A. Mục tiêu vị trí
Giám sát và trực tiếp tham gia công tác vận hành, bảo trì, bảo dưỡng và sửa chữa toàn bộ hệ thống kỹ thuật, máy móc, thiết bị và tài sản của resort, đảm bảo các hệ thống hoạt động ổn định, an toàn và đáp ứng tiêu chuẩn vận hành của khách sạn, resort.
B. Mô tả công việc
- Kiểm tra, vận hành, sửa chữa và bảo trì hệ thống điện, nước tại khu nhà, biệt thự, phòng khách và các khu vực công cộng.
- Thực hiện công tác bảo trì, bảo dưỡng và sửa chữa thiết bị bếp theo yêu cầu vận hành.
- Đảm bảo việc lắp đặt, vận hành, phát hiện lỗi, sửa chữa và bảo dưỡng đối với toàn bộ máy móc, thiết bị và tài sản cố định của resort.
- Trực tiếp xử lý các sự cố hư hỏng phát sinh đối với tài sản, máy móc, thiết bị của resort, đảm bảo khắc phục kịp thời, hạn chế gián đoạn hoạt động.
- Thực hiện kiểm tra định kỳ các thiết bị điện tử, máy móc, hệ thống kỹ thuật nhằm phát hiện sớm rủi ro và phòng ngừa sự cố.
- Đề xuất các giải pháp kỹ thuật tối ưu, nâng cao hiệu quả vận hành và kéo dài tuổi thọ thiết bị.
- Lập kế hoạch bảo trì định kỳ, theo dõi và lưu trữ đầy đủ hồ sơ, nhật ký bảo trì, sửa chữa theo quy định.
- Phối hợp với các bộ phận liên quan để đảm bảo công tác kỹ thuật
phục vụ hoạt động kinh doanh và trải nghiệm khách hàng.
C. Yêu cầu công việc
1. Trình độ và kinh nghiệm
- Có 3 đến 5 năm kinh nghiệm trong công tác kỹ thuật, ưu tiên ứng viên từng làm việc trong khách sạn, resort. - Trường hợp chưa có kinh nghiệm trong môi trường khách sạn sẽ được đào tạo.
- Tốt nghiệp Cao đẳng/ Đại học chuyên ngành kỹ thuật (Điện, Cơ điện, Điện lạnh hoặc ngành liên quan).
2. Kiến thức và kỹ năng chuyên môn
- Có kiến thức và kinh nghiệm vận hành, sửa chữa hệ thống điều hòa (HVAC).
- Có kiến thức về thiết bị dân dụng, gia dụng và thiết bị kỹ thuật trong khách sạn, resort.
- Kỹ năng giải quyết sự cố, phân tích và phán đoán vấn đề kỹ thuật tốt.
3. Kỹ năng làm việc
- Có kỹ năng lãnh đạo, phối hợp và làm việc nhóm.
- Có kỹ năng trình bày, báo cáo và giao tiếp tốt.
- Sử dụng máy tính cơ bản phục vụ công việc (báo cáo, kế hoạch, lưu trữ hồ sơ).
- Có khả năng giao tiếp tiếng Anh cơ bản trong công việc.
4. Phẩm chất cá nhân
- Có tinh thần trách nhiệm cao, chủ động trong công việc.
- Chịu được áp lực công việc, sẵn sàng xử lý sự cố khi cần.
- Tác phong chuyên nghiệp, tuân thủ quy trình và nội quy của resort.