Chuyên Viên Nhân Sự (HRBP)
Công ty Cổ phần Đầu tư Thương mại Phát triển Nhất Tín- CN Miền Bắc
Hết hạn: 17/01/2025
- Chi tiết công việc
- Giới thiệu công ty
Thu nhập: 8tr-12tr ₫/tháng
Loại hình: Toàn thời gian
Chức vụ: Nhân viên
Kinh nghiệm: 1 năm
Mô tả công việc
Số lượng cần tuyển: 01 người
Địa điểm làm việc:
- Bắc Ninh: Tòa nhà Nhất Tín, Khu Bãi Dé, Nội Duệ, Tiên Du, Bắc Ninh
- Hưng Yên: Km6 + 400 QL 379, Xã Tân Tiến, Huyện Văn Giang, Tỉnh Hưng Yên
Mô tả công việc:
- Thực hiện tuyển dụng các vị trí khối Back office và Kinh doanh theo kế hoạch và theo từng giai đoạn phát triển của Công ty
- Xây dựng và phát triển thương hiệu tuyển dụng:
+ Trên nền tảng truyền thông
+ Tham gia,tổ chức các sự kiện, hoạt động kết nối nhân sự nội bộ và bên ngoài ( trường học, địa phương, doanh nghiệp, đơn vị tuyển dụng,..)
- Kết nối, tạo mạng lưới và tạo nguồn nhân sự chất lượng cao. Xây dựng và quản lý hệ thống cơ dữ liệu về nguồn ứng viên tiềm năng, nhân sự chất lượng cao
- Tham gia xây dựng và triển khai lộ trình Onboarding Nhân sự mới: Trải nghiệm của ứng viên, đề xuất phương án/ chương trình giữ chân nhân sự, đào tạo phát triển kỹ năng nhân sự, ...
- Thực hiện các công việc khác theo phân công của quản lý
Địa điểm làm việc:
- Bắc Ninh: Tòa nhà Nhất Tín, Khu Bãi Dé, Nội Duệ, Tiên Du, Bắc Ninh
- Hưng Yên: Km6 + 400 QL 379, Xã Tân Tiến, Huyện Văn Giang, Tỉnh Hưng Yên
Mô tả công việc:
- Thực hiện tuyển dụng các vị trí khối Back office và Kinh doanh theo kế hoạch và theo từng giai đoạn phát triển của Công ty
- Xây dựng và phát triển thương hiệu tuyển dụng:
+ Trên nền tảng truyền thông
+ Tham gia,tổ chức các sự kiện, hoạt động kết nối nhân sự nội bộ và bên ngoài ( trường học, địa phương, doanh nghiệp, đơn vị tuyển dụng,..)
- Kết nối, tạo mạng lưới và tạo nguồn nhân sự chất lượng cao. Xây dựng và quản lý hệ thống cơ dữ liệu về nguồn ứng viên tiềm năng, nhân sự chất lượng cao
- Tham gia xây dựng và triển khai lộ trình Onboarding Nhân sự mới: Trải nghiệm của ứng viên, đề xuất phương án/ chương trình giữ chân nhân sự, đào tạo phát triển kỹ năng nhân sự, ...
- Thực hiện các công việc khác theo phân công của quản lý
Yêu cầu
- Tốt nghiệp Đại học hoặc tương đương, ưu tiên chuyên ngành liên quan Quản trị Nhân sự
- Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương (Hoặc 2-3 năm headhunt/ tuyển dụng các vị trí BO/ Sale)
- Có kinh nghiệm làm việc ở các công ty ngành Logistics, chuyển phát nhanh
- Có kỹ năng tuyển dụng hoặc headhunt
- Có kinh nghiệm làm truyền thông tuyển dụng
- Có kinh nghiệm diễn thuyết, đào tạo
- Kỹ năng đàm phán, thuyết phục tốt
- Kỹ năng thiết kế các ấn phẩm truyền thông, tài liệu thuyết trình
Quyền lợi
- Range lương 8-12tr (Sẵn sàng deal lương theo năng lực)
- Lộ trình thăng tiến rõ ràng: Review lương định/Chủ động hoặc đột xuất (Xuất sắc)
- Các chế độ phúc lợi khác như: Nghỉ lễ, tết, phép năm, lương tháng 13..., tham gia các khóa đào tạo nâng cao năng lực bản thân
- Chính sách lương, thưởng: công bằng, cạnh tranh theo năng lực bản thân và kết quả công việc.
- Đánh giá năng lực dựa trên kết quả và hiệu suất công việc.
- Tham gia làm việc trong môi trường trẻ, năng động, sáng tạo, ứng dụng công nghệ,.
- Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương (Hoặc 2-3 năm headhunt/ tuyển dụng các vị trí BO/ Sale)
- Có kinh nghiệm làm việc ở các công ty ngành Logistics, chuyển phát nhanh
- Có kỹ năng tuyển dụng hoặc headhunt
- Có kinh nghiệm làm truyền thông tuyển dụng
- Có kinh nghiệm diễn thuyết, đào tạo
- Kỹ năng đàm phán, thuyết phục tốt
- Kỹ năng thiết kế các ấn phẩm truyền thông, tài liệu thuyết trình
Quyền lợi
- Range lương 8-12tr (Sẵn sàng deal lương theo năng lực)
- Lộ trình thăng tiến rõ ràng: Review lương định/Chủ động hoặc đột xuất (Xuất sắc)
- Các chế độ phúc lợi khác như: Nghỉ lễ, tết, phép năm, lương tháng 13..., tham gia các khóa đào tạo nâng cao năng lực bản thân
- Chính sách lương, thưởng: công bằng, cạnh tranh theo năng lực bản thân và kết quả công việc.
- Đánh giá năng lực dựa trên kết quả và hiệu suất công việc.
- Tham gia làm việc trong môi trường trẻ, năng động, sáng tạo, ứng dụng công nghệ,.
Quyền lợi
Chăm sóc sức khoẻ
Thưởng tháng 13, hoa hồng, BHYT, BHXH,...
Thưởng tháng 13, hoa hồng, BHYT, BHXH,...
Thông tin khác
NGÀY ĐĂNG
18/12/2024
CẤP BẬC
Nhân viên
NGÀNH NGHỀ
Nhân Sự/Tuyển Dụng > Nhân Sự Tổng Hợp
KỸ NĂNG
Hành Chính Nhân Sự, HRBP, Nhân Sự, Quản Trị Nhân Sự, Tuyển Dụng
LĨNH VỰC
Vận tải
NGÔN NGỮ TRÌNH BÀY HỒ SƠ
Bất kỳ
SỐ NĂM KINH NGHIỆM TỐI THIỂU
1
QUỐC TỊCH
Không hiển thị
Xem thêm
18/12/2024
CẤP BẬC
Nhân viên
NGÀNH NGHỀ
Nhân Sự/Tuyển Dụng > Nhân Sự Tổng Hợp
KỸ NĂNG
Hành Chính Nhân Sự, HRBP, Nhân Sự, Quản Trị Nhân Sự, Tuyển Dụng
LĨNH VỰC
Vận tải
NGÔN NGỮ TRÌNH BÀY HỒ SƠ
Bất kỳ
SỐ NĂM KINH NGHIỆM TỐI THIỂU
1
QUỐC TỊCH
Không hiển thị
Xem thêm
Thông tin chung
- Thu nhập: 8tr-12tr ₫/tháng
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 17/01/2025
Giới thiệu công ty
Xem trang công ty
Công ty chưa cập nhật thông tin....
Quy mô công ty
Từ 101 - 500 nhân viên
Việc làm tương tự
CÔNG TY TNHH YOUNGONE BẮC GIANG
10.000.000-15.000.000 VND
09/01/2025
Bắc Giang, Bắc Ninh
Công Ty Cổ Phần Xây Dựng Và Thương Mại An Phước
12 - 17 triệu
29/01/2025
Hà Nội
Công ty CP Tư vấn vận hành và Kinh doanh y tế CMED
10 - 22 triệu
02/02/2025
Hà Nội
hỗ trợ doanh nghiệp
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.