Chuyên Viên Tuyển Dụng_Khối Back Office

CÔNG TY TNHH QUỐC TẾ HẢI LONG

Địa điểm làm việc: Hà Nội

Hết hạn: Còn 5 ngày

Chi tiết công việc
Giới thiệu công ty

Thu nhập: 15 - 20 triệu

Loại hình: Toàn thời gian

Chức vụ: Nhân viên

Kinh nghiệm: 4 năm

Mô tả công việc

Chuyên viên tuyển dụng (Tuyển khối văn phòng):
1/ Thực hiện các bước kế hoạch tuyển dụng, thu hút nhân tài:
- Nhận và soát xét các đề xuất tuyển dụng, tư vấn các đề xuất tuyển để phù hợp mặt nội dung mô tả theo sơ đồ tổ chức và chế độ đi kèm tương ứng.
- Triển khai các hoạt động thu hút nhân tài, nguồn nhân sự.
- Xây dựng nguồn data ứng viên phù hợp các vị trí tuyển dụng thực tại và trong tương lai, quản lý dữ liệu nguồn ứng viên.
- Đề xuất các phương án đẩy mạnh thương hiệu tuyển dụng.
- Quản lý các kênh tuyển dụng.
2/ Thực hiện các bước theo quy trình tuyển dụng:
- Thực hiện chu trình khép kín tuyển các vị trí thuộc khối văn phòng: Nhân viên, chuyên viên, các vị trí cấp quản lý.
- Triển khai kế hoạch tuyển dụng theo đúng quy trình có sẵn. Song hành có sự tư vấn cho các BP chuyên môn về yêu cầu tuyển dụng, tuyển mới hoặc luân chuyển nhân sự, nhằm phù hợp tình hình thị trường.
- Tìm kiếm các kênh tuyển dụng phù hợp với các vị trí tuyển dụng.
- Đăng tin, tìm kiếm hồ sơ, sàng lọc, liên hệ, tổ chức phỏng vấn, đánh giá ứng viên.
- Thương lượng, đàm phán chế độ, gửi thư mời nhận việc tới ứng viên.
- Tiếp nhận nhân viên mới, hoàn thiện thủ tục đến khi kết thúc quy trình tuyển dụng nhân sự và hoàn tất vị trí tuyển.
- Theo dõi tiến trình nhân sự mới trong thời gian kế hoạch thử việc, hỗ trợ hoà nhập.
- Trong quá trình làm việc: Thực hiện cải tiến, cập nhật các quy trình, biểu mẫu liên quan đến BP Tuyển dụng khi có phát sinh.
- Lập báo cáo tiến độ, kết quả công việc tới quản lý.
3/ Thông tin vị trí làm việc:
- Thời gian làm việc: 8h-17h (Thứ 2- sáng thứ 7)
- Địa điểm làm việc: 31 Lê Văn Lương, Thanh Xuân, Hà Nội

Yêu cầu

- Nữ, Tốt nghiệp Đại học Chuyên ngành quản trị nhân lực, hoặc các chuyên ngành liên quan.
- Kinh nghiệm từ 4 năm tuyển dụng trong đó tối thiểu 2 năm chuyên tuyển khối Back Office.
- Kỹ năng giao tiếp tốt, nhiệt huyết.
- Ứng viên có khả năng nhìn nhận, đánh giá, có kỹ năng phỏng vấn và đàm phán tốt.
- Ứng viên sử dụng thành thạo các hình thức tuyển dụng Social Media hay Social Recruiting.

Quyền lợi

- Mức lương: 14 M - 20 M (Có thể thương lượng phù hợp 2 bên với ứng viên chất lượng)
- Xét tăng lương định kỳ 6 tháng/ lần; tháng lương 13, 14,...
- Nghỉ phép 12 ngày/năm, nghỉ Lễ theo quy định của Luật lao động.
- Tham gia BHXH, BHYT, và hưởng đầy đủ các chế độ theo quy định của nhà nước.
- Được hưởng các chế độ phúc lợi theo quy định của Công ty: Sinh nhật, ốm đau, hiếu hỉ, khám sức khỏe định kỳ,..
- Được tham gia các chương trình sự kiện, du lịch, nghỉ mát, teambuiding, sinh nhật,...
- Văn phòng hiện đại, tiện nghi và sang trọng.
- Môi trường thân thiện, chuyên nghiệp, văn hóa doanh nghiệp lâu đời >25 năm
- Cung cấp đầy đủ trang thiết bị làm việc.
Bảo hiểm xã hội, Team building, Du lịch hàng năm, Phụ cấp thâm niên, Thưởng tháng 13

Thông tin khác

Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:00 đến 17:00)
Thứ 7: 8h-12h

Thông tin chung

Thu nhập: 15 - 20 triệu

Nơi làm việc

- Hà Nội: 31 Lê Văn Lương, Thanh Xuân, Thanh Xuân

Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:

Hạn nộp: 02/04/2025

Giới thiệu công ty Xem trang công ty

Trải qua hơn 25 năm hoạt động và phát triển, hiện nay công ty đã trở thành đơn vị số một tại Việt Nam trong lĩnh vực phân phối kinh doanh thời trang và dụng cụ thể thao với các nhãn hàng thời trang thể thao nổi tiếng.
Bằng chiến lược định hướng rõ ràng và sự nỗ lực phát triển không ngừng nghỉ, hiện nay, công ty đã xây dựng được hệ thống mạng lưới phân phối trên 200 cửa hàng bán lẻ, hơn 1000 đại lý trên toàn quốc và là đối tác đáng tin cậy của các nhãn hàng thời trang thể thao trong nước cũng...

Quy mô công ty

Từ 1000 - 5000 nhân viên

Chia sẻ: