1. Truyền thông nội bộ
Lên kế hoạch và thực hiện các hoạt động truyền thông nội bộ hàng tuần, hàng tháng (bản tin nội bộ, email nội bộ, group Zalo/Workplace, fanpage nội bộ...).
Xây dựng nội dung truyền thông: tin tức, bài viết, video, hình ảnh liên quan đến hoạt động của công ty, phòng ban, nhân sự nổi bật, thành tích,...
Quản lý, phát triển các kênh truyền thông nội bộ (mạng xã hội, màn hình TV nội bộ, bảng tin,...).
2. Tổ chức sự kiện nội bộ
Lên ý tưởng, tổ chức các sự kiện nội bộ: sinh nhật công ty, kỷ niệm, vinh danh top sale, teambuilding, du lịch, cuộc thi nội bộ, minigame,...
Phối hợp cùng các phòng ban đảm bảo chương trình diễn ra suôn sẻ, thu hút và truyền cảm hứng.
Phân
công nhân sự chụp ảnh, quay video, viết bài recap, đăng tải sau sự kiện.
3. Hỗ trợ hoạt động thương hiệu và tuyển dụng
Hỗ trợ truyền thông tuyển dụng: thiết kế, viết content, làm video, post bài tuyển dụng lên các kênh online.
Thực hiện các chiến dịch branding hướng tới đội ngũ sale: tôn vinh cá nhân xuất sắc, chia sẻ câu chuyện thành công, phong trào thi đua.
Hỗ trợ thiết kế ấn phẩm truyền thông, backdrop, standee, profile nội bộ, poster dự án,... khi có yêu cầu.
4. Quản lý & Báo cáo
Lập kế hoạch truyền thông nội bộ định kỳ và báo cáo kết quả theo tuần/tháng.
Đề xuất ý tưởng cải tiến hoạt động nội bộ nhằm tăng sự gắn kết và văn hóa doanh nghiệp.
Trình độ: Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học các ngành Marketing, Truyền thông, PR, Báo chí hoặc liên quan.
Kinh nghiệm: Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực marketing nội bộ / truyền thông / event, ưu tiên trong ngành bất động sản.
Kỹ năng:
Viết content, sáng tạo nội dung, có khả năng chụp ảnh, quay dựng video cơ bản.
Biết sử dụng công cụ thiết kế (Canva, Photoshop, CapCut...) là lợi thế.
Kỹ năng tổ chức sự kiện, làm việc nhóm, giao tiếp và xử lý tình huống tốt.
Năng động, nhiệt huyết, sáng tạo và yêu thích hoạt động nội bộ.
Thu nhập hấp dẫn: Lương cơ bản upto 15-20tr + thưởng theo kết quả kinh doanh của công ty.
Được tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
Môi trường làm việc năng động, đồng nghiệp trẻ trung, sáng tạo.
Cơ hội phát triển lên các vị trí cao hơn:
Trưởng phòng Marketing nội bộ /
Giám đốc.
Bảo hiểm xã hội, Team building, Du lịch hàng năm, Thưởng tháng 13, Thưởng hiệu quả làm việc, Phụ cấp thâm niên
