Giám Sát Kinh Doanh (Viễn Thông Di Động)

Hà Nội
20 - 25 triệu
Toàn thời gian
Hạn nộp hồ sơ: 04/11/2026 (Còn 20 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
OMess
Nhà tuyển dụng đang online

Mô tả công việc

Mức độ phù hợp và xếp hạng của bạn so với ứng viên khác như thế nào?
1. Nghiên cứu thị trường:
Nghiên cứu thị trường, xu hướng, và nhu cầu của từng nhóm khách hàng theo từng dịch vụ.
Thu thập và phân tích dữ liệu từ khách hàng và các nguồn thông tin khác.
2. Xây dựng Quy chế, quy trình:
Tham gia xây dựng quy chế, quy trình, quy định về điều hành kênh bán phù hợp với tình hình thị trường và mô hình điều hành của Tổng Công ty.
Tham gia cải tiến hệ thống quy trình và các hệ thống quản lý hoạt động điều hành bán hàng.
3. Điều hành kênh bán hàng trên hệ thống kênh bán hàng di động
Xây dựng mô hình kênh theo hướng Omni Channel.
Xây dựng mục tiêu và điều hành các đơn vị chịu trách nhiệm bán hàng trong việc nâng cao độ phủ kênh bán, phát triển kênh bán theo hướng Omni Channel.
Giám sát, báo cáo đánh giá kết quả triển khai kênh bán tại các đơn vị bán hàng và đề xuất, kiến nghị để đơn vị bán hàng thực hiện.
4. Điều hành bán chéo, bán đa điểm, bán hàng dẫn dắt:
Điều hành triển khai bán chéo/bán đa điểm: Khảo sát lấy ý kiến các đơn vị liên quan; Trường hợp chính sách bán hàng ngoài phân cấp nhưng không ảnh hưởng tới địa bàn triển khai, phối hợp với các bộ phận sản phẩm, chăm sóc khách hàng để đánh giá đề xuất của đơn vị bán hàng trên cơ sở tôn trọng chủ trương của khách hàng và lợi ích của VNPost; Hướng dẫn, điều hành, hỗ trợ các đơn vị thực hiện; Điều phối, hướng dẫn và giám sát các đơn vị liên quan phối hợp thực hiện trong quá trình triển khai cung cấp dịch vụ cho khách hàng.
Thống kê kết quả thực hiện công tác bán chéo, bán đa điểm hàng tuần.
Chủ trì hỗ trợ Bưu điện Tỉnh/Tp triển khai kênh bán dẫn dắt: Khảo sát lấy ý kiến các đơn vị và thống nhất đầu mối thực hiện bán hàng dẫn dắt trên cơ sở tôn trọng chủ trương của khách hàng và lợi ích của Tổng công ty; Hướng dẫn, điều hành, hỗ trợ và giám sát các đơn vị thực hiện; Điều phối, hướng dẫn và giám sát các đơn vị liên quan phối hợp thực hiện trong quá trình triển khai cung cấp dịch vụ cho khách hàng.
5. Xử lý xung đột bán hàng giữa các đơn vị, các kênh bán hàng của Tổng công ty:
Chủ trì giải quyết xung đột/bán chéo/bán đa điểm/bán dẫn dắt tại các đơn vị bán hàng trong TCT. Điều hành kênh bán nhằm hạn chế tối đa xung đột bán hàng trong TCT nhằm đem lại lợi ích tối đa cho TCT.
Cảnh báo, ngăn chặn các trường hợp xung đột kênh bán giữa các đơn vị bán hàng trong TCT.
6. Giám sát việc thực hiện quy chế, quy trình, các hoạt động bán hàng:
Giám sát các hoạt động bán hàng liên quan đến bán chéo/bán đa điểm/bán dẫn dắt.
Tổng hợp ý kiến của các Đơn vị bán hàng về hình thức triển khai, khó khăn vướng mắc trong quá trình triển khai bán chéo/bán đa điểm/bán dẫn dắt.
Giám sát việc tuân thủ hệ thống, quy trình và các hệ thống quản lý hoạt động điều hành bán chéo/bán đa điểm/bán dẫn dắt.
Giám sát tuân thủ về cung cấp sản phẩm dịch vụ (SPDV) bán chéo/bán đa điểm/bán dẫn dắt. Tổ chức hậu kiểm về hợp đồng cung cấp SPDV đối với các trường hợp bán chéo/bán đa điểm/bán dẫn dắt (Thông tin khách hàng/ Thời gian ký kết hợp đồng/ Chính sách cung cấp dịch vụ).
Giám sát việc thực hiện phân cấp theo hướng dẫn của TCT.
7. Đánh giá việc tuân thủ, hiệu quả của hoạt động triển khai bán hàng đa điểm và đề xuất phương án thúc đẩy:
Chủ trì tổng hợp, thống kê doanh thu của các đề xuất bán chéo/bán đa điểm/bán dẫn dắt để ghi nhận doanh thu cho các đơn vị bán hàng
Theo dõi, đánh giá hiệu quả của việc bán chéo/bán đa điểm/bán dẫn dắt.
Đánh giá và đề xuất khen thưởng, xử phạt vi phạm công tác bán hàng đa điểm.
Đề xuất phương án thúc đẩy kinh doanh đa điểm đối với tập khách hàng, địa bàn tương tự.
8. Xây dựng hệ thống/công cụ quản lý:
Đề xuất yêu cầu hoàn thiện công cụ quản lý tập khách hàng theo thực tế SXKD.
Đề xuất yêu cầu hoàn thiện tính năng phân chia doanh thu bán chéo/bán đa điểm/bán dẫn dắt.
Xây dựng công cụ dữ liệu để quản lý kênh bán theo hướng Omni Channel.
9. Chức năng khác:
Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của cấp trên.

Quyền lợi

Thưởng
KPIs và thưởng theo kết quả công việc; thưởng ngày lễ, ngày Tết, ngày truyền thống của Bưu điện.
Chăm sóc sức khoẻ
Đóng BHXH, BHYT, BHTN và hưởng các chế độ theo quy định của Nhà nước; được đóng bảo hiểm sức khỏe.
Đào tạo
Được tham gia các khóa đào tạo theo lĩnh vực chuyên môn của Tổng công ty ở trong nước và nước ngoài.
Xem thêm

Thông tin khác

NGÀY ĐĂNG
[protected info]
CẤP BẬC
Nhân viên
NGÀNH NGHỀ
Kinh Doanh > Bán Hàng/Phát Triển Kinh Doanh
KỸ NĂNG
Nghiên Cứu Thị Trường, Phát Triển Kinh Doanh, Quản Lý Doanh Thu, Kinh Doanh Viễn Thông, Kiểm Soát Tuân Thủ
LĨNH VỰC
Vận tải
NGÔN NGỮ TRÌNH BÀY HỒ SƠ
Bất kỳ
SỐ NĂM KINH NGHIỆM TỐI THIỂU
5
QUỐC TỊCH
Không giới hạn
Xem thêm

Thông tin chung

  • Thu nhập: 20tr-25tr /tháng

Nơi làm việc

  • Số 5 Phạm Hùng, Cầu Giấy, Hà Nội
Việc làm tương tự khác
CÔNG TY CP MONDELEZ KINH ĐÔ VIỆT NAM
Hà Nội, Hồ Chí Minh, Đồng Tháp, Nghệ An, Tây Ninh, Thanh Hóa, Khác
23 - 30 triệu
Abbott Laboratories. GmbH
Hà Nội, Hồ Chí Minh, Đà Nẵng
Thương lượng

Tổng công ty Bưu điện Việt Nam (VNPost )

Xem trang công ty
Địa chỉ công ty: Số 5 Phạm Hùng, Nam Từ Liêm, Hà Nội
Quy mô: Trên 10.000 nhân viên
Lĩnh vực: IT / Phần mềm / IOT / Điện tử viễn thông, Giao nhận/ Vận chuyển/ Kho bãi
Thông tin công việc
Vị trí:
Quản lý
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Cửa Hàng Trưởng FMCG - Thu Nhập 12-16 Triệu - Thử Việc 100% Lương
CÔNG TY TNHH NGUYỄN AN NAM
Hà Nội, Hồ Chí Minh, Nghệ An, Quảng Nam, Thanh Hóa
CÔNG TY TNHH NGUYỄN AN NAM
12 - 16 triệu VND
Trưởng Nhóm Kinh Doanh Nội Thất Tại Hoàn Kiếm -
Công ty TNHH Tập đoàn Rita Võ
Hà Nội
Công ty TNHH Tập đoàn Rita Võ
Thỏa thuận
QUẢN LÝ CỬA HÀNG THỜI TRANG - THU NHẬP UP TO 20 TRIỆU
Công ty TNHH Thư Kỳ Anh
Hà Nội
Công ty TNHH Thư Kỳ Anh
12 - 20 triệu VNĐ
Nhân viên Kinh doanh Miền Bắc
Công ty Cổ phần Văn phòng phẩm Hồng Hà
Hà Nội
Công ty Cổ phần Văn phòng phẩm Hồng Hà
8 - 15 Triệu VND
Nhân Viên Tuyển Dụng - HR
Công ty TNHH Thương mại và Xuất nhập khẩu Nhất Lâm
Hà Nội
Công ty TNHH Thương mại và Xuất nhập khẩu Nhất Lâm
12 Tr - 14 Tr VND
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
  • Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
  • Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
  • Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
  • Không yêu cầu trình độ.
  • Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
  • Địa điểm xa văn phòng công ty.
  • Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
  • Tải app, nạp tiền.
  • Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
  • Mô tả công việc chung chung
  • Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
  • Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.