Tìm kiếm theo:
Có phải bạn đang tìm
Từ khóa phổ biến
Việc làm nổi bật

Demand Team Leader

Công Ty Cổ Phần BE GROUP

Địa điểm làm việc: Hồ Chí Minh
Hết hạn: 08/06/2026
Thu nhập: Thương lượng
Loại hình: Toàn thời gian
Chức vụ: Nhân viên

Mô tả công việc

* Main Duties:
The Demand Lead owns the full set of demand - side marketplace levers across transport and clean verticals (beBike, beCar, beClean/Home) and platform partnership deals from promo, pricing, and allocation. You set the ROI bar, run daily scale/cut/keep decisions across campaigns and pricing mechanics, design new mechanics from scratch, and lead a team of Business Analysts and ops to deliver P0 targets. You think in marketplace levers, not in isolated tools: when promo isn't the right answer, you know whether to move to pricing, targeting, or supply - side coordination. You operate from a playbook and evolve the playbook as the market changes.
* Responsibilities:
1. Burn ownership
• Own demand - side P0 targets across beBike, beCar, and partnership campaigns: burn %, ROI efficiency, GMV contribution.
• Translate top - line targets into vertical - and lever - level sub - targets; track weekly; surface progress, risks, and trade - offs proactively to the Head of Marketplace & Growth.
• Partner with Supply Economics, Core team and Vertical Heads/Managers to forecast investment needs, set quarterly envelopes, and reconcile actuals vs. plan.
2. Promo lever
• Run the daily scale/cut/keep decision framework across campaigns and segments; make calls from the playbook and escalate only the ambiguous ones.
• Design and test promo mechanics - think in campaign structure, segment logic, and mechanic architecture, not just execution.
• Maintain and evolve the promo playbook: capture decisions, patterns, and post - mortems so the team's collective judgment compounds.
3. Pricing lever
• Own demand - side pricing levers for beBike and beCar: base price adjustments, surge/dynamic pricing tuning, intercity pricing positioning, fuel surcharge mechanics, and tier/product - level pricing (including new service tiers as they launch).
• Reason about price elasticity by segment, city, and trip type; propose and test pricing changes to balance conversion, GMV, and unit economics.
• Partner with Supply Economics to keep demand - side pricing decisions consistent with driver - side economics.
4. Allocation lever
• Own segment - and audience - level allocation of promo and pricing actions: which users see which mechanics, at what frequency, with what caps.
• Partner with Data and Product team on targeting infrastructure, campaign testing architecture, and incrementality measurement.
• Monitor allocation fairness and fatigue signals across user cohorts; adjust targeting rules when ROI decays.
5. Experimentation & anomaly response
• Own experimentation end - to - end: hypothesis, testing design, rollout, analysis, decision.
• Build in measurement discipline and guardrails, anticipate unintended consequences on adjacent segments, supply, and downstream retention before scaling.
• Monitor daily marketplace health metrics and investigate anomalies with Data and Product, diagnose whether a shift is noise, competitive move, or structural.
6. Cross - functional coordination
• Coordinate co - burn campaigns with Supply Economics and Core when a play requires aligned demand and supply incentives (e.g., guarantee bonuses paired with user discounts, dynamic pricing).
• Consume competitive intelligence from the Core and Marketing function and translate it into response plans; when to match, when to hold, when to redirect investment to a different lever.
• Partner with Marketing on seasonal and always - on campaigns; with Product on targeting, surfacing, and instrumentation.
7. Team leadership
• Manage a team of business analysts and ops members - delegate by goals, not tasks.
• Develop analytical and commercial judgment in direct reports; raise the bar on the quality of reasoning, not just output.
• Build and maintain the team's weekly operating rhythm: goals, reviews, post - mortems, handoffs.

Yêu cầu

Must - have
• 3-5 years in marketplace, platform operations, growth, or commercial strategy.
• Strong analytical foundation, SQL fluency, cohort and ROI analysis, comfort reasoning under data ambiguity.
• Deep understanding of marketplace economics: promo burn, pricing elasticity, segment-level ROI, and the interactions between demand-side levers.
• End-to-end problem-solving: breaking ambiguous commercial questions into structured, data-backed actions.
• Prior experience leading or mentoring junior business analysts.
• Demonstrated ability to make calls under uncertainty and own the outcome.
Nice - to - have
• Background in ride-hailing, e-commerce, or on-demand platforms.
• Experience designing incentive, promo, or pricing mechanics from scratch.
• Exposure to two-sided marketplace dynamics and supply-side economics.
• Experience running structured experiments with measurement guardrails.

Quyền lợi

Thưởng
Competitive salary
Becorp allowances
13th-month salary and performance bonus
Healthcare insurance coverage
Annual salary review
15 days of annual leave
Internal engagement activities: team building, company trips, monthly Happy Hour

Thông tin khác

NGÀY ĐĂNG
[protected info]
CẤP BẬC
Nhân viên
NGÀNH NGHỀ
Công Nghệ Thông Tin/Viễn Thông > Phân Tích Kinh Doanh/Phân Tích Hệ Thống
KỸ NĂNG
Pricing Strategy, ROI Analysis, Sql Fluency, Team Management, Platform Operations
LĨNH VỰC
Thương mại điện tử
NGÔN NGỮ TRÌNH BÀY HỒ SƠ
Bất kỳ
SỐ NĂM KINH NGHIỆM TỐI THIỂU
5
QUỐC TỊCH
Không giới hạn
Xem thêm

Thông tin chung

  • Thu nhập: Thương lượng

Nơi làm việc

  • 28 Bis Mac Dinh Chi, Da Kao Ward, District 1, Ho Chi Minh City

Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 08/06/2026
Giới thiệu công ty Xem trang công ty
Be Group JSC, a Vietnamese technology company, is the owner and developer of the on-demand multi service platform "be". With the ambition to be the solution for every customer's daily life needs, be currently provides a wide range of on-demand services including transportation, delivery, shopping, insurance, telecom service bundles and the financial sector which helps to open a potential digital ecosystem ready to welcome other businesses to cooperate and develop. Products from Be Group bring...
Quy mô công ty
Từ 101 - 500 nhân viên

Các thông tin được cung cấp chỉ nhằm mục đích cho người dùng tham khảo, JobOKO không đại diện và không có sự liên quan tới doanh nghiệp công ty cổ phần be group trong các hoạt động tuyển dụng. Các thông tin bản quyền, nhãn hiệu hoặc bất kỳ quyền sở hữu trí tuệ nào liên quan đến nội dung, thương hiệu hay hình ảnh doanh nghiệp này không thuộc sở hữu của JobOKO.

Người dùng cần tự xác minh thông tin trước khi ứng tuyển, giao dịch hoặc đưa ra bất kỳ quyết định nào dựa trên các nội dung này.

Công Ty Cổ Phần BE GROUP
Địa chỉ công ty: 146 Nguyen Dinh Chieu, Ward 6, District 3, Ho Chi Minh

Phúc lợi dành cho bạn

  • Thưởng
  • Nghỉ phép
HOT

Job hot

CÔNG TY CỔ PHẦN VATECH VIỆT
15 - 22 triệu VND
Hà Nội
CÔNG TY CỔ PHẦN DỊCH VỤ Y TẾ VIỆT NHẬT - CHI NHÁNH HÀ NỘI(T-MATSUOKA)
10 - 30 triệu VND
Hà Nội
Công Ty TNHH Hình Tượng Ô Tô Sài Gòn - Motor Image SG
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
CÔNG TY CỔ PHẦN VATECH VIỆT
10 - 15 triệu VND + Hoa Hồng
Hà Nội, Hồ Chí Minh, Đà Nẵng

Job liên quan

CÔNG TY TNHH VIỆT MỸ - SSU
8.5 - 9.3 triệu
Hồ Chí Minh
Công ty Cổ Phần Bệnh Viện Phụ Sản Quốc Tế Sài Gòn
Theo thỏa thuận
Hồ Chí Minh
CÔNG TY CỔ PHẦN CON CƯNG
12 - 13.5 triệu
Hồ Chí Minh
CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHỆ HỢP LONG
15 - 18 triệu
Hà Nội, Hồ Chí Minh, Hải Phòng

Việc làm tương tự

CÔNG TY TNHH SX TM QC HOA MẶT TRỜI
7.5 - 9 triệu
29/05/2026
Hồ Chí Minh
Công ty TNHH Bất Động Sản SmartLand
Thương lượng
05/06/2026
Hồ Chí Minh
Công Ty TNHH A Sóc
25 - 40 triệu
07/06/2026
Hồ Chí Minh, Bình Dương
CÔNG TY TNHH J&T EXPRESS VIỆT NAM
10 - 13 triệu
30/05/2026
Hồ Chí Minh, Long An
KHÁCH SẠN SANOUVA SÀI GÒN
Thương lượng
07/06/2026
Hồ Chí Minh
Công ty Cổ phần Bán lẻ Kỹ thuật số FPT
10 triệu - 15 triệu
10/05/2026
Hồ Chí Minh
Công Ty TNHH TM Xây Dựng Diệu Long
18 - 25 triệu
27/05/2026
Hồ Chí Minh
CÔNG TY CỔ PHẦN DỊCH VỤ TỨC THỜI (AhaMove)
4 - 5 triệu
15/06/2026
Hồ Chí Minh
CÔNG TY CỔ PHẦN DƯỢC HẬU GIANG
Cạnh tranh
31/05/2026
Hồ Chí Minh
CÔNG TY CỔ PHẦN LỐP XE VIỆT - VIETTIRE
14 - 20 triệu
31/05/2026
Hồ Chí Minh, Bình Dương

Giải thưởng của chúng tôi

Giải đồng

Chương trình Make in Viet-Nam 2023

Top 3

Nền tảng số tiêu biểu của Bộ TT&TT 2022

Top 10

Dự án xuất sắc nhất Viet-Solutions 2020 - Chương trình Chuyển đổi số  Quốc gia của Bộ TT&TT