Mô tả công việc
- Thúc đẩy hoàn thành chỉ tiêu bán hàng tại cửa hàng, đề xuất các giải pháp để hoàn thành chỉ tiêu
-
Quản lý hàng hóa, tài sản và chi phí : kiểm soát tồn kho, đặt hàng/luân chuyển hàng hóa giữa các cửa hàng để đảm bảo tồn kho đủ điều kiện bán
-
Quản lý nhân sự, chia ca, chấm công cho NVBH, đánh giá xếp loại, đề xuất khen thưởng, kỷ luật NVBH, giám sát, hỗ trợ, đôn đốc NVBH đạt chỉ tiêu doanh thu
- Triển khai và giám sát triển khai các CTKM và CSKH của Công ty tại cửa hàng
- Thực hiện chế độ báo cáo theo quy định của Công ty
- Đào tạo
nhân viên bán hàng mới, đào tạo nâng cấp nhân viên bán hàng.
Yêu cầu
- Nữ, tuổi từ 25 trở lên - 35 tuổi
- Yêu cầu kinh nghiệm từ 1 năm trở lên đối với CHT
- Có kỹ năng bán hàng, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm bán hàng thời trang
- Giao tiếp tốt, không nói ngọng
- Ngoại hình ưa nhìn, chủ động trong công việc
Quyền lợi
+ Lương cứng CHT: Lương cơ bản + phụ cấp trách nhiệm + % doanh số cá nhân + % thưởng doanh số cửa hàng + phụ cấp ăn (trung bình tháng: 13,000,000 - 18,000,000tr/tháng).
+ Tham gia bảo hiểm xã hội theo quy định công ty.
+ Thưởng lễ, tết, thưởng nóng theo chương trình, sự kiện của công ty.
+ Chế độ du lịch 01 năm/lần; ưu đãi khi mua sản phẩm.
+ 1 tháng đc nghỉ 4 ngày bất kì (hạn chế nghỉ cuối tuần).
Bảo hiểm xã hội, Phụ cấp thâm niên, Team building, Thưởng hiệu quả làm việc
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Chủ nhật ()
Thời gian làm việc: Ca xoay từ thứ 2 - chủ nhật (tháng nghỉ 04 ngày bất kì)
Ca 1: Từ 9h00 đến 17h00
Ca 2: Từ 14h00 - 22h00
Thông tin chung
Nơi làm việc
- - Hà Nội: 105 Đông Tác, Đống Đa, Phường Đống Đa
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 01/01/2026
