Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
Số lượng tuyển: 01
Mô tả công việc
1. Nghiên cứu và đánh giá các quy định pháp luật liên quan đến hoạt động kinh doanh của công ty.
2. Xây dựng và thẩm định các văn bản pháp lý của công ty, bao gồm các hợp đồng, thỏa thuận, công văn, báo cáo, thông báo, quy chế/nội quy, hồ sơ, tài liệu, và các văn bản khác liên quan đến hoạt động kinh doanh.
3. Giải đáp các vấn đề pháp lý, tư vấn và đưa ra giải pháp cho các bộ phận/phòng/ban trong công ty.
4. Cập nhật các thay đổi về quy định pháp luật liên quan đến hoạt động kinh doanh của công ty, soạn thảo bản tin pháp lý và gửi các phòng/ban liên quan. Cập nhật các quy chế/nội quy của công ty phù hợp với các quy định mới.
5. Chuẩn bị và tham gia các phiên họp, đàm phán và thương lượng về các vấn đề pháp lý liên quan đến các hợp đồng, giao dịch/dự án của công ty.
6. Điều tra và giải quyết các tranh chấp pháp lý liên quan đến công ty. Bảo vệ lợi ích hợp pháp của công ty và đảm bảo tuân thủ các quy định pháp luật.
7. Lên kế hoạch và thực hiện các hoạt động phổ biến kiến thức pháp lý cho cán bộ, nhân viên trong công ty.
Yêu cầu
- Trình độ học vấn: Trình độ đại học chuyên ngành pháp luật (Đại học Luật Hà Nội hoặc Trường Đại học Luật - ĐHQGHN hoặc Khoa Luật các trường chuyên ngành liên quan).
- Kinh nghiệm: Ứng viên cần có ít nhất 3 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực pháp chế hoặc tương đương. Ưu tiên ứng viên đã tốt nghiệp khóa đào tạo nghề luật sư hoặc đã có chứng chỉ hành nghề luật sư.
*Kiến thức chuyên môn:
- Có kiến thức chuyên môn vững vàng về các quy định pháp luật trong lĩnh vực đất đai - xây dựng, đầu tư - doanh nghiệp, chứng khoán, tài chính - ngân hàng, v.v.
- Đã từng tham gia tư vấn pháp lý các dự án của tổ chức kinh tế có vốn đầu tư nước ngoài: đầu tư xây dựng, vận hành dự án; mua bán, sáp nhập doanh nghiệp; dự án liên doanh, liên kết, hợp tác kinh doanh, v.v.
*Ngoại ngữ:
- Yêu cầu Tiếng Trung lưu loát 4 kỹ năng (trình độ HSK5 trở lên)
- Ưu tiên ứng viên Trình độ tiếng Anh IELTS từ 6.0 trở lên hoặc tương đương.
*Kỹ năng:
-Kỹ năng phân tích: Có khả năng phân tích và đánh giá các vấn đề pháp lý phức tạp và đưa ra giải pháp phù hợp.
-Kỹ năng giao tiếp: Có kỹ năng giao tiếp tốt, có khả năng thuyết phục, đàm phán và thương lượng với các bên liên quan.
-Kỹ năng viết văn bản pháp lý: Có khả năng soạn thảo và viết các văn bản pháp lý chính xác, rõ ràng, logic và đầy đủ.
-Kỹ năng quản lý thời gian: Có khả năng quản lý thời gian và ưu tiên công việc hiệu quả để đảm bảo đáp ứng các yêu cầu pháp lý trong thời hạn quy định.
-Tinh thần trách nhiệm: Có tinh thần trách nhiệm cao, đảm bảo công ty tuân thủ đúng quy định pháp luật và giảm thiểu rủi ro pháp lý trong hoạt động của công ty. Ngoài ra, nhân viên pháp chế cần có khả năng làm việc áp lực cao, tinh thần cầu tiến, sự tỉ mỉ và chính xác trong công việc, làm việc độc lập và làm việc nhóm hiệu quả.
***Chế độ đãi ngộ:
- Được đóng bảo hiểm cao, tất cả các ngày lễ tết trong năm đều có thưởng (bao gồm cả tết đoan ngọ, trung thu...) và được nghỉ theo luật lao động Việt Nam.
- Hưởng tháng lương thứ 13, thưởng cuối năm
- Khám sức khỏe định kỳ...
Quyền lợi
Lương thưởng cạnh tranh hấp dẫn
Được đóng bảo hiểm cao, tất cả các ngày lễ tết trong năm đều có thưởng
Hưởng tháng lương thứ 13, thưởng cuối năm.
Thông tin khác
Ngày Đăng Tuyển
28/08/2023
Cấp Bậc
Nhân viên
Ngành Nghề
Pháp lý, Biên phiên dịch, Tài chính/Đầu tư
Lĩnh vực
Sản xuất
Kỹ Năng
Luật Doanh Nghiệp, Soạn Thảo Hợp Đồng, Hỗ Trợ Pháp Lý, Đầu Tư Nước Ngoài, Nghiệp Vụ Luật Sự
Ngôn Ngữ Trình Bày Hồ Sơ
Bất kỳ
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 27/09/2023
- Thu nhập: Thương lượng