Mô tả công việc
Mô tả Công việc
• Triển khai xây dựng các quy định, quy trình có liên quan đến công tác tuyển dụng của Công ty.
• Tham gia xây dựng định biên của các Ban/Phòng.
• Tham gia xây dựng Mô tả công việc của các vị trí.
• Lập các kế hoạch và tổ chức thực hiện công tác tuyển dụng được phê duyệt.
• Soạn thảo và ban hành các thông báo tuyển dụng.
• Truyền thông, đăng tin tuyển dụng.
• Liên hệ tìm kiếm nguồn ứng viên qua các kênh đăng tuyển, sàng lọc, đánh giá lưa chọn ứng viên phù hợp với yêu cầu tuyển dụng.
• Tổ chức thực hiện các quy trình phỏng vấn và chọn lọc ứng viên theo quy định của công ty.
• Đề xuất tuyển dụng các ứng viên đạt yêu cầu tuyển dụng.
• Xây dựng và thực hiện các chương trình nâng cao thương hiệu tuyển dụng của Công ty.
• Thực hiện các công việc khác trong phạm vi công việc theo yêu cầu của cấp trên.
Yêu cầu
Yêu Cầu Công Việc
• Tốt nghiệp hệ cử nhân chuyên nghành Quản trị nhân lực, Quản trị kinh doanh, Luật....
• Có tối thiểu 5 năm kinh nghiệm làm việc tại vị trí tương đương (Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc tại các CĐT BĐS)
• Năng động, giao tiếp tiếp tốt, cẩn thận, quyết đoán, trung thực và nhiệt huyết với công việc.
• Độ tuổi 199x - 1988
• Kỹ năng excel tốt, có khả năng, tư duy làm báo cáo, thông thạo các báo cáo trong công tác tuyển dụng
• Chăm chỉ, nhiệt tình, chịu khó
Quyền lợi
Thưởng
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khoẻ
Chế độ bảo hiểm
Chăm sóc sức khỏe
Nghỉ phép có lương
Nghỉ phép năm
Xem thêm
Thông tin khác
NGÀY ĐĂNG
31/03/2026
CẤP BẬC
Nhân viên
NGÀNH NGHỀ
Nhân Sự/Tuyển Dụng > Tuyển Dụng
KỸ NĂNG
Giao Tiếp, Luật, Quản Trị Nhân Lực, Phỏng Vấn, Phỏng Vấn Tuyển Dụng
LĨNH VỰC
Kỹ thuật xây dựng/Cơ sở hạ tầng
NGÔN NGỮ TRÌNH BÀY HỒ SƠ
Bất kỳ
SỐ NĂM KINH NGHIỆM TỐI THIỂU
5
QUỐC TỊCH
Không hiển thị
Xem thêm
Thông tin chung
- Thu nhập: $ 800-1,000 /tháng
Nơi làm việc
- Tầng 17, tòa nhà VIT Tower, 519 Kim Mã, Phường Giảng Võ, Thành phố Hà Nội, Việt Nam
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 30/04/2026
