 khi NCB bắt đầu chiến lược tái cấu trúc toàn diện, hướng đến mục tiêu trở thành ngân hàng bán lẻ hiệu quả hàng đầu. Quá trình này tập trung vào các yếu tố then chốt: thay đổi cơ cấu tổ chức hướng đến việc tách bạch giữa...

Quy mô công ty

Từ 5000 - 10000 nhân viên

Chia sẻ: