Giám Đốc Nhà Máy Cà Phê
Hạn nộp hồ sơ: 24/10/2026 (Còn 30 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
1. MỤC TIÊU CÔNG VIỆC
Chịu trách nhiệm điều hành toàn bộ hoạt động của nhà máy sản xuất cà phê Arabica nhằm đảm bảo:
- Sản xuất đúng kế hoạch, đúng chất lượng và đúng tiến độ;
- Tối ưu chi phí vận hành;
- Đảm bảo an toàn lao động, môi trường và tiêu chuẩn chất lượng;
- Duy trì hiệu quả hoạt động của hệ thống máy móc, nhân sự và quy trình.
2. NHIỆM VỤ VÀ TRÁCH NHIỆM CHÍNH
2.1. Quản lý điều hành sản xuất
- Xây dựng và triển khai kế hoạch sản xuất theo tháng/quý/năm.
- Điều phối toàn bộ hoạt động sản xuất của nhà máy.
- Kiểm soát hiệu suất vận hành dây chuyền chế biến cà phê Arabica.
- Kiểm soát tỷ lệ hao hụt, thất thoát trong sản xuất.
2.2. Quản lý chất lượng
- Đảm bảo nhà máy tuân thủ các tiêu chuẩn chất lượng nội bộ và quốc tế.
- Kiểm soát chất lượng nguyên liệu đầu vào, bán thành phẩm và thành phẩm.
- Duy trì hệ thống ISO, HACCP, GMP, 5S và an toàn thực phẩm.
2.3. Quản lý kỹ thuật - bảo trì
- Chỉ đạo công tác bảo trì, bảo dưỡng máy móc thiết bị.
- Đảm bảo hệ thống thiết bị vận hành ổn định.
- Đề xuất đầu tư, nâng cấp máy móc công nghệ.
2.4. Quản lý nhân sự nhà máy
- Tổ chức cơ cấu nhân sự phù hợp.
- Xây dựng KPI và quy trình làm việc.
- Đào tạo đội ngũ quản lý và công nhân vận hành.
2.5. Quản lý tài chính - chi phí
- Kiểm soát ngân sách vận hành nhà máy.
- Quản lý chi phí sản xuất và định mức tiêu hao.
- Kiểm soát tồn kho nguyên liệu và thành phẩm.
2.6. Quản lý an toàn - môi trường
- Đảm bảo tuân thủ quy định về an toàn lao động, PCCC và môi trường
Chịu trách nhiệm điều hành toàn bộ hoạt động của nhà máy sản xuất cà phê Arabica nhằm đảm bảo:
- Sản xuất đúng kế hoạch, đúng chất lượng và đúng tiến độ;
- Tối ưu chi phí vận hành;
- Đảm bảo an toàn lao động, môi trường và tiêu chuẩn chất lượng;
- Duy trì hiệu quả hoạt động của hệ thống máy móc, nhân sự và quy trình.
2. NHIỆM VỤ VÀ TRÁCH NHIỆM CHÍNH
2.1. Quản lý điều hành sản xuất
- Xây dựng và triển khai kế hoạch sản xuất theo tháng/quý/năm.
- Điều phối toàn bộ hoạt động sản xuất của nhà máy.
- Kiểm soát hiệu suất vận hành dây chuyền chế biến cà phê Arabica.
- Kiểm soát tỷ lệ hao hụt, thất thoát trong sản xuất.
2.2. Quản lý chất lượng
- Đảm bảo nhà máy tuân thủ các tiêu chuẩn chất lượng nội bộ và quốc tế.
- Kiểm soát chất lượng nguyên liệu đầu vào, bán thành phẩm và thành phẩm.
- Duy trì hệ thống ISO, HACCP, GMP, 5S và an toàn thực phẩm.
2.3. Quản lý kỹ thuật - bảo trì
- Chỉ đạo công tác bảo trì, bảo dưỡng máy móc thiết bị.
- Đảm bảo hệ thống thiết bị vận hành ổn định.
- Đề xuất đầu tư, nâng cấp máy móc công nghệ.
2.4. Quản lý nhân sự nhà máy
- Tổ chức cơ cấu nhân sự phù hợp.
- Xây dựng KPI và quy trình làm việc.
- Đào tạo đội ngũ quản lý và công nhân vận hành.
2.5. Quản lý tài chính - chi phí
- Kiểm soát ngân sách vận hành nhà máy.
- Quản lý chi phí sản xuất và định mức tiêu hao.
- Kiểm soát tồn kho nguyên liệu và thành phẩm.
2.6. Quản lý an toàn - môi trường
- Đảm bảo tuân thủ quy định về an toàn lao động, PCCC và môi trường
Yêu cầu
- Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên chuyên ngành Công nghệ thực phẩm, Cơ khí, Điện - Tự động hóa, Quản lý công nghiệp hoặc các chuyên ngành liên quan.
- Tối thiểu 5-10 năm kinh nghiệm quản lý nhà máy sản xuất, Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong ngành cà phê hoặc thực phẩm xuất khẩu.
- Kỹ năng:
+ Kỹ năng lãnh đạo và quản trị đội ngũ.
+ Kỹ năng lập kế hoạch và kiểm soát sản xuất.
+ Kỹ năng phân tích và xử lý vấn đề.
- Tối thiểu 5-10 năm kinh nghiệm quản lý nhà máy sản xuất, Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong ngành cà phê hoặc thực phẩm xuất khẩu.
- Kỹ năng:
+ Kỹ năng lãnh đạo và quản trị đội ngũ.
+ Kỹ năng lập kế hoạch và kiểm soát sản xuất.
+ Kỹ năng phân tích và xử lý vấn đề.
Quyền lợi
- Thu nhập: Thỏa thuận theo năng lực
- Phụ cấp ăn trưa 50k/ngày.
- Du lịch, Teambuilding hàng năm.
- Thưởng KPIs, thưởng cuối năm tối thiểu 1 tháng lương trở lên. Thưởng các ngày lễ tết (30/4, 1/5, 2/9, tết dương lịch), các Chương trình 8/3, 20/10 cho chị em Phụ nữ, Tết thiếu nhi 1/6 và trung thu cho con em cán bộ nhân viên công ty.
- Các chế độ phép, nghỉ lễ, thêm giờ theo đúng quy định của Pháp luật.
- Đóng bảo BHXH, BHYT, BHTNLĐ, BHTN ngay sau thời gian thử việc được ký HĐLĐ chính thức, đúng theo quy định Pháp luật.
- Phụ cấp ăn trưa 50k/ngày.
- Du lịch, Teambuilding hàng năm.
- Thưởng KPIs, thưởng cuối năm tối thiểu 1 tháng lương trở lên. Thưởng các ngày lễ tết (30/4, 1/5, 2/9, tết dương lịch), các Chương trình 8/3, 20/10 cho chị em Phụ nữ, Tết thiếu nhi 1/6 và trung thu cho con em cán bộ nhân viên công ty.
- Các chế độ phép, nghỉ lễ, thêm giờ theo đúng quy định của Pháp luật.
- Đóng bảo BHXH, BHYT, BHTNLĐ, BHTN ngay sau thời gian thử việc được ký HĐLĐ chính thức, đúng theo quy định Pháp luật.
Thông tin khác
Loại công việc
Nhân viên toàn thời gian
Cấp bậc
Giám đốc
Học vấn
Cao đẳng
Kinh nghiệm
5 - 10 năm kinh nghiệm
Giới tính
Bất kỳ
Ngành nghề
Sản xuất / Vận hành sản xuất
Nhân viên toàn thời gian
Cấp bậc
Giám đốc
Học vấn
Cao đẳng
Kinh nghiệm
5 - 10 năm kinh nghiệm
Giới tính
Bất kỳ
Ngành nghề
Sản xuất / Vận hành sản xuất
Thông tin chung
- Thu nhập: Cạnh tranh
Nơi làm việc
- Quốc Oai, Từ Liêm,
- Hà Nội
Việc làm tương tự khác
NGÂN HÀNG TMCP XUẤT NHẬP KHẨU VIỆT NAM - EXIMBANK
Hà Nội, Hải Phòng
Thoả thuận
CÔNG TY CỔ PHẦN GIÁO DỤC ĐẠI DƯƠNG OCEAN EDU VIỆT NAM
Hà Nội
26 triệu - 30 triệu
Công ty CP đầu tư Địa Ốc Khang Nam
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: 215, Đường Số 9A, Khu Trung Sơn, Bình Chánh
- Quy mô: Từ 101 - 500 nhân viên
Thông tin công việc
Vị trí:
Lãnh đạo
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Phó Giám Đốc Chi Nhánh Sở Giao Dịch 1 (Phụ Trách Hub Huy Động Vốn)
Ngân hàng TNHH MTV Việt Nam Hiện Đại Modern Bank of Vietnam - MBV
Hà Nội
Thương lượng
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
0962.107.888
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu