Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
Đăng tuyển, tìm kiếm ứng viên qua các nguồn, kênh tuyển dụng;
Tổ chức sàng lọc, phỏng vấn, đánh giá năng lực của ứng viên;
Phối hợp với quản lý các phòng ban xây dựng mô tả công việc, sắp xếp lịch phỏng vấn;
Quản lý, đào tạo, điều phối công việc đội ngũ Cộng tác viên/Thực tập sinh;
Xây dựng mối quan hệ, tạo nguồn ứng viên với các đơn vị/tổ chức;
Lập kế hoạch, báo cáo tuyển dụng theo yêu cầu của công ty;
Tiếp nhận, hoàn thiện hồ sơ nhân sự trước khi bàn giao.
Yêu cầu
Tốt nghiệp cao đẳng/đại học các ngành Nhân sự, Kinh tế, QTKD...
Có kinh nghiệm ở vị trí tuyển dụng từ 01 năm trở lên (ưu tiên DN đa lĩnh vực, đa vị trí tuyển dụng)
Nhanh nhẹn, tự tin và nhiệt huyết.
Có kiến thức về việc tìm kiếm nguồn nhân lực tiềm năng thông qua các phương tiện truyền thông, mạng xã hội Facebook, LinkedIn, website...
Sử dụng tốt các ứng dụng tin học văn phòng;
Có kỹ năng tương tác, đàm phán tốt, giao tiếp tốt.
Có khả năng lập kế hoạch, làm việc theo nhóm.
Quyền lợi
Lương cứng: 10 - 12 triệu/tháng (không áp KPI)
Phụ cấp chuyên cần 300K/tháng, phụ cấp ăn trưa 780k/tháng, phụ cấp điện thoại 200k/tháng;
Lương tháng 13, thưởng Lễ, Tết, sinh nhật,..
Thời gian làm việc từ 8h00 - 17h30 (từ T2-T7)
Chế độ Bảo hiểm, Công đoàn, du lịch đầy đủ
Chế độ nghỉ phép 1 phép/tháng;
Môi trường trẻ, cởi mở, vô cùng năng động để thoả sức sáng tạo trong một đơn vị đang trên đà tăng trưởng, phát triển mạnh mẽ.
Thông tin khác
Cấp bậc
Nhân viên
Kinh nghiệm
1 năm
Số lượng tuyển
1 người
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Giới tính
Không yêu cầu
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: [protected info]
- Thu nhập: 10 - 12 triệu
