- Chi tiết công việc
- Giới thiệu công ty
Thu nhập: Cạnh tranh
Loại hình: Toàn thời gian
Chức vụ: Nhân viên
Kinh nghiệm: 2 năm
Mô tả công việc
Mô tả Công việc
Số lượng tuyển: 1 người
Thu nhập: Thoả thuận theo năng lực
Hình thức làm việc: Toàn thời gian cố định
Thời gian làm việc: 8-17h từ thứ 2 đến thứ 6, thứ 7 làm xen kẽ 2 tuần làm việc và 2 tuần nghỉ
Địa điểm làm việc: 117 - 119 Bạch Đằng, Phường 15, Bình Thạnh, TP. Hồ Chí Minh
MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
- Phụ trách công tác tuyển dụng, chịu trách nhiệm tuyển dụng nhằm đạt mục tiêu tuyển dụng các vị trí theo đúng kế hoạch.
- Phát triển và quản lý các kênh tuyển dụng để nâng cao hiệu quả công việc, kịp thời đáp ứng nhu cầu phát triển kinh doanh của công ty.
- Chịu trách nhiệm cập nhật thông tin và quản lý hồ sơ dữ liệu ứng viên. Xây dựng cơ sở dữ liệu nguồn ứng viên.
- Thúc đẩy xây dựng thương hiệu và hợp tác tuyển dụng qua nhiều kênh, tham gia, khai thác mối quan hệ với các trường Đại học/ Cao đẳng/ Trung cấp.
- Đẩy mạnh trang tuyển dụng trên các nền tảng xã hội Facebook/LinkedIn/...
- Tham gia tổ chức và thực hiện đào tạo hội nhập cho nhân viên mới
Số lượng tuyển: 1 người
Thu nhập: Thoả thuận theo năng lực
Hình thức làm việc: Toàn thời gian cố định
Thời gian làm việc: 8-17h từ thứ 2 đến thứ 6, thứ 7 làm xen kẽ 2 tuần làm việc và 2 tuần nghỉ
Địa điểm làm việc: 117 - 119 Bạch Đằng, Phường 15, Bình Thạnh, TP. Hồ Chí Minh
MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
- Phụ trách công tác tuyển dụng, chịu trách nhiệm tuyển dụng nhằm đạt mục tiêu tuyển dụng các vị trí theo đúng kế hoạch.
- Phát triển và quản lý các kênh tuyển dụng để nâng cao hiệu quả công việc, kịp thời đáp ứng nhu cầu phát triển kinh doanh của công ty.
- Chịu trách nhiệm cập nhật thông tin và quản lý hồ sơ dữ liệu ứng viên. Xây dựng cơ sở dữ liệu nguồn ứng viên.
- Thúc đẩy xây dựng thương hiệu và hợp tác tuyển dụng qua nhiều kênh, tham gia, khai thác mối quan hệ với các trường Đại học/ Cao đẳng/ Trung cấp.
- Đẩy mạnh trang tuyển dụng trên các nền tảng xã hội Facebook/LinkedIn/...
- Tham gia tổ chức và thực hiện đào tạo hội nhập cho nhân viên mới
Yêu cầu
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản Trị Nhân Sự hoặc chuyên ngành khác có liên quan.
- Có ít nhất 02 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
- Ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm tuyển dụng ở các công ty headhunt và có kinh nghiệm tuyển chọn thành công nhân sự ở các cấp từ trưởng nhóm trở lên
- Am hiểu toàn bộ các điểm chạm của ứng viên trong quá trình tuyển dụng.
- Kỹ năng lọc, phỏng vấn và đánh giá ứng viên đảm bảo tuyển chọn đúng người theo yêu cầu và định hướng phát triển.
- Kiến thức và kỹ năng phân tích, lập báo cáo.
- Kỹ năng làm việc, giao tiếp tốt với đồng ngiệp.
- Thái độ ôn hòa và hỗ trợ.
QUYỀN LỢI:
- Chính sách lương thưởng đầy đủ, rõ ràng.
- Thưởng cuối năm theo kết quả kinh doanh.
- Đóng BHXH, BHYT theo quy định Nhà nước.
- Phép năm: 12 ngày / năm.
- Tham gia du lịch công ty kết hợp các hoạt động xây dựng đội nhóm.
- Mua hàng nội bộ với chính sách ưu đãi hàng tháng.
- Nhận quà vào ngày sinh nhật theo chính sách cho từng cấp bậc.
- Hoạt động ngoại khóa thường xuyên: bóng đá, cầu lông, chạy bộ...
- Làm việc trong môi trường hoà đồng, không rào chắn, được tiếp nhận đầy đủ hướng dẫn từ đồng nghiệp và quản lý cấp trên.
- Thường xuyên tổ chức những lớp đào tạo kiến thức sản phẩm, kỹ năng, tư duy lãnh đạo...với mong muốn bạn phát triển cùng [protected info]
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản Trị Nhân Sự hoặc chuyên ngành khác có liên quan.
- Có ít nhất 02 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
- Ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm tuyển dụng ở các công ty headhunt và có kinh nghiệm tuyển chọn thành công nhân sự ở các cấp từ trưởng nhóm trở lên
- Am hiểu toàn bộ các điểm chạm của ứng viên trong quá trình tuyển dụng.
- Kỹ năng lọc, phỏng vấn và đánh giá ứng viên đảm bảo tuyển chọn đúng người theo yêu cầu và định hướng phát triển.
- Kiến thức và kỹ năng phân tích, lập báo cáo.
- Kỹ năng làm việc, giao tiếp tốt với đồng ngiệp.
- Thái độ ôn hòa và hỗ trợ.
QUYỀN LỢI:
- Chính sách lương thưởng đầy đủ, rõ ràng.
- Thưởng cuối năm theo kết quả kinh doanh.
- Đóng BHXH, BHYT theo quy định Nhà nước.
- Phép năm: 12 ngày / năm.
- Tham gia du lịch công ty kết hợp các hoạt động xây dựng đội nhóm.
- Mua hàng nội bộ với chính sách ưu đãi hàng tháng.
- Nhận quà vào ngày sinh nhật theo chính sách cho từng cấp bậc.
- Hoạt động ngoại khóa thường xuyên: bóng đá, cầu lông, chạy bộ...
- Làm việc trong môi trường hoà đồng, không rào chắn, được tiếp nhận đầy đủ hướng dẫn từ đồng nghiệp và quản lý cấp trên.
- Thường xuyên tổ chức những lớp đào tạo kiến thức sản phẩm, kỹ năng, tư duy lãnh đạo...với mong muốn bạn phát triển cùng [protected info]
Quyền lợi
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Phụ cấp thâm niên
Nghỉ phép năm
Du Lịch
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Phụ cấp thâm niên
Nghỉ phép năm
Thông tin khác
Địa điểm làm việc
Hồ Chí Minh
117-119 Đường Bạch Đằng, Phường 15, Bình Thạnh, Hồ Chí Minh
Hồ Chí Minh
117-119 Đường Bạch Đằng, Phường 15, Bình Thạnh, Hồ Chí Minh
Thông tin chung
- Thu nhập: Cạnh tranh
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 02/01/2025
Giới thiệu công ty
Xem trang công ty
Công ty TNHH Trần Gia chuyên sản xuất và kinh doanh các loại mặt hàng về cửa: - Cửa Sắt xếp các loại - Cửa Thép vân gỗ - Cửa thép chống cháy - Cửa INOX...
Công ty TNHH Trần Gia chuyên sản xuất và kinh doanh các loại mặt hàng về cửa: - Cửa Sắt xếp các loại - Cửa Thép vân gỗ - Cửa thép chống cháy - Cửa INOX...
Quy mô công ty
Từ 101 - 500 nhân viên
Việc làm tương tự
CÔNG TY TNHH BẢO HIỂM NHÂN THỌ PRUDENTIAL VIỆT NAM
Thỏa thuận
05/01/2025
Hồ Chí Minh
hỗ trợ doanh nghiệp
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.