Mô tả công việc
- Thực hiện đăng tin tuyển dụng trên các kênh (job site, Facebook, nội bộ...)
- Sàng lọc hồ sơ, liên hệ ứng viên và sắp xếp lịch phỏng vấn
- Phối hợp với các bộ phận để hỗ trợ quy trình tuyển dụng
- Theo dõi, cập nhật data ứng viên và báo cáo tuyển dụng cơ bản
- Hỗ trợ đào tạo hội nhập cho nhân viên mới
- Phối hợp tổ chức các buổi đào tạo nội bộ đơn giản
- Theo dõi danh sách, kết quả đào tạo
- Thực hiện các công việc liên quan đến chấm công, tính lương cơ bản
- Hỗ trợ các công việc hành chính nhân sự khác theo phân công
Yêu cầu
- Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Nhân sự (Tuyển dụng/Đào tạo)
- Có hiểu biết cơ bản về quy trình tuyển dụng và đào tạo nội bộ
- Kỹ năng giao tiếp, xử lý công việc tốt
- Chủ động, chăm chỉ, có tinh thần trách nhiệm
- Sử dụng cơ bản Excel và các công cụ văn phòng
Quyền lợi
- Mức lương: 10.000.000 - 15.000.000 triệu/tháng
‐ Thu nhập cạnh tranh, thưởng tháng 13, thưởng lễ Tết và hiệu quả công việc
‐ Ăn ca tại nhà máy, hỗ trợ nhà ở, cấp phát bảo hộ và công cụ làm việc
- Khám sức khỏe định kì hàng năm
- Bảo hiểm sức khỏe cá nhân riêng dành cho cán bộ nhân viên cấp quản lý
‐ Đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN, bảo hiểm tai nạn
- Phúc lợi khác: sinh nhật, hiếu hỉ, thai sản, đau ốm, cưới hỏi......
‐ Hoạt động teambuilding, du lịch, tiệc cuối năm....
- Được đào tạo thêm trong quá trình làm việc
‐ Môi trường hiện đại - chuyên nghiệp - thân thiện, có cơ hội học hỏi và phát triển nghề nghiệp
Thông tin chung
Nơi làm việc
- - Quảng Ninh: Nhà máy ô tô Thành Công Việt Hưng, KCN Việt Hưng, Phường Việt Hưng (Thành phố Hạ Long cũ)
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 27/04/2026
