Mô tả công việc
- Tiếp nhận nhu cầu tuyển dụng từ các phòng ban, lập kế hoạch và triển khai tuyển
dụng theo yêu cầu.
- Đăng tin tuyển dụng trên các kênh: Facebook, Zalo, Website, Job boards,...
- Sàng lọc hồ sơ, phỏng vấn sơ bộ và sắp xếp lịch phỏng vấn cho ứng viên.
- Theo dõi và hỗ trợ ứng viên trong suốt quá trình nhận việc và thử việc.
- Cập nhật, lưu trữ dữ liệu ứng viên và báo cáo kết quả tuyển dụng định kỳ.
- Đề xuất giải pháp, ý tưởng nhằm cải thiện hiệu quả tuyển dụng.
- Hỗ trợ công việc khác theo sự phân công của cấp quản lý.
Yêu cầu
- Có ít nhất 6 tháng kinh nghiệm tuyển dụng
- Kỹ năng giao tiếp tốt, tư duy nhanh nhạy, có khả năng thuyết phục.
- Chủ động trong công việc, thành thạo quy trình tuyển dụng
Quyền lợi
- Lương cứng: 8.000.000 đến 10.000.000 (trên 10.000.000 deal theo năng lực) +
Thưởng + KPI (Không giới hạn thu nhập. Tổng thu nhập: 10 - 15tr/tháng).
- Thử việc: 1 tháng, nhận 85% lương cứng + KPI.
- Du lịch 1 năm từ 1 - 2 lần.
- Môi trường trẻ trung năng động.
- Đóng BHXH theo quy định Luật lao động.
- 12 ngày nghỉ phép trong năm.
- Lương tháng 13, thưởng ngày lẽ, Tết đầy đủ.
- Có lộ trình thăng tiến lên Leader sau 6 tháng tới 1 năm làm việc
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 7 (từ 08:30 đến 17:30)
Thông tin chung
Nơi làm việc
- - Hà Nội: 143 Nguyễn Tuân, Phường Thanh Xuân (quận Thanh Xuân cũ)
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 03/05/2026
