1. Mô tả công việc .
- Trực tiếp giảng dạy tiếng Hàn cho học viên theo chương trình đào tạo của trung tâm/trường học.
- Xây dựng kế hoạch giảng dạy, giáo án và phương pháp đào tạo phù hợp với từng trình độ học viên.
- Biên soạn, cập nhật và hoàn thiện giáo trình, tài liệu giảng dạy
tiếng Hàn và văn hóa Hàn Quốc.
- Hướng dẫn học viên phát triển toàn diện các kỹ năng nghe, nói, đọc, viết tiếng Hàn.
- Thiết kế, tổ chức các bài kiểm tra, đánh giá năng lực và theo dõi kết quả học tập của học viên.
- Tư vấn lộ trình học tập, luyện thi chứng chỉ TOPIK và định hướng phát triển năng lực tiếng Hàn cho học viên.
- Tham gia nghiên cứu, xây dựng và cải tiến chương trình đào tạo tiếng Hàn theo tiêu chuẩn quốc tế.
- Đào tạo, hướng dẫn chuyên môn và chia sẻ phương pháp giảng dạy cho đội ngũ
giáo viên tiếng Hàn của đơn vị.
- Tổ chức các hoạt động giao lưu văn hóa, hội thảo và chuyên đề liên quan đến ngôn ngữ, văn hóa Hàn Quốc.
- Thực hiện các công việc chuyên môn khác liên quan đến hoạt động đào tạo tiếng Hàn theo sự phân công của người sử dụng lao động.
- Vị trí công việc : Chuyên gia
- Chức danh công việc : Giáo viên giảng dạy tiếng Hàn
- Hình thức làm việc: Thực hiện hợp đồng lao động
- Thời hạn làm việc : Từ ngày 10/07/2026 đến ngày [protected info]
- Lĩnh vực làm việc : 239- Nhà chuyên môn giảng dạy khác chưa được phân vào đâu
- Địa điểm làm việc: CÔNG TY TNHH TƯ VẤN VÀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC HAPPY HOME - Đường Hoàng Văn Thụ, Phường Phù Vân, Tỉnh Ninh Bình, Việt Nam
2. Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp đại học trở lên.
- Có kinh nghiệm trong lĩnh vực giảng dạy tiếng Hàn hoặc đào tạo ngoại ngữ.
- Thành thạo tiếng Hàn và có khả năng xây dựng chương trình đào tạo.
- Có kỹ năng sư phạm, đánh giá và
quản lý chất lượng đào tạo.
- Có kinh nghiệm làm việc 2-5 năm vị trí tương đương
3. Quyền lợi được hưởng
- Tham gia đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
- Được tham gia chương trình bảo hiểm sức khỏe do công ty chi trả sau khi trở thành nhân viên chính thức.
- Hưởng các chế độ phúc lợi: du lịch hằng năm, teambuilding, sự kiện nội bộ và các hoạt động gắn kết nhân viên.
- Nghỉ phép năm 12 ngày/năm và các chế độ nghỉ ốm đau, thai sản, hiếu hỷ theo quy định của Bộ luật Lao động.
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, cơ hội đào tạo và phát triển nghề nghiệp.
