Quản lý và điều hành toàn bộ hoạt động vận hành tại nhà máy.
Lập kế hoạch chiến lược, xây dựng các
kế hoạch sản xuất hàng tháng, quý, năm và dài hạn để đạt được các mục tiêu đề ra.
Xây dựng và triển khai hệ thống quy trình, quy định để quản lý các hoạt động sản xuất hàng ngày, đảm bảo hiệu quả công việc và nâng cao năng suất lao động.
Tư vấn Ban Giám đốc về các giải pháp cải tiến nhằm tối ưu hóa hiệu quả sản xuất và kinh doanh của công ty.
Quản lý và phân bổ nguồn nhân lực (Sản xuất, QA/QC, Kỹ thuật,...) và các nguồn lực khác (Thiết bị, vật tư, nguyên vật liệu,...) trong nhà máy một cách hiệu quả.
Giám sát việc tuân thủ các quy định nhà máy về nội quy lao động, an toàn lao động, an ninh trật tự, bảo vệ môi trường,
phòng cháy chữa cháy và phòng chống cháy nổ.
Phối hợp với các phòng ban để xây dựng quy trình sản xuất, định mức tiêu hao vật tư, chi phí sản xuất (nhân công trực tiếp, nguyên liệu, chi phí sản xuất chung,...).
Hợp tác với Phòng Nhân sự trong việc tuyển dụng, xây dựng chỉ tiêu KPI và lập kế hoạch đào tạo phát triển cho nhân sự tại nhà máy.
Báo cáo hàng tuần về tiến độ sản xuất, chất lượng sản phẩm, tồn kho, vấn đề an toàn lao động và trang thiết bị.
Thực hiện các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của Ban Giám đốc.
Tốt nghiệp Đại học trở lên các ngành điện - điện tử, cơ khí, ô tô hoặc các ngành liên quan.
Am hiểu sâu về hệ thống
quản lý chất lượng, quy trình sản xuất, máy móc thiết bị và công nghệ tiên tiến.
Kinh nghiệm: Hơn 3 năm trong lĩnh vực sản xuất.
Kỹ năng quản lý và giải quyết vấn đề, quản lý hiệu quả con người và các nguồn lực khác.
Khả năng thuyết phục, giao tiếp và phối hợp tốt với các bộ phận liên quan.
Tư duy sáng tạo và đổi mới.
Sức khỏe tốt, có khả năng làm việc dưới áp lực cao.
