
Giám Đốc Điều Hành-Mảng Làm Đẹp, Pk, Thẩm Mỹ - CEO
CÔNG TY CỔ PHẦN Y HỌC VÀ THẨM MỸ CÔNG NGHỆ CAO VỆ NỮ
Địa điểm làm việc: Hà Nội
Hết hạn: Còn 25 ngày
- Chi tiết công việc
- Giới thiệu công ty
Thu nhập: 30tr-50tr ₫/tháng
Loại hình: Toàn thời gian
Chức vụ: Lãnh đạo
Kinh nghiệm: 3 năm
Mô tả công việc
1. Tham mưu và hoạch định chiến lược, mục tiêu phát triển:
- Tham mưu, hoạch định công tác tổ chức, chiến lược kinh doanh/ marketing, mục tiêu phát triển của Công ty.
- Tham mưu và đánh giá các cơ hội hợp tác đầu tư phát triển cho công ty. Đồng thời phân tích đánh giá từ các đơn vị đối thủ cạnh tranh để đưa ra chiến lược, định hướng phát triển phù hợp.
- Tham mưu, tư vấn cho BLĐ trong công tác quản lý, cải tiến/ chuẩn hóa hệ thống nhằm tăng hiệu quả kinh doanh, năng suất lao động.
- Tham mưu, hoạch định công tác quản lý tài chính: Kế toán, kiểm toán, kiểm soát nội bộ.
- Tham mưu phát triển các sản phẩm, dịch vụ mới phù hợp với xu thế thị trường.
2. Điều hành, quản lý hoạt động của công ty:
- Điều hành, chỉ đạo chung toàn bộ hoạt động của công ty đảm bảo yếu tố doanh thu, lợi nhuận, tập khách hàng, chất lượng dịch vụ,... theo kế hoạch của Công ty.
- Quyết định các chiến lược, chiến dịch/chương trình kinh doanh, Chăm sóc khách hàng và phát triển thương hiệu của công ty
- Quản lý, giám sát chung toàn bộ hoạt động tài chính của Công ty tuân thủ các quy định của Pháp luật và Điều lệ của Công ty.
- Thiết lập cơ cấu tổ chức, định biên nhân sự, cơ chế đãi ngộ (lương, thưởng),... hoạt động hiệu quả, phù hợp với mục tiêu phát triển của Công ty.
- Đánh giá và Quản trị rủi ro, quản trị sự thay đổi trong hoạt động kinh doanh, chuyên môn,... của Công ty.
- Trực tiếp quản lý, chỉ đạo và chịu trách nhiệm về hoạt động của Phòng Kinh doanh, Phòng Marketing, Tài chính - Kế toán, HCNS và Chăm sóc khách hàng.
- Thiết lập mối quan hệ hiệu quả với các cơ quan báo chí, chính quyền địa phương, công an,...
3. Phát triển nhân sự:
- Tuyển dụng và đánh giá các vị trí cấp cao.
- Thiết lập chiến lược nhân sự bao gồm kế hoạch đào tạo, hệ thống đánh giá, quy hoạch nhân sự.
4. Báo cáo:
- Báo cáo trực tiếp cho Chủ tịch HĐQT và HĐQT
- Báo cáo, phân tích tình hình hoạt động kinh doanh theo tuần, tháng, quý.
- Báo cáo quản trị theo yêu cầu của HĐQT.
- Báo cáo đột xuất theo yêu cầu của HĐQT.
5. Phúc lợi khác:
- Hỗ trợ ăn trưa tại Công ty
- Các quyền lợi khác theo quy định của Nhà nước và của Công ty
- Tham gia BHXH, BHYT
6. Thời gian làm việc:
Thứ 2 đến thứ 6 từ 8:30 - 12:00, 13:30 - 18:00,
Thứ 7: 8:30 - 12:30
Nghỉ: chiều thứ 7 và ngày chủ nhật.
- Tham mưu, hoạch định công tác tổ chức, chiến lược kinh doanh/ marketing, mục tiêu phát triển của Công ty.
- Tham mưu và đánh giá các cơ hội hợp tác đầu tư phát triển cho công ty. Đồng thời phân tích đánh giá từ các đơn vị đối thủ cạnh tranh để đưa ra chiến lược, định hướng phát triển phù hợp.
- Tham mưu, tư vấn cho BLĐ trong công tác quản lý, cải tiến/ chuẩn hóa hệ thống nhằm tăng hiệu quả kinh doanh, năng suất lao động.
- Tham mưu, hoạch định công tác quản lý tài chính: Kế toán, kiểm toán, kiểm soát nội bộ.
- Tham mưu phát triển các sản phẩm, dịch vụ mới phù hợp với xu thế thị trường.
2. Điều hành, quản lý hoạt động của công ty:
- Điều hành, chỉ đạo chung toàn bộ hoạt động của công ty đảm bảo yếu tố doanh thu, lợi nhuận, tập khách hàng, chất lượng dịch vụ,... theo kế hoạch của Công ty.
- Quyết định các chiến lược, chiến dịch/chương trình kinh doanh, Chăm sóc khách hàng và phát triển thương hiệu của công ty
- Quản lý, giám sát chung toàn bộ hoạt động tài chính của Công ty tuân thủ các quy định của Pháp luật và Điều lệ của Công ty.
- Thiết lập cơ cấu tổ chức, định biên nhân sự, cơ chế đãi ngộ (lương, thưởng),... hoạt động hiệu quả, phù hợp với mục tiêu phát triển của Công ty.
- Đánh giá và Quản trị rủi ro, quản trị sự thay đổi trong hoạt động kinh doanh, chuyên môn,... của Công ty.
- Trực tiếp quản lý, chỉ đạo và chịu trách nhiệm về hoạt động của Phòng Kinh doanh, Phòng Marketing, Tài chính - Kế toán, HCNS và Chăm sóc khách hàng.
- Thiết lập mối quan hệ hiệu quả với các cơ quan báo chí, chính quyền địa phương, công an,...
3. Phát triển nhân sự:
- Tuyển dụng và đánh giá các vị trí cấp cao.
- Thiết lập chiến lược nhân sự bao gồm kế hoạch đào tạo, hệ thống đánh giá, quy hoạch nhân sự.
4. Báo cáo:
- Báo cáo trực tiếp cho Chủ tịch HĐQT và HĐQT
- Báo cáo, phân tích tình hình hoạt động kinh doanh theo tuần, tháng, quý.
- Báo cáo quản trị theo yêu cầu của HĐQT.
- Báo cáo đột xuất theo yêu cầu của HĐQT.
5. Phúc lợi khác:
- Hỗ trợ ăn trưa tại Công ty
- Các quyền lợi khác theo quy định của Nhà nước và của Công ty
- Tham gia BHXH, BHYT
6. Thời gian làm việc:
Thứ 2 đến thứ 6 từ 8:30 - 12:00, 13:30 - 18:00,
Thứ 7: 8:30 - 12:30
Nghỉ: chiều thứ 7 và ngày chủ nhật.
Yêu cầu
1. Trình độ chuyên môn: Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành về: Kinh Tế, Quản trị Kinh Doanh, Marketing
2. Kỹ năng:
- Có tư duy quản lý về chiến lược Kinh Doanh và Bộ máy hệ thống
- Khả năng hoạch định chiến lược, tổ chức bộ máy
- Khả năng lập kế hoạch và triển khai kế hoạch hành động
- Khả năng quản trị rủi ro và quản trị sự thay đổi
- Khả năng phân tích, xử lý tình huống và ra quyết định
- Kỹ năng quản lý, đánh giá, nhận định và phân tích thị trường tốt
- Kỹ năng đàm phán/ thuyết phục
- Năng lực sáng tạo
3. Kinh nghiệm: Ít nhất 03 năm kinh nghiệm làm Quản lý Điều hành tại Bệnh viện, phòng khám, công ty.
4. Yêu cầu khác: Giới tính Nam
2. Kỹ năng:
- Có tư duy quản lý về chiến lược Kinh Doanh và Bộ máy hệ thống
- Khả năng hoạch định chiến lược, tổ chức bộ máy
- Khả năng lập kế hoạch và triển khai kế hoạch hành động
- Khả năng quản trị rủi ro và quản trị sự thay đổi
- Khả năng phân tích, xử lý tình huống và ra quyết định
- Kỹ năng quản lý, đánh giá, nhận định và phân tích thị trường tốt
- Kỹ năng đàm phán/ thuyết phục
- Năng lực sáng tạo
3. Kinh nghiệm: Ít nhất 03 năm kinh nghiệm làm Quản lý Điều hành tại Bệnh viện, phòng khám, công ty.
4. Yêu cầu khác: Giới tính Nam
Quyền lợi
Thưởng
Thưởng theo quy định của công ty, hỗ trợ ăn trưa tại công ty
Đào tạo
Được đào tạo chuyên môn bài bản
Máy tính xách tay
Nghỉ mát hàng năm
Thông tin khác
NGÀY ĐĂNG
19/03/2025
CẤP BẬC
Giám Đốc và Cấp Cao Hơn
NGÀNH NGHỀ
CEO & General Management > CEO
KỸ NĂNG
Điều Hành Tổ Chức, Da Liễu Thẩm Mỹ, Dịch Vụ Làm Đẹp, Thẩm Mỹ, Thẩm Mỹ Làm Đẹp
LĨNH VỰC
Dịch vụ Y tế/Chăm sóc sức khỏe
NGÔN NGỮ TRÌNH BÀY HỒ SƠ
Tiếng Việt
SỐ NĂM KINH NGHIỆM TỐI THIỂU
Không yêu cầu
QUỐC TỊCH
Người Việt Nam
Xem thêm
Thông tin chung
- Thu nhập: 30tr-50tr ₫/tháng
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 19/04/2025
Giới thiệu công ty
Xem trang công ty
Ra đời từ năm 2014 bởi PGS.TS.BS Phạm Hữu Nghị - Nguyên Trưởng khoa Laser BV TƯQĐ 108, Aeslatek đã và đang hoàn thành sứ mệnh giữ gìn và tỏa sáng nhan sắc Việt trong gần 8 năm qua. Đi tiếp hành trình của mình, chúng tôi đã đồng hành cùng hơn 40.000KH trên cả nước, là địa chỉ điều trị Laser uy tín hàng đầu Việt Nam.
Quy mô công ty
Từ 26 - 100 nhân viên
Việc làm tương tự
Công Ty Cổ Phần Tập Đoàn Thành Nam
25 triệu - 40 triệu
Còn 11 ngày
Hà Nội, Đà Nẵng
Viện thẩm mỹ Medic Skin
40 triệu - 60 triệu
Còn 41 ngày
Hà Nội
CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN MAVIN
Thoả thuận
Còn 21 ngày
Hà Nội
CÔNG TY CỔ PHẦN VINHOMES - TẬP ĐOÀN VINGROUP
Thỏa thuận
Còn 5 ngày
Hà Nội, Hải Phòng, Hưng Yên
hỗ trợ doanh nghiệp
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.