Giám Đốc Thiết Kế (Chief Design Officer)

CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN CT GROUP

Địa điểm làm việc: Hồ Chí Minh

Hết hạn: 15/10/2021

Chi tiết công việc
Giới thiệu công ty

Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:

Việc làm Giám Đốc Thiết Kế

Mô tả công việc

* Nhiệm vụ chính:

Kiểm tra, tư vấn bản vẽ thiết kế các dự án Tập đoàn (Chung Cư Cao Tầng, Villas, Resort, Mall, Building Office, Golf, ...)
Quản lý việc triển khai toàn bộ mảng Kiến Trúc các dự án của Tập đoàn.
Tổ chức công tác thiết kế các dự án theo chỉ đạo của Chủ Tịch HĐQT.
Quản lý và điều phối công việc trong phòng, đảm bảo các dự án đạt chất lượng tốt và đúng tiến độ.

* Trách nhiệm:

Chịu trách nhiệm về toàn bộ các thiết kế kiến trúc về mặt thẩm mỹ, thích dụng và công năng do bộ phận thiết kế kiến trúc đề xuất.
Chịu trách nhiệm quản lý các nhân viên dưới quyền trong việc đảm bảo hiệu quả, chất lượng và tiến độ công việc.
Tổ chức thực hiện các công tác thiết kế ý tưởng từ quy hoạch, kiến trúc dân dụng và công trình.
Quản lý mảng Kiến trúc của các dự án, đảm bảo phù hợp với chủ trương của Tập đoàn, các quy định của Nhà nước trong lĩnh vực thiết kế.
Lập các yêu cầu thông tin thiết kế kiến trúc và triển khai vẽ chi tiết thi công.
Quản lý và kiểm tra hồ sơ thiết kế.
Lập các bảng mẫu vật tư thi công công tác hoàn thiện.
Phối hợp với bộ phận quản lý chất lượng lập khối lượng vật tư hoàn thiện cung cấp cho công trình.
Kiểm tra hồ sơ thiết kế và lập các yêu cầu thông tin chỉnh sửa thiết kế của tư vấn thiết kế.
Phối hợp với các bộ phận khác (kết câu, M&E) triển khai công việc.
Tổ chức công tác thiết kế các dự án theo chỉ đạo của HĐQT.
Tham gia các buổi họp giao ban.
Hướng dẫn, trao đổi với các thành viên trong nhóm để triển khai công việc.

* Thông tin và báo cáo:

Báo cáo trực tiếp BOD.
Truyền đạt các thông tin nhận được với các thành viên trong nhóm.

* Quyền hạn:

Đưa ra các ý kiến phản biện đối với các thiết kế kiến trúc từ phía các tư vấn.
Phân bố công việc cho các trưởng nhóm/ thành viên đối với từng dự án khác nhau.
Đề xuất các ý kiến, phương án thiết kế đề trình Chủ tịch.
Có quyền đề xuất với cấp quản lý trực tiếp, các bộ phận có liên quan, hỗ trợ nhân sự hoặc cung cấp các thông tin, tài liệu để thực hiện công tác chuyên môn.

Yêu cầu

Độ tuổi: Nam, 35 - 50
Trình độ: Đại học hoặc trên đại học
Chuyên ngành: Kiến trúc (dân dụng, công nghiệp, quy hoạch)
Kinh nghiệm: ít nhất 10 năm ở các Tập đoàn BĐS, hoặc các công ty thiết kế lớn
Kỹ năng: Biết vi tính Acad và các phần mềm đồ họa.
Tiếng Anh: Lưu loát
Chứng chỉ liên quan: chứng chỉ thiết kế kiến trúc.
Kiến thức liên quan: biết về kết cấu và cơ điện
Các tố chất cần thiết: sáng tạo, ý tưởng thiết kế tốt, nhiệt tình trong công việc, sức khỏe tốt.

Quyền lợi

Thưởng nhân các ngày Lễ/Tết theo quy định của Nhà nước
Thưởng thành tích định kỳ và đột xuất cho cá nhân hoặc tập thể;
Thưởng sáng kiến cải tiến kỹ thuật, nâng cao hiệu quả hoạt động kinh doanh;
Thưởng lương tháng 13;
Thưởng thành tích theo KPIs (từ 01 - 05 tháng lương và phiếu an sinh);
Thưởng thâm niên: 01 lượng vàng SJC (Thưởng trên mỗi lần đủ 5 năm thâm niên, các mốc 5, 10, 15, 20,...).
Chính sách ưu đãi mua căn hộ với chiết khấu và quà tặng đặc biệt cho CBNV;
Tặng quà nhân các sự kiện đặc biệt của CBNV: Sinh nhật, quà cho CBNV nữ nhân ngày 8/3, 20/10;
Hỗ trợ cho vay cá nhân đối với CBNV;
Các khoản trợ cấp: Kết hôn, tang chế, ốm đau, thai sản, cơm trưa, gửi xe, liên lạc, xăng, công tác, giao tế, đồng phục;
Tổ chức xe đưa CBNV về quê ăn Tết;
Chương trình Caravan xuyên Việt hàng năm;
Được hưởng chế độ nghỉ dưỡng 1 lần/năm (Léman Cap Vũng Tàu);
Nhiều hoạt động văn hóa, văn nghệ, thể thao, xã hội dành cho CBNV;
Các chương trình chăm lo cho con em CBNV: Ngày hội gia đình (Family Day), hỗ trợ đào tạo, khen thưởng con CBNV có thành tích học tập tốt.

Thông tin khác

Địa điểm làm việc:

Hồ Chí Minh

Thông tin chung

Ngày hết hạn: 15/10/2021
Thu nhập: Thỏa thuận

Giới thiệu công ty Xem trang công ty

Được thành lập từ năm 1992, với một bước dài giữa hai thế kỷ, CT Group không ngừng lớn mạnh, đồng với một giá trị cốt lõi bất biến là Tập đoàn vì Cộng đồng. Năm 2022 đánh dấu 30 năm liên tục phát triển của Tập đoàn CT Group. Ngày nay CT Group với 62 công ty thành viên hiện diện tại 12 quốc gia và đã sẵn sàng cho trang sử 30 năm tiếp theo trong bối cảnh mới khi thế giới đang thay đổi từng giờ trong cơn bão công nghệ. Sẵn sàng chinh phục, CT Group cuồn cuộn sự can trường nội lực bởi 6 sức mạnh...

Quy mô công ty

Từ 501 - 1000 nhân viên

Các thông tin được cung cấp chỉ nhằm mục đích cho người dùng tham khảo, JobOKO không đại diện và không có sự liên quan tới doanh nghiệp công ty cổ phần tập đoàn ct group trong các hoạt động tuyển dụng. Các thông tin bản quyền, nhãn hiệu hoặc bất kỳ quyền sở hữu trí tuệ nào liên quan đến nội dung, thương hiệu hay hình ảnh doanh nghiệp này không thuộc sở hữu của JobOKO.

Người dùng cần tự xác minh thông tin trước khi ứng tuyển, giao dịch hoặc đưa ra bất kỳ quyết định nào dựa trên các nội dung này.

Chia sẻ: