Chuyên viên Nhân sựVPĐD tại TPHCM - Công ty Cổ phần Nông nghiệp Trường Hải

1. Chuyên viên Tuyển dụng:
Thực hiện công tác tuyển dụng các vị trí theo quy định - quy trình tuyển dụng;
Tổ chức & tham gia công tác phỏng vấn, đánh giá ứng viên;
Quản lý các kênh tuyển dụng, thông tin đăng tuyển và phát triển nguồn hồ sơ ứng viên;
Thực hiện các báo cáo về công tác tuyển dụng.
2. Chuyên viên Quản lý Nhân sự:
Thực hiện nghiệp vụ quản lý nhân sự: Ký hợp đồng lao động, điều chuyển, bổ nhiệm, miễn nhiệm, khen thưởng, kỷ luật, thôi việc...
Quản lý hồ sơ nhân sự; Cập nhật thông tin nhân sự trên phần mềm HRM;
Soạn thảo các quyết định, văn bản liên quan đến công tác nhân sự và quản lý lao động;
Thực hiện các báo cáo lao động theo quy định của các cơ quan, ban, ngành liên quan đến nghiệp vụ;
Tiếp nhận và giải đáp thắc mắc của người lao động liên quan đến phạm vi công việc phụ trách.
3. Chuyên viên Quản trị thông tin nhân sự:
Quản lý phân quyền người dùng các phần mềm nhân sự;
Cập nhật cấu trúc, sơ đồ tổ chức phòng ban trên Phần mềm nhân sự theo yêu cầu quản trị;
Quản lý & cập nhật hệ thống các danh mục dùng chung;
Hỗ trợ người dùng các phần mềm nhân sự;
Kiểm soát dữ liệu nhân sự. Đảm bảo dữ liệu đủ, đúng và kịp thời;
Thực hiện các Báo cáo nhân sự định kỳ Tháng/Quý/Năm;
Truy xuất & cung cấp toàn bộ dữ liệu nhân sự theo yêu cầu từ các phòng ban.