Giám đốc Ban Sản xuất & Kỹ thuật Cao su, Cây lâm nghiệp & Cây cảnh quan
Hạn nộp hồ sơ: 11/09/2026 (Còn 30 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
- Xây dựng định hướng, kế hoạch sản xuất - kỹ thuật cho Cao su, Cây lâm nghiệp, Cây cảnh quan; tham mưu giải pháp đạt năng suất, chất lượng và chi phí sản xuất.
- Ban hành/chuẩn hóa/cập nhật quy trình - quy định - tiêu chuẩn kỹ thuật (trồng mới, chăm sóc, khai thác, tái canh, bảo dưỡng vườn cây); hướng dẫn áp dụng thống nhất tại các đơn vị.
- Xây dựng định mức kỹ thuật và định mức vật tư, nhân công; kiểm soát sử dụng vật tư, công cụ dụng cụ đúng định mức, hiệu quả.
- Tổ chức giám sát hiện trạng vườn cây theo vườn/lô; đánh giá sinh trưởng, mật độ, tỷ lệ sống, đồng đều; chỉ đạo biện pháp xử lý và phục hồi vườn cây.
- Tổ chức kiểm tra, đánh giá tuân thủ quy trình kỹ thuật tại các đơn vị; chấn chỉnh sai phạm và theo dõi khắc phục.
- Quản trị dữ liệu Sản xuất & Kỹ thuật (diện tích, tuổi cây, sản lượng, năng suất, vật tư, nhân công, cơ giới); đối soát số liệu và báo cáo định kỳ/đột xuất.
- Tổ chức đào tạo, chuyển giao kỹ thuật; xây dựng đội ngũ kỹ thuật tại đơn vị; đánh giá năng lực và hiệu quả triển khai.
- Phối hợp các phòng ban kiểm soát tiến độ và chi phí; đề xuất giải pháp cải tiến, nâng hiệu quả sản xuất.
- Ban hành/chuẩn hóa/cập nhật quy trình - quy định - tiêu chuẩn kỹ thuật (trồng mới, chăm sóc, khai thác, tái canh, bảo dưỡng vườn cây); hướng dẫn áp dụng thống nhất tại các đơn vị.
- Xây dựng định mức kỹ thuật và định mức vật tư, nhân công; kiểm soát sử dụng vật tư, công cụ dụng cụ đúng định mức, hiệu quả.
- Tổ chức giám sát hiện trạng vườn cây theo vườn/lô; đánh giá sinh trưởng, mật độ, tỷ lệ sống, đồng đều; chỉ đạo biện pháp xử lý và phục hồi vườn cây.
- Tổ chức kiểm tra, đánh giá tuân thủ quy trình kỹ thuật tại các đơn vị; chấn chỉnh sai phạm và theo dõi khắc phục.
- Quản trị dữ liệu Sản xuất & Kỹ thuật (diện tích, tuổi cây, sản lượng, năng suất, vật tư, nhân công, cơ giới); đối soát số liệu và báo cáo định kỳ/đột xuất.
- Tổ chức đào tạo, chuyển giao kỹ thuật; xây dựng đội ngũ kỹ thuật tại đơn vị; đánh giá năng lực và hiệu quả triển khai.
- Phối hợp các phòng ban kiểm soát tiến độ và chi phí; đề xuất giải pháp cải tiến, nâng hiệu quả sản xuất.
Yêu cầu
1. Trình độ chuyên môn:
- Đại học trở lên: Nông học/Khoa học cây trồng/Lâm nghiệp/Cao su (ưu tiên Sau đại học).
- Khả năng biên soạn quy trình, lập danh mục kỹ thuật sản xuất và tổ chức triển khai đồng bộ trên diện tích lớn.
2. Độ tuổi, sức khoẻ: Sức khỏe tốt đáp ứng yêu cầu công việc.
3. Thái độ làm việc:
- Kỷ luật, quyết liệt, trung thực, chuẩn mực.
- Tư duy hệ thống, làm việc dựa trên dữ liệu; phối hợp tốt, phản hồi nhanh.
- Chủ động nhận việc, chịu trách nhiệm kết quả công việc.
4. Năng lực:
- Khả năng lập kế hoạch; tổ chức triển khai đồng bộ theo mục tiêu sản lượng, năng suất, chất lượng, chi phí.
- Quản trị mục tiêu/KPI; kiểm tra, đánh giá, chấn chỉnh và theo dõi triển khai khắc phục.
- Quản trị nhân sự: phân công, đào tạo, kèm cặp; xây dựng lực lượng nhân sự kỹ thuật cao su, CLN, CCQ tại đơn vị.
- Quản trị chi phí - vật tư - nhân công; kiểm soát rủi ro; ra quyết định kịp thời khi phát sinh bất thường.
5. Kỹ năng:
- Nắm vững kỹ thuật trồng, chăm sóc, quản lý vườn cây theo vườn/lô cho Cao su, CLN, CCQ.
- Thiết kế biện pháp canh tác nâng năng suất: tỉa cành/tạo tán, bón phân, tưới, che phủ, cải tạo đất, quản lý cỏ.
- Nắm kỹ thuật khai thác mủ: quy trình cạo, nhịp cạo, sử dụng kích thích, thu gom; kiểm soát chất lượng mủ và hao hụt.
- Phân tích số liệu SX: năng suất, sản lượng, DRC, chi phí; nhận diện nguyên nhân và đề xuất giải pháp cải tiến.
- Chuẩn hóa biểu mẫu, nhật ký, báo cáo; quản trị dữ liệu và truy xuất theo vườn/lô.
6. Nơi làm việc: Làm việc tại VPĐH/KLH theo phân công; đi công tác thường xuyên tại Xí nghiệp/Nông trường Cao su, Cây lâm nghiệp, Cây cảnh quan.
- Đại học trở lên: Nông học/Khoa học cây trồng/Lâm nghiệp/Cao su (ưu tiên Sau đại học).
- Khả năng biên soạn quy trình, lập danh mục kỹ thuật sản xuất và tổ chức triển khai đồng bộ trên diện tích lớn.
2. Độ tuổi, sức khoẻ: Sức khỏe tốt đáp ứng yêu cầu công việc.
3. Thái độ làm việc:
- Kỷ luật, quyết liệt, trung thực, chuẩn mực.
- Tư duy hệ thống, làm việc dựa trên dữ liệu; phối hợp tốt, phản hồi nhanh.
- Chủ động nhận việc, chịu trách nhiệm kết quả công việc.
4. Năng lực:
- Khả năng lập kế hoạch; tổ chức triển khai đồng bộ theo mục tiêu sản lượng, năng suất, chất lượng, chi phí.
- Quản trị mục tiêu/KPI; kiểm tra, đánh giá, chấn chỉnh và theo dõi triển khai khắc phục.
- Quản trị nhân sự: phân công, đào tạo, kèm cặp; xây dựng lực lượng nhân sự kỹ thuật cao su, CLN, CCQ tại đơn vị.
- Quản trị chi phí - vật tư - nhân công; kiểm soát rủi ro; ra quyết định kịp thời khi phát sinh bất thường.
5. Kỹ năng:
- Nắm vững kỹ thuật trồng, chăm sóc, quản lý vườn cây theo vườn/lô cho Cao su, CLN, CCQ.
- Thiết kế biện pháp canh tác nâng năng suất: tỉa cành/tạo tán, bón phân, tưới, che phủ, cải tạo đất, quản lý cỏ.
- Nắm kỹ thuật khai thác mủ: quy trình cạo, nhịp cạo, sử dụng kích thích, thu gom; kiểm soát chất lượng mủ và hao hụt.
- Phân tích số liệu SX: năng suất, sản lượng, DRC, chi phí; nhận diện nguyên nhân và đề xuất giải pháp cải tiến.
- Chuẩn hóa biểu mẫu, nhật ký, báo cáo; quản trị dữ liệu và truy xuất theo vườn/lô.
6. Nơi làm việc: Làm việc tại VPĐH/KLH theo phân công; đi công tác thường xuyên tại Xí nghiệp/Nông trường Cao su, Cây lâm nghiệp, Cây cảnh quan.
Quyền lợi
- Được tham gia đầy đủ chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định Pháp luật;
- Công ty hỗ trợ tiền cơm trưa và hỗ trợ lưu trú cho nhân sự ở xa;
- Được tham gia đào tạo, huấn luyện năng lực chuyên môn, kỹ năng;
- Công ty hỗ trợ tiền cơm trưa và hỗ trợ lưu trú cho nhân sự ở xa;
- Được tham gia đào tạo, huấn luyện năng lực chuyên môn, kỹ năng;
Thông tin khác
Loại công việc
Nhân viên toàn thời gian
Cấp bậc
Giám đốc
Học vấn
Cử nhân
Kinh nghiệm
5 - 10 năm kinh nghiệm
Giới tính
Bất kỳ
Tuổi
35 - 50
Ngành nghề
Nông nghiệp / Lâm nghiệp
,
Quản lý điều hành
Nhân viên toàn thời gian
Cấp bậc
Giám đốc
Học vấn
Cử nhân
Kinh nghiệm
5 - 10 năm kinh nghiệm
Giới tính
Bất kỳ
Tuổi
35 - 50
Ngành nghề
Nông nghiệp / Lâm nghiệp
,
Quản lý điều hành
Thông tin chung
- Thu nhập: Thương lượng
Nơi làm việc
- Nước Ngoài
- Gia Lai
Việc làm tương tự khác
Công ty Cổ phần Nông nghiệp Trường Hải (THACO AGRI)
Gia Lai, Nước Ngoài
Thương lượng
GRAND HYAMS HOTEL QUY NHƠN BEACH
Gia Lai
Thương lượng
GRAND HYAMS HOTEL QUY NHƠN BEACH
Gia Lai
Thương lượng
CÔNG TY TNHH PHÁT TRIỂN KHOA HỌC QUỐC TẾ TRƯỜNG SINH
Hà Nội, Hồ Chí Minh, Đà Nẵng, Cần Thơ, Hải Phòng, An Giang, Bắc Ninh, Cà Mau, Cao Bằng, Đắk Lắk, Điện Biên, Đồng Nai, Đồng Tháp, Gia Lai, Hà Tĩnh, Hưng Yên, Khánh Hòa, Lai Châu
20 - 60 triệu
Công ty Cổ phần Nông nghiệp Trường Hải (THACO AGRI)
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: 15 Trường Chinh, phường Phù Đổng, thành phố Pleiku, tỉnh Gia Lai
- Quy mô: Trên 10.000 nhân viên
- Lĩnh vực: Nông nghiệp / Lâm nghiệp / Thủy Sản
Thông tin công việc
Vị trí:
Lãnh đạo
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Giám Đốc Kinh Doanh Trang Thiết Bị Y Tế
CÔNG TY CỔ PHẦN TRANG THIẾT BỊ Y TẾ VIỆT PHƯƠNG
Hà Nội, Hồ Chí Minh, Bắc Ninh, Đắk Lắk, Đồng Nai, Gia Lai, Thừa Thiên Huế, Khác
Thoả thuận
Giám đốc Ban Kỹ thuật Bảo vệ thực vật Cây ăn trái
Công ty Cổ phần Nông nghiệp Trường Hải (THACO AGRI)
Gia Lai, Nước Ngoài
Thương lượng
Director of Sale & Marketing / Giám đốc Kinh doanh & Tiếp thị (Base Hà Nội)
GRAND HYAMS HOTEL QUY NHƠN BEACH
Gia Lai
7 triệu - 15 triệu
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
0962.107.888
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu