1. Mô tả công việc
• Vị trí này chịu trách nhiệm đảm bảo mọi hoạt động đầu tư, kinh doanh, vận hành của Công ty tuân thủ đúng pháp luật; đồng thời hỗ trợ các Ban/đơn vị nội bộ trong việc kiểm soát rủi ro pháp lý, xử lý tranh chấp và hoàn thiện hệ thống văn bản, hợp đồng, quy chế một cách hợp pháp, hiệu quả.
2. Nhiệm vụ và trách nhiệm chuyên môn
2.1 Tư vấn và hỗ trợ pháp lý nội bộ
• Tư vấn và giải đáp thắc mắc pháp luật cho các phòng ban/đơn vị khi có yêu cầu.
• Tư vấn các vấn đề pháp lý trong hoạt động điều hành, chiến lược phát triển, đầu tư, quản trị doanh nghiệp
• Soạn thảo và thẩm định văn bản, hợp đồng
• Soạn thảo, rà soát, thẩm định pháp lý các hợp đồng kinh tế, hợp tác, đầu tư... đảm bảo đúng quy định pháp luật và
bảo vệ lợi ích của Công ty.
• Thẩm định tính pháp lý của các văn bản nội bộ, quy chế, quy định,...
2.2 Tham gia giao dịch, đàm phán, ký kết
• Hỗ trợ đàm phán, thương thảo hợp đồng, giao dịch, đảm bảo tuân thủ pháp luật và tối ưu lợi ích cho Công ty.
• Tham gia đàm phán, kiểm tra pháp lý, soạn thảo tài liệu liên quan đến giao dịch mua bán, sáp nhập.
2.3 Quản trị rủi ro và xử lý tranh chấp
• Nghiên cứu, đánh giá rủi ro pháp lý trong hoạt động đầu tư, kinh doanh và đề xuất biện pháp phòng ngừa.
• Tham gia xử lý khiếu nại, tố cáo, tranh chấp; đại diện pháp lý khi tham gia tố tụng tại Tòa án.
2.4 Kiểm tra tuân thủ và cải tiến quy định nội bộ
• Nghiên cứu, đánh giá rủi ro pháp lý trong hoạt động đầu tư, kinh doanh và đề xuất biện pháp phòng ngừa.
• Tham gia xử lý khiếu nại, tố cáo, tranh chấp; đại diện pháp lý khi tham gia tố tụng tại Tòa án.
2.5 Quản lý hồ sơ và báo cáo
• Quản lý, lưu trữ và kiểm soát toàn bộ hồ sơ pháp lý của Công ty theo quy định.
• Soạn thảo và gửi các báo cáo pháp lý, báo cáo định kỳ cho các cấp quản lý và cơ quan chức năng.
• Thực hiện các công việc khác theo phân công của Ban lãnh đạo.
2.6 Quản lý thông tin cổ đông
• Quản lý cơ sở dữ liệu cổ đông của Công ty mẹ và các công ty con; cập nhật các thay đổi liên quan đến sở hữu cổ phần.
• Chủ trì thực hiện thủ tục thay đổi thông tin cổ đông theo đúng quy định pháp luật.
• Giải quyết các thắc mắc, khiếu nại của cổ đông liên quan đến thông tin đăng ký cổ đông.
• Phối hợp tổ chức cuộc họp Đại hội đồng cổ đông định kỳ và bất thường.
2.7 Thực hiện các nhiệm vụ pháp lý khác theo phân công của Ban Điều hành hoặc Ban
Giám đốc, cấp trên trực tiếp.
• Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Luật, Luật Kinh tế, Luật Thương mại hoặc tương đương.
• Có tối thiểu 3 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực pháp lý, ưu tiên ở vị trí Pháp chế doanh nghiệp trong lĩnh vực xuất nhập khẩu, thương mại, phân phối hàng hóa, FMCG.
• Am hiểu sâu sắc pháp luật doanh nghiệp, đầu tư, xuất nhập khẩu, thương mại, lao động, đặc biệt trong ngành trái cây nhập khẩu và các quy định liên quan.
• Kỹ năng soạn thảo, rà soát, tư duy pháp lý logic, cẩn trọng và tinh thần trách nhiệm cao.
• Có khả năng giao tiếp, thương lượng và phối hợp hiệu quả với các phòng ban, đối tác, cơ quan nhà nước.
• Ưu tiên ứng viên có chứng chỉ hành nghề luật sư hoặc kinh nghiệm làm việc trong doanh nghiệp có yếu tố nhập khẩu.
• Mức lương: 15.000.000 - 20.000.000 VNĐ/tháng (theo năng lực) + thưởng hoa hồng kinh doanh.
• Thử việc: Tối đa 02 tháng, hưởng 85% lương chính thức.
• Thời gian làm việc: 07h45 - 17h00, từ Thứ Hai đến Thứ Bảy, nghỉ Chủ nhật.
• Lương tháng 13, thưởng Tết, và các chế độ phúc lợi khác theo quy định của Công ty.
• Nghỉ phép: 12 ngày/năm, nghỉ Lễ, Tết theo quy định của Luật Lao động.
• Tham gia BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ, cùng các chế độ theo quy định Nhà nước.
• Được đào tạo nội bộ, tham gia sự kiện, du lịch, team building hằng năm.
• Môi trường làm việc chuyên nghiệp - ổn định - năng động, có cơ hội phát triển lâu dài.
