Tổ chức thực hiện quyết định của Hội đồng thành viên.
Quyết định các vấn đề liên quan đến hoạt động kinh doanh hằng ngày của công ty.
Tổ chức thực hiện kế hoạch kinh doanh và phương án đầu tư của công ty.
Ban hành quy chế quản lý nội bộ của công ty.
Bổ nhiệm, miễn nhiệm, bãi nhiệm người quản lý trong công ty, trừ các đối tượng thuộc thẩm quyền của Hội đồng thành viên.
Ký kết hợp đồng nhân danh công ty, trừ trường hợp thuộc thẩm quyền của Chủ tịch Hội đồng thành viên.
Ký kết hợp đồng nhân danh công ty, trừ trường hợp thuộc thẩm quyền của Chủ tịch Hội đồng thành viên.
Kiến nghị phương án cơ cấu tổ chức của công ty.
Trình báo cáo quyết toán tài chính hằng năm lên Hội đồng thành viên.
Kiến nghị phương án sử dụng lợi nhuận hoặc xử lý lỗ trong kinh doanh.
Tuyển dụng lao động.
Quyền và nghĩa vụ khác được quy định tại Điều lệ công ty, hợp đồng lao động mà
Giám đốc ký với Chủ tịch Hội đồng thành viên.
Tốt nghiệp trung học phổ thông trở lên.
Thông thạo tiếng Trung và tiếng Anh (4 kỹ năng nghe, nói, dọc, viết)
Có trên 5 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
Tham gia đầy đủ chế độ: BHYT, BHXH.
Được trang bị đồng phục và máy tính khi làm việc.
Phụ cấp công tác phí và chi phí theo chính sách công ty.
Tham gia teambuilding hàng năm.
Tăng lương theo thâm niên.
